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大東建託パートナーズ株式会社（旧: 大東建物管理株式会社）

不動産業界 / 東京都港区港南２丁目１６番１号

3.59

  • 残業時間

    26.3時間/月

  • 有給消化率

    73.6％/年

※この情報は、転職会議ユーザーによる投稿データから算出しています。

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大東建託パートナーズの退職理由・離職率・転職のきっかけの口コミ

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大東建託パートナーズ株式会社の口コミ退職理由、退職検討理由

2016年頃

30代前半男性正社員不動産管理・プロパティマネジャー
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 「全ての」お客様に丁寧に接していれば、と良い点で書きましたが、この会社で接することになるお客様というのは多種多様です。 家賃の回... 続きを読む(全294文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 「全ての」お客様に丁寧に接していれば、と良い点で書きましたが、この会社で接することになるお客様というのは多種多様です。 家賃の回収時には飲み屋のにいちゃんを始め、様々な低所得の方々に接することになるでしょう。 そういった方々と何年も仕事をして、クレームもうまいこと受け流せる方がここではやっていけるのでしょうね。 私はこの先の5年10年を考えた時に無理だと感じ、転職先がみつかりやすいであろう年齢のうちに退職することを決めました。 【良い点】 全てのお客様に対して丁寧に接していれば、何の問題もなく仕事ができます。給与もそこそこ安定しています。
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投稿日2017.03.11/ IDans-2478687

この回答者のプロフィール

年齢
30代前半
性別
男性
雇用形態
正社員
職種
不動産管理・プロパティマネジャー

同じ回答者の別のレビューを読む

大東建託パートナーズのワークライフバランス

2.00
パソコンが強制シャットダウンするようになっても、実際の業務は非常に多いことには変わらないので、ワークライフバランスなど求むべくもありません。後日に持ち越していくだけのことです。月末には家賃回収のため張り込みすることもありますので、残業がある程度多くなるのは覚悟しておくべきでしょう（それでも50時間を超えることはほとんどなかったので耐えられないほどでもないかも）

大東建託パートナーズの年収、評価制度

2.00
社員数に比べてポストが少ないため、上を目指そうと思ったら相当数字をあげないといけません。いわゆる営業職ではありませんが、出世するには営業的な立ち回りは必須です。もちろん本来の不動産管理の仕事もクレーム引かないように頑張っていく必要があります。

大東建託パートナーズのスキルアップ、キャリア開発、教育体制

3.00
会社として残業時間削減に積極的に取り組む姿勢はありますが、いかんせん業務量が半端なく多くなるため、効率よくまわしていかないとどんどん溜め込んでしまう形になります。土日も社用携帯に業者さんや入居者から連絡がくることもしばしばなので、プライベートを重視したい方は厳しいのかと思います。

大東建託パートナーズの社員、管理職の魅力

3.00
私のところは当たりでしたが、他県の同期のとこなどは非常に険悪な雰囲気だと聞いていました。管理課と業務課で仕事の押しつけ合いみたいなことをしょっちゅうやっているなんてことも聞いてました。これに関しては完全にどこの営業所になるか・どんな所長に当たるか、という要素に左右されることだと思いますので、可能ならば面接の時にでもどんな雰囲気かということがチェックできればいいですね。

大東建託パートナーズの事業の成長性や将来性

2.00
賃貸住宅の施工数では他社の追随を許さないぶっちぎりの件数を誇っていますので、蓄積されたノウハウ・人的財産は相当なものがあります。それをメリットに捉えてご自分の今後に生きるとお考えになるなら魅力的な選択肢になり得るかと存じます。

大東建託パートナーズの女性の働きやすさやキャリア

3.00
事務方を除けばなかなか女性の活躍できるイメージの職場ではなかったです、従来のイメージから言えば。ただ新卒で徐々に女性が入ってくるようになり、最初はちょっとどうかなと思っていましたが、自分を含め先輩方もいろいろ気を使って丁寧に教えたりするし意外と働きやすい面もあるのかもしれないと感じました。

大東建託パートナーズの面接・選考

2.00
面接は各営業所の所長と第１面接と適性試験を行い、それを突破したら各エリアごとのエリアマネージャーとの最終面接という流れになるかと思います。ただ私が在籍してた時と会社名も変わっていますし変更点もあるかもしれません。

