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国立大学法人京都大学

教育業界 / 京都府京都市吉田本町３６番地１

4.19

  • 残業時間

    25.2時間/月

  • 有給消化率

    55.6％/年

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国立大学法人京都大学の人事・教育・研修体制・スキルアップの口コミ（39件）

職種
雇用形態
正社員
正社員以外
性別
男性
女性
  • 標準
  • 高評価順
  • 低評価順
  • 投稿日順

該当件数：39件

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国立大学法人京都大学の口コミスキルアップ、キャリア開発、教育体制

2024年頃

30代後半女性正社員一般事務主任クラス
【気になること・改善したほうがいい点】 人を教育する、業務を繋げていく、という意識が薄い。自分で学んで身に着けていく必要がある。それに加え、２－３年で異動するため、異動先... 続きを読む(全115文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 人を教育する、業務を繋げていく、という意識が薄い。自分で学んで身に着けていく必要がある。それに加え、２－３年で異動するため、異動先のルールを一から確認しながら業務を覚えることが大変である。
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投稿日2024.12.28/ IDans-7469978
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国立大学法人京都大学の口コミスキルアップ、キャリア開発、教育体制

2023年頃

30代前半男性正社員一般事務
【良い点】 スキルアップは望めないかもしれません... 続きを読む(全49文字)
【良い点】 スキルアップは望めないかもしれませんが、優秀な職員は多く、やはり自分次第。やる気次第。
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投稿日2023.05.03/ IDans-6003726
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国立大学法人京都大学の口コミスキルアップ、キャリア開発、教育体制

2023年頃

30代前半女性正社員団体職員
資格を取ったりしたが、何一つ手当などもなければ評価もされない。... 続きを読む(全63文字)
資格を取ったりしたが、何一つ手当などもなければ評価もされない。取るだけ無駄という虚無感が蔓延しているので向上心は打ち砕かれる。
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投稿日2023.03.13/ IDans-5866654
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国立大学法人京都大学の口コミスキルアップ、キャリア開発、教育体制

2024年頃

40代後半女性正社員その他の公務員・団体職員関連職
【気になること・改善したほうがいい点】 人事異動や職務内容など、自身の希望が通らず、経験が活かせないことも多々ある。 【良い点】 e-ラーニング制度などがあるため、自身で... 続きを読む(全130文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 人事異動や職務内容など、自身の希望が通らず、経験が活かせないことも多々ある。 【良い点】 e-ラーニング制度などがあるため、自身でスキルアップしたい職員はその制度を活用すると様々な知識やスキルを身につけることができる。
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投稿日2024.11.10/ IDans-7366397
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国立大学法人京都大学には
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国立大学法人京都大学の口コミスキルアップ、キャリア開発、教育体制

2025年頃

30代後半男性正社員その他の医薬・医療機器関連職
【良い点】 教育体制は系統的であり、しっかりしている。大学院生から臨床現場に携わることができるため、早いうちから経験を積むことができる。各種セミナーや学会については支援が... 続きを読む(全202文字)
【良い点】 教育体制は系統的であり、しっかりしている。大学院生から臨床現場に携わることができるため、早いうちから経験を積むことができる。各種セミナーや学会については支援がある。特に大学院生の場合、発表があれば学会の参加費および旅費は出してくれる。 【気になること・改善したほうがいい点】 スタッフになると基本的に自分で研究費をとりにいかなければならない。逆にとっていれば自由に学会・セミナー参加ができる。
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投稿日2025.03.01/ IDans-7614485
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国立大学法人京都大学の口コミスキルアップ、キャリア開発、教育体制

2023年頃

20代前半男性正社員看護師・准看護師・看護助手
【良い点】 大学病院という特性もあり、新人から希少な疾患の経験もできるため良いと思う。 【気になること・改善したほうがいい点】 研修はあるが、実際に業務の役に立つ実践的な... 続きを読む(全134文字)
【良い点】 大学病院という特性もあり、新人から希少な疾患の経験もできるため良いと思う。 【気になること・改善したほうがいい点】 研修はあるが、実際に業務の役に立つ実践的なスキルが身につくわけではないので、普段の病棟業務で自分から積極的に経験を積むことが重要だと感じる。
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投稿日2023.08.25/ IDans-6286420
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国立大学法人京都大学の口コミスキルアップ、キャリア開発、教育体制

