【良い点】

これまでのキャリアを考慮し日給が決まります。

ボーナス、交通費は支給さますし、寒冷地手当、住宅手当なども支給さます。

またボーナスは6/30と12/10に出ますが、ボーナス月の頭から勤務していればその月に1部ボーナスがいただけます。

【気になること・改善したほうがいい点】

1度決まった日給は昇給することはありません。キャリアアップをめざしている方は物足りなく感じると思います。

また日給なのでその月の祝日などで額面が左右されます。

交通費、社会保険、賞与などは十分です。

職員と非正規職員の開きは、福利厚生で言えば賞与や昇給の有無はありますが、

ほとんど同じです。社会保険や労災もきちんとしているし、住宅手当もでます。冬は寒冷地手当もでるので、環境的には恵まれ、働きやすいです。

非正規職員でも産休はとらせていただけるそうです。

通常の有給に加え、忌引き休暇、夏季休暇等が付与されます。私は実家から通勤していたの該当しませんでしたが、住宅手当も付きます。勤務年数に応じて、正職員登用試験の応募資格が与えられます。産休・育休を取る職員の方もいらっしゃり、子育てしながらでも働きやすい環境だと思います。入試・入学式・卒業式などの時期は所謂繁忙期ですので業務量が非常に増えます。