大東建託パートナーズの仕事のやりがい、面白み

3.00
賃貸物件の管理部門としてあらゆる経験を積むことができます。建築・施工・清掃のプロの業者さんと日夜やり取りするので不動産関連の繋がりはどんどん増えていくかと思います。業界で長くやっていきたいと考えているなら悪くない選択かと思います。

大東建託パートナーズの福利厚生、社内制度

2.00
旅行の時の補助金もありますが、企業規模の割に少ない。一般的な福利厚生は揃っているものの、不動産会社のくせに自分とこの物件に入居してもほとんど補助がないなど不満点も多い。

大東建託パートナーズの入社理由、入社後に感じたギャップ

2.00
年間休日は平均並みとのことだったが、実際は電話はバンバン鳴るし、残業は非常に多かった。スキルアップの観点でも、他社で活かせるようなものでもないので、そういうことを期待しているとガッカリするだろう。

大東建託パートナーズの評判・社風・社員 の口コミ（868件）

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大東建託パートナーズの関連情報

大東建託パートナーズの総合評価

3.59
43件（6％）
121件（17％）
278件（40％）
150件（21％）
111件（16％）

会社概要

会社名
大東建託パートナーズ株式会社
フリガナ
ダイトウケンタクパートナーズ
旧社名
大東建物管理株式会社
URL
https://www.kentaku-partners.co.jp/
本社所在地
東京都港区港南２丁目１６番１号
代表者名
守義浩
業界
不動産
資本金
1,000,000,000円
従業員数
4,909人
設立年月
1994年7月
上場区分
未上場
FUMA
ID1132500

大東建託パートナーズの口コミの注目トピック

人事離職率ボーナス退職金残業在宅フレックス通勤派遣転勤賞与休み住宅手当有給正社員パワハラ海外資格ノルマ育休未経験不満コロナ昇給昇進上司役職
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技術系(医薬・食品・素材)
研究・開発（医薬）,臨床開発(CRA・DM・PMS等),生産技術（医薬）,薬事申請,生産管理・品質管理(医薬),テクニカルサポート（医薬）,その他の医薬・医療機器関連職、基礎・応用研究(食品・化粧品),製品開発(食品・化粧品),生産技術・生産管理（食品・化粧品）,品質管理・品質保証（食品・化粧品）,研究開発（食品・化粧品）,セールスエンジニア・テクニカルサポート（食品・化粧品）,その他の食品・化粧品関連職、基礎・応用研究（素材・化成品）,製品開発（素材・化成品）,生産技術・生産管理（素材・化成品）,品質管理・品質保証（素材・化成品）,セールスエンジニア・テクニカルサポート（素材・化成品）,その他の素材・化成品関連職
医療・福祉・保育系
医師,看護師・准看護師・看護助手,医療事務,助産師,保健師,薬剤師,臨床検査技師,歯科助手・歯科衛生士,歯科技工士,カウンセラー・臨床心理士,作業療法士(OT),理学療法士(PT),その他の医療サービス関連職、ヘルパー,介護福祉士,社会福祉士,生活相談員,サービス提供責任者(福祉),ケアマネージャ,その他の福祉関連職、保育士,幼稚園教諭,ベビーシッター,その他の保育関連職
専門職(コンサルタント・法律・金融・不動産)
ビジネスコンサルタント,研究員、リサーチャー,その他のコンサルタント関連職、弁護士,弁理士,司法書士,行政書士,公認会計士,税理士,その他の法律・会計関連職、ファンドマネージャ,金融商品開発・クオンツ・アクチュアリー,投資銀行業務,金融アナリスト・リサーチャー,金融システム企画,その他の金融関連職、不動産企画・用地仕入れ,不動産鑑定,不動産管理・プロパティマネジャー,ファシリティマネジャー,アセットマネジャー,マンション管理・ビル管理,その他の不動産関連職
その他（教育、公務員、技能工、農林水産など）
教師,塾講師・家庭教師,スクールマネージャー,インストラクター,通訳・翻訳,その他の教育関連職、公務員,団体職員,その他の公務員・団体職員関連職、農林水産関連,その他農林水産関連職、その他職種

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