2023年頃

20代後半女性正社員団体職員
【良い点】 今はメンター制度もあるようなので、相談できる人が身近にいることはとても良いと思います。 【気になること・改善したほうがいい点】 必ずしも自分の興味のある部署に... 続きを読む(全125文字)
【良い点】 今はメンター制度もあるようなので、相談できる人が身近にいることはとても良いと思います。 【気になること・改善したほうがいい点】 必ずしも自分の興味のある部署に配属されるわけではないので、部署の異動先によって満足度は大きく変わると思います。
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投稿日2024.11.17/ IDans-7384357
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国立大学法人京都大学の口コミスキルアップ、キャリア開発、教育体制

2023年頃

20代後半女性正社員団体職員
【良い点】 e-Learningなど、教育制度は充実していると思う。希望すれ... 続きを読む(全76文字)
【良い点】 e-Learningなど、教育制度は充実していると思う。希望すれば海外拠点で働くことも可能。本省との交流もあるため自己研鑽の機会が多くある。
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投稿日2024.08.15/ IDans-7166786
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国立大学法人京都大学の口コミスキルアップ、キャリア開発、教育体制

2022年頃

20代後半女性その他の雇用形態一般事務
【気になること・改善したほうがいい点】 研究のお手伝いや、事務のようなことをするだけなので、スキルアップできるような仕事はなかったかなと思います。主婦の方が隙間時間に稼ぐ... 続きを読む(全106文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 研究のお手伝いや、事務のようなことをするだけなので、スキルアップできるような仕事はなかったかなと思います。主婦の方が隙間時間に稼ぐにはちょうど良い職場のような気がします。
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投稿日2024.11.19/ IDans-7387078
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国立大学法人京都大学の口コミスキルアップ、キャリア開発、教育体制

2021年頃

20代前半女性正社員看護師・准看護師・看護助手
【良い点】 新卒ラダーや研修などもしっかりしており、認定・専門看... 続きを読む(全64文字)
【良い点】 新卒ラダーや研修などもしっかりしており、認定・専門看護師も多く在籍しており、レベルアップの機会は多くあると思います。
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投稿日2022.12.01/ IDans-5655139
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国立大学法人京都大学の口コミスキルアップ、キャリア開発、教育体制

2021年頃

20代後半男性契約社員その他職種
【良い点】 その気になれば利用できる制度が多い。 【気になること・改善したほうが... 続きを読む(全80文字)
【良い点】 その気になれば利用できる制度が多い。 【気になること・改善したほうがいい点】 基本的に自分自身で進めていくので、気を抜いているとあまり成長できない。
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投稿日2023.01.28/ IDans-5758511
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国立大学法人京都大学の口コミスキルアップ、キャリア開発、教育体制

2017年頃

20代後半女性パート・アルバイト一般事務
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 ここ数年非正規雇用で現場の人員が数年スパンで入れ替わる状態。もともと長く落ち着いて働く人が多かった職場のため、あまり教育制度など整... 続きを読む(全195文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 ここ数年非正規雇用で現場の人員が数年スパンで入れ替わる状態。もともと長く落ち着いて働く人が多かった職場のため、あまり教育制度など整っておらず、部署によっては人に教えている余裕がないところもある。ただ、マイペースに仕事をすることに関してひどく怒られるようなことは少ない職場なので、コツコツしっかり仕事をこなしていれば怒られたり文句等はあまり言われない。
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投稿日2018.02.26/ IDans-2847014
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国立大学法人京都大学の口コミスキルアップ、キャリア開発、教育体制

