家電・AV業界 / 大阪府大阪市梅田１丁目１３番１号大阪梅田ツインタワーズ・サウス
残業時間
25.8時間/月
有給消化率
86.4％/年
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ダイキン工業の転勤の口コミ（19件）
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職種
雇用形態
正社員
正社員以外
性別
男性
女性
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該当件数：19件
20代前半男性正社員個人営業
【良い点】
会社として安定しており転職時に同様な会社につけるのか不安がある
また福利厚生もどちらかというとしっかりしており安定に探す場合には退職はしない方がいいのではと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はしづらく、給与が上がりづらい
また家族手当などもない為社内婚などであれば家庭的に問題はないかと思うが転勤も多く世帯年収は上がらない
営業など数字のみで見られることはなくインセンティブは一切なく、いくら上げても賞与に多少反映される程度
希望配属も一切反映されず見当違いの方が大半をしめている
社員数も多く評価も納得が出来ないことが多くある
投稿日2024.08.30/ IDans-7205406
20代前半男性正社員個人営業
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅補助はあるが、規定が多く転勤時などの住宅探しに苦慮する
副業は不可
扶養手当は一切なしのため1人で家族養うのは難しい
投稿日2024.08.30/ IDans-7205404
20代後半男性正社員販促企画・営業企画
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地の不安定性が気になる
数年に一度、全国にある販売会社への出向をかねた転勤があるのが気になってしまう
投稿日2024.12.18/ IDans-7452103
20代後半女性正社員施工管理
【良い点】
給与や有休の取得に関しては不満はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職検討理由の一番としては、上のご機嫌伺いをする上司が多く、今後こ... 続きを読む(全190文字)
【良い点】
給与や有休の取得に関しては不満はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職検討理由の一番としては、上のご機嫌伺いをする上司が多く、今後この会社で成長できる見込みはないと感じたためです。また海外・国内への転勤がいつあるか分からず、子どものことを考えると、この会社では長期キャリアを形成していくことは難しいと感じており、他社への転職を検討しています。
投稿日2022.05.22/ IDans-5350738
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30代前半男性正社員セールスエンジニア・サービスエンジニア（機械）
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はほとんど無いと言って良いレベルです。
ただし、異動に伴う転勤の場合は、社宅扱いになる為、手出しは減ります。ただ、その社宅... 続きを読む(全174文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はほとんど無いと言って良いレベルです。
ただし、異動に伴う転勤の場合は、社宅扱いになる為、手出しは減ります。ただ、その社宅とする条件もかなり厳しめであるため、早く制度を改善するべきだと感じます。
副業に関しては、特に明言されていななったので、会社として、どういう方針なのか不明瞭な感じがしました。
投稿日2022.08.10/ IDans-5475829
30代前半男性正社員生産技術・生産管理・プロセス開発（電気・電子）
【良い点】
大企業でよくあるような福利厚生は一通りそろっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がほぼないので、他企業の住宅手当を参考にした場合、年間... 続きを読む(全180文字)
【良い点】
大企業でよくあるような福利厚生は一通りそろっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がほぼないので、他企業の住宅手当を参考にした場合、年間にするとかなりの差が出ます。住宅手当は少ないが、転勤は多いので、必然的に寮や社宅に住むことになりま。寮は古く住み心地も良くないので、この会社で働く場合のQOLはあまり良くないかもしれません。
投稿日2021.05.21/ IDans-4840097
30代後半男性正社員コンサルタント（建築・土木関連）主任クラス
在籍時から5年以上経過した口コミです
年収：
630万円
【良い点】
休みが取れることは良い点。
残業代が出なくなるのが正直年収減になるので、同年代他業種と比較して良く無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料制度の明... 続きを読む(全178文字)
【良い点】
休みが取れることは良い点。
残業代が出なくなるのが正直年収減になるので、同年代他業種と比較して良く無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料制度の明確化を転職時に行って欲しかった。特に上述の残業代が出ない件。入ってからわかっても遅い。
マネジメントするつもりのない上しか見ていない上司が多い点。都合良いように部下を使い捨て。転勤も多い
投稿日2017.02.09/ IDans-2447489
30代前半女性正社員販促企画・営業企画
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】
会社として女性活用を方針としてあげているので、表面上は改善されつつあります。今ちょうど、少しずつ社内意識は上がってきている状態です。
【気になること・改善した... 続きを読む(全207文字)
【良い点】
会社として女性活用を方針としてあげているので、表面上は改善されつつあります。今ちょうど、少しずつ社内意識は上がってきている状態です。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は質より量優先で、女性管理職が増やされており、社内体質的にはまだまだ男性優位の社風が非常に色濃く、末端はまだまだ行き渡っていません。人事の目の届かない女性は、待遇処遇に我慢したり、配偶者の転勤で辞める女性が多いのも現実です。
投稿日2016.01.25/ IDans-2088196
20代後半男性正社員法人営業
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人も多いが、40以上の非管理職は仕事ができないか、人間性に問題がある人が多い。
優秀な若手ほど辞めていくイメージ。
