【気になること・改善したほうがいい点】 女性の管理職が全然いないため、キャリアイメージがわかない。部長クラスになると全社的に見ても女性はいない。 【良い点】 産休、育休はとりやすく、ほとんどが復帰されている。

【良い点】 社内ではある程度子育てが終わった女性、あるいは未婚・子ども無しの女性は男性同様活躍できているとは感じる。 女性でも海外駐在をしている人はいるし、管理職として活躍されている方もいる。 時短勤務・フレックス勤務も可能で、子育てをしながらも働きやすい職場である。 【気になること・改善したほうがいい点】 育休から復帰するたびに経験したことのない職種への異動があり、長年勤めていた割にキャリアの形成ができなかった。挙げ句の果てには、育休明けに遠くの拠点への異動を命ぜられ辞めざるを得なかった。家庭のある社員への配慮はしてくれない。そもそもそういう異動は想定していないと言われた（ならなぜ実際にそういう異動があるのか？と感じる。） 以前は育児支援金として育休中に毎月6万円の支給があり助かっていたが、海外企業に買収されてからは規定が変わり、支援金は廃止となった。 以前は子どもが1歳になるまでとしていた育休期間が最大2年まで取れると延長されたが、キャリア支援などといって育休6ヶ月で復帰したら一時金（35万円）を支給し、育休12ヶ月取得後は一時金支給ゼロという制度もあり、実際のところ会社は早く復帰させて働くことを望んでいるのだと思う。

【気になること・改善したほうがいい点】 何でもハラスメント時代なので怖くて女性社員に近づきたくない 【良い点】 とくになし。現場日ほとんど女性はいなかった

【気になること・改善したほうがいい点】 まだ、男性上司の理解が得られないケースもあるように思います。 昔よりは良くなってきているようなので、コンプライアンス研修の継続が効果的かと思います。 【良い点】 昔よりは良くなってきたと聞いています。

【良い点】 産休や育休はしっかりとれるため、家庭や育児とのワークライフバランスはとりやすい。 男性育休にも力を入れている。 【気になること・改善したほうがいい点】 しかしなが、一部の年配社員には産休、育休をとる社員に対して、ネガティブな印象を持つ人が見られるのは残念。

【良い点】 性別に関係なく給与が設定されている為、女性でも給与水準は高いのではないかと思う。技術部や開発部にも女性社員が所属しています。

【気になること・改善したほうがいい点】 女性が圧倒的に少ない。女性管理職も少ない。キャリアアップしたくてもなかなかできない環境で悔しい思いをした。

【良い点】 女性社員へのパワハラやセクハラ等はまったくない。コンプライアンスも非常に重く考えているため、そういったことがあったら間違いなく処罰される。女性からしたらそのあたりの安心感はあるのではないだろうか。 【気になること・改善したほうがいい点】 女性のかんりしょくは非常に少ない。というか、ほぼ知らない。いるのかどうかもわからないくらい男社会だと考えたほうがいいとおもいます。もし管理職になりたいのならば、周りの男の人たちにも認められるような存在になるひつようがあると思います。

【良い点】 女性だから昇進できないなどは全くない。 管理職まで上がっている女性はたくさんいる。 出産・育児に関しての支援も厚く、それらを活用する際に嫌な顔をする人はいない。

【良い点】 男女関係なく有給が取りやすく、お子さんの急な熱等でも休める環境だと考えております。 【気になること・改善したほうがいい点】 既婚者になると開発の前線に立っての業務をする人はおらず、その人の要望か部門の方針かは分かりかねますが、既婚しても前線で働きたい場合にどうなるかが分かりません。

【良い点】 福利厚生が多い、女性に厳しい環境ではない。子供育休も充実。 【気になること・改善したほうがいい点】 女性にとって評価低い現象が多い

【良い点】 とにかく女性には優しい会社である 主婦なども活躍されている 【気になること・改善したほうがいい点】 気を使いすぎている点もあるので逆に気になる人もいるかも

【良い点】 シャープ株式会社は女性の活躍を重視し、多様な働き方を支援しています。育児休暇や時短勤務制度の充実、女性リーダーの育成プログラムなど、女性がキャリアを積みながらライフステージの変化に柔軟に対応できる環境を整備しています。これにより、女性社員がバランス良く働き、キャリアアップを図ることが可能になっています。

【良い点】 性別に関係なく、評価はされている印象。 また、お子さんがおられる方は在宅勤務や時短勤務等で柔軟な働き方をしているように感じる。 【気になること・改善したほうがいい点】 仕事内容も時短勤務だからといって単純な作業ではなく、他の社員と同等の作業内容になるため負担は少しあるかもしれない。

【良い点】 男女問わず活躍できる職場であると思われる。最近では女性の採用も積極的に行っているみたいなので支店によって多いところもあると思われる。