2018年頃

30代前半男性正社員団体職員
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 研修や資格などは必要？なものであれば、半ば強制的に受講や取得をさせられる 最近は、スキルアップ研修や役職別研修制度等の受講・修了が義務付けられるようになってお... 続きを読む(全186文字)
【良い点】 研修や資格などは必要？なものであれば、半ば強制的に受講や取得をさせられる 最近は、スキルアップ研修や役職別研修制度等の受講・修了が義務付けられるようになっており、受けないと給与などの査定に影響してくると思われる。 【気になること・改善したほうがいい点】 スキルアップ等は基本的に自己啓発的な面が強く、自ら動かないと底辺をうろつくことになる。良くも悪くも放任的。
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投稿日2019.04.25/ IDans-3687579
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国立大学法人京都大学の口コミスキルアップ、キャリア開発、教育体制

2017年頃

40代前半女性契約社員一般事務
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 理系の研究室だったため、周囲はパソコンを駆使している人ばかりでした。ほぼ１日中パソコンに向かって仕事をしていたので、スキルを磨くことができました。 【気になる... 続きを読む(全180文字)
【良い点】 理系の研究室だったため、周囲はパソコンを駆使している人ばかりでした。ほぼ１日中パソコンに向かって仕事をしていたので、スキルを磨くことができました。 【気になること・改善したほうがいい点】 利潤を追及している訳ではないので、ビジネスマナーは完全無視です。それが当たり前になっているので、他の職場で働く際は戸惑うでしょう。また勤怠管理がいい加減でした。
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投稿日2018.01.03/ IDans-2765831
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国立大学法人京都大学の口コミスキルアップ、キャリア開発、教育体制

2019年頃

50代女性正社員課長クラス
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 非正規職員以外の人にはとてもいい。特に教員には最高の研究環境がある。 【気になること・改善したほうがいい点】 窓口で第一線で活躍している非正規職員がベルリッツ... 続きを読む(全113文字)
【良い点】 非正規職員以外の人にはとてもいい。特に教員には最高の研究環境がある。 【気になること・改善したほうがいい点】 窓口で第一線で活躍している非正規職員がベルリッツと提携した英会話などのスキルアップ講座を受けられないこと
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投稿日2024.09.03/ IDans-7214687

国立大学法人京都大学の人事・教育・研修体制・スキルアップの口コミ（39件）

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国立大学法人京都大学の関連情報

国立大学法人京都大学の総合評価

4.19
89件（15％）
156件（27％）
212件（37％）
72件（13％）
47件（8％）

会社概要

会社名
国立大学法人京都大学
フリガナ
キョウトダイガク
URL
https://www.kyoto-u.ac.jp/ja
本社所在地
京都府京都市吉田本町３６番地１
代表者名
湊長博
業界
教育
資本金
268,163,000,000円
従業員数
5,480人
設立年月
1897年1月
上場区分
未上場
FUMA
ID1131183