普通の人... 続きを読む(全201文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人も多いが、40以上の非管理職は仕事ができないか、人間性に問題がある人が多い。
優秀な若手ほど辞めていくイメージ。
普通の人は30才で500万40才で700万ぐらいはもらえるので安定はしているが、転勤が多いのでマイホームはむりです。
上層部はまだまだ気合いと根性の精神論が多く、決して大企業とはいえない風土。
体育会系の人ならうまく馴染めるかもしれません。
投稿日2016.01.26/ IDans-2088464
30代前半男性正社員その他のマーケティング・企画関連職
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤がない社員向けの住宅補助がほとんどないため、不公平感は大きい。
【良い点】
女性社員であれば、産休、育休制度が整備されており希... 続きを読む(全177文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤がない社員向けの住宅補助がほとんどないため、不公平感は大きい。
【良い点】
女性社員であれば、産休、育休制度が整備されており希望すれば問題なく取得することができる。男性社員も取得する権利はあるが、休暇中の業務調整が必要であったりするため、とり辛い状況ではある。そのほか、５連休制度があり、比較的取得しやすい。
投稿日2016.01.06/ IDans-2063761
30代後半男性正社員研究・開発(機械)主任クラス
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】
私は女性ではないですが育休や産休もしっかりしていました。また全然関係ない別会社の旦那さんの転勤のために女性社員の配属替えや転勤もある程度配慮してくれます。
社... 続きを読む(全143文字)
【良い点】
私は女性ではないですが育休や産休もしっかりしていました。また全然関係ない別会社の旦那さんの転勤のために女性社員の配属替えや転勤もある程度配慮してくれます。
社内恋愛に非常に寛容で若手社員には社内で結婚相手探すのもOKって雰囲気でした。会社側もそのほうが安心なんだと思います。
投稿日2024.01.27/ IDans-6660580
20代後半男性正社員その他営業関連職主任クラス
在籍時から5年以上経過した口コミです
年収：
570万円
【良い点】
同年代と比べると比較的高給に値する。
基本給が高いため、賞与も高い傾向にある。
しっかり評価されれば昇給もそれなりに高い。
部署にもよるが、上司が評価... 続きを読む(全233文字)
【良い点】
同年代と比べると比較的高給に値する。
基本給が高いため、賞与も高い傾向にある。
しっかり評価されれば昇給もそれなりに高い。
部署にもよるが、上司が評価を伝えてくれ、改善点などもアドバイスしてもらえる。
【気になること・改善した方がいい点】
手当類が少ない。
特に住宅手当は転勤先で結婚し転居すると無いに等しい。
扶養手当も過去にはあったが現在は無くなっている。
比較的上司に好かれている方が多少結果は出せてなくても評価が高く、出世する。
投稿日2015.08.02/ IDans-1499107
20代後半女性正社員一般事務
在籍時から5年以上経過した口コミです
部署によって、待遇に雲泥の差が出ます。
私の場合、異動でサービスステーションに転勤しましたが
激務のため、将来的に家庭を持った時家庭と両立するのは難しいと判断したため... 続きを読む(全233文字)
部署によって、待遇に雲泥の差が出ます。
私の場合、異動でサービスステーションに転勤しましたが
激務のため、将来的に家庭を持った時家庭と両立するのは難しいと判断したため退職を決意しました。
ちなみに、揉めましたが結婚理由での転勤は認められませんでした。
他の部署では認められていたんですけどね・・・。
『女性社員の進出』を前面にPRし、会社としても制度を整えてはくれているのですが
実際にその制度が使用出来ないのであれば、正直意味はないなぁと思ってしまいます。
投稿日2014.06.05/ IDans-1115246
20代後半男性正社員経理
在籍時から5年以上経過した口コミです
年収：
600万円
給与は大手電機メーカーと比較すると、基本給、賞与については差はないが、その他面で見劣りする。
残業代は、大卒6、7年目から裁量労働制となり、月20時間分の残業代しかつか... 続きを読む(全205文字)
給与は大手電機メーカーと比較すると、基本給、賞与については差はないが、その他面で見劣りする。
残業代は、大卒6、7年目から裁量労働制となり、月20時間分の残業代しかつかない。
また転勤がない限り、家賃補助が月1万円程度しかなく、入社以来転勤がなかった20代後半～30代前半子持ちの世帯には厳しい。
管理職(課長)になれば1000万を優に超える水準の給与をもらえるが、ポストが少なく全員がなれるわけでない。
投稿日2014.08.14/ IDans-1174953
20代前半男性正社員法人営業
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】
女性の管理職をつくろうとしているので、仕事ができる女性の昇給スピードは早いです。若くして管理職になる方も出てきています。出世やバリバリ仕事をしたい女性の方には... 続きを読む(全183文字)
【良い点】
女性の管理職をつくろうとしているので、仕事ができる女性の昇給スピードは早いです。若くして管理職になる方も出てきています。出世やバリバリ仕事をしたい女性の方にはお勧めかと思います。それ以外の方でも女性には優しい会社なので、育休制度も充実しており働きやすい環境です。女性でも海外出張や転勤はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。
投稿日2021.02.04/ IDans-4663949
ダイキン工業の転勤の口コミ（19件）
ダイキン工業の職種別年収・残業時間
営業
- 平均年収 :
- 467万円
- 平均残業時間 :
- 23.9時間/月
- 募集求人数 :
- 64
事務・受付・秘書
- 平均年収 :
- 368万円
- 平均残業時間 :
- 22.1時間/月
- 募集求人数 :
- 26
経営管理
- 平均年収 :
- 602万円
- 平均残業時間 :
- 24.3時間/月
- 募集求人数 :
- 43
経営企画・事業開発
- 平均年収 :
- 616万円
- 平均残業時間 :
- 26.7時間/月
- 募集求人数 :
- 78
会社概要
- 会社名
- ダイキン工業株式会社
- フリガナ
- ダイキンコウギョウ
- URL
- https://www.daikin.co.jp/
- 本社所在地
- 大阪府大阪市梅田１丁目１３番１号大阪梅田ツインタワーズ・サウス
- 代表者名
- 竹中 直文
- 業界
- 家電・AV
- 資本金
- 85,032,000,000円
- 従業員数
- 98,162人
- 設立年月
- 1949年5月
- 上場区分
- 上場
- 証券コード
- 6367
- 上場市場
- 東証プライム
- FUMA
- ID1130348
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