該当件数:60件
【印象に残った質問1】
周りの人からどんな人だといわれますか
【印象に残った質問2】
契約満了後はどのようなキャリアを描きたいですか
【面接の概要】
契約社員のウェブコンテンツ配信の求人。
朝日新聞デジタルの入稿・原稿チェック(校正)の仕事。
志望者二人が集められ
採用サービス会社の説明→職場見学→面接。
面接は個人面接。
面接には課長クラスの人と、社員2名、採用サービスの人が同席。
各メンバーから質問を受ける。オーソドックスなタイプの面接。面接の時間は30分ほど。
【面接を受ける方へのアドバイス】
なぜその職なのか、なぜウェブのコンテンツ配信がやりたいのかを明確に語れると良い。
【印象に残った質問1】
今までに経験した仕事で最も好きだったものは何ですか?
【印象に残った質問2】
この仕事に志望した理由は
【面接の概要】
特に厳しい質問等はなく、志望動機、これまでの仕事についてなどスタンダードな質問が多かった。年配の記者2人と、人事の方1人との面接。最初に筆記試験を受け、それでほぼ採用が決まっていたようで、面接は形だけという感じがした。記者の人は余裕があるのかリラックスした態度。また有期契約であることを承知しているか何回か確認された。
【面接を受ける方へのアドバイス】
契約社員の面接だったので、記者の人の面接はもっと厳しいと思う。
【良い点】
契約社員にしては仕事の負担が多かった。給料の割に働かせてくるなという印象。契約社員社員の5倍の給料をもらっている社員の働きが果たして5倍かと言われると私の部署ではそうではなかったとしか言いようがなかった。社員は仕事以上に給料をもらっている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員を待遇面でもう少し良くしてあげて欲しいと思った。
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