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技術系（IT・通信）
プログラマ(オープン系・WEB系),アプリケーション設計(オープン系・WEB系),プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系),データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系),その他のシステム開発（オープン・WEB系）関連職、プログラマ(汎用機),アプリケーション設計(汎用機),プロジェクトマネージャ(汎用機),データベース設計・構築・運用・保守(汎用機),その他のシステム開発（汎用機系）関連職、プログラマ（制御系）,ソフトウェア開発（制御系）,プロジェクトマネージャ（制御系）,その他のシステム開発（制御系）関連職、ネットワーク設計・構築,ネットワーク運用・保守,サーバ設計・構築,サーバ運用・保守,通信インフラ設計・構築・設置,その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職、社内SE,ITコンサルタント,セールスエンジニア・プリセールス,テクニカルサポート,パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発,品質管理,プログラマ（その他のシステム・ソフトウェア関連職）,プロジェクトマネージャ（その他のシステム・ソフトウェア関連職）,その他のシステム・ソフトウェア関連職
クリエイティブ系
WEBデザイナー,HTMLコーダー,WEBプロデューサー・WEBディレクター,WEB編集・コンテンツ企画,その他のWEB関連職、クリエイティブディレクター,アートディレクター,コピーライター（広告・グラフィック）,グラフィックデザイナー,フォトグラファー,イラストレーター,DTPオペレーター,進行管理,その他の広告・グラフィック関連職、プロデューサー・AP,ディレクター・AD,脚本家・放送作家・監督・演出,制作・技術,進行,アナウンサー・俳優・モデル,芸能マネージャー,その他の映像・音響・イベント・芸能関連職、ゲームプロデューサー・ディレクター,ゲームプランナー,ゲームプログラマ,CGデザイナー,サウンドクリエイター,その他のゲーム・マルチメディア関連職、店舗設計・内装,インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー,工業デザイナー・モデラー,その他インテリア・工業製品関連職、編集者,カメラマン,校正,記者・ライター,その他の出版・印刷関連職
建築・土木系
設計,コンサルタント（建築・土木関連）,技術開発・構造解析・特許・調査,積算,測量,施工管理,CADオペレータ(建築・製図),大工,とび職,土木作業員,設備工事,その他の建築・土木関連職
技術系（電気・電子・機械・半導体）
研究・開発(機械),機械・機構設計、金型設計（機械）,実装設計(機械),制御設計（機械）,CAD（機械）,評価・テスト（機械）,生産技術(機械),生産管理・品質管理(機械),購買・調達(機械),セールスエンジニア・サービスエンジニア（機械）,その他の機械関連職、研究・開発(電気・電子),回路設計・実装設計,電子部品設計,光学技術,制御設計(電気・電子),評価・テスト（電気・電子）,生産技術・生産管理・プロセス開発（電気・電子）,品質管理・品質保証(電気・電子),セールスエンジニア・サービスエンジニア（電気・電子）,その他の電気/電子関連職、研究・開発(半導体),デジタルＩＣ設計,アナログＩＣ設計,システムLSI設計,パッケージ開発,評価・テスト（半導体）,生産技術・生産管理・プロセス開発（半導体）,品質管理・品質保証(半導体),FAE,その他の半導体関連職、技能工(整備・メカニック),技能工(加工・溶接),技能工（その他）
技術系(医薬・食品・素材)
研究・開発（医薬）,臨床開発(CRA・DM・PMS等),生産技術（医薬）,薬事申請,生産管理・品質管理(医薬),テクニカルサポート（医薬）,その他の医薬・医療機器関連職、基礎・応用研究(食品・化粧品),製品開発(食品・化粧品),生産技術・生産管理（食品・化粧品）,品質管理・品質保証（食品・化粧品）,研究開発（食品・化粧品）,セールスエンジニア・テクニカルサポート（食品・化粧品）,その他の食品・化粧品関連職、基礎・応用研究（素材・化成品）,製品開発（素材・化成品）,生産技術・生産管理（素材・化成品）,品質管理・品質保証（素材・化成品）,セールスエンジニア・テクニカルサポート（素材・化成品）,その他の素材・化成品関連職
医療・福祉・保育系
医師,看護師・准看護師・看護助手,医療事務,助産師,保健師,薬剤師,臨床検査技師,歯科助手・歯科衛生士,歯科技工士,カウンセラー・臨床心理士,作業療法士(OT),理学療法士(PT),その他の医療サービス関連職、ヘルパー,介護福祉士,社会福祉士,生活相談員,サービス提供責任者(福祉),ケアマネージャ,その他の福祉関連職、保育士,幼稚園教諭,ベビーシッター,その他の保育関連職
専門職(コンサルタント・法律・金融・不動産)
ビジネスコンサルタント,研究員、リサーチャー,その他のコンサルタント関連職、弁護士,弁理士,司法書士,行政書士,公認会計士,税理士,その他の法律・会計関連職、ファンドマネージャ,金融商品開発・クオンツ・アクチュアリー,投資銀行業務,金融アナリスト・リサーチャー,金融システム企画,その他の金融関連職、不動産企画・用地仕入れ,不動産鑑定,不動産管理・プロパティマネジャー,ファシリティマネジャー,アセットマネジャー,マンション管理・ビル管理,その他の不動産関連職
その他（教育、公務員、技能工、農林水産など）
教師,塾講師・家庭教師,スクールマネージャー,インストラクター,通訳・翻訳,その他の教育関連職、公務員,団体職員,その他の公務員・団体職員関連職、農林水産関連,その他農林水産関連職、その他職種

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