【気になること・改善したほうがいい点】 良い点を逆の観点から見れば、若くて仕事ができても異動してくる年配の方々に管理職に上がる機会を奪われることになります。 【良い点】 上司に気に入られることが必須になります。一事業の経営が悪化した場合、未経験の別の事業本部に異動することがありますが、異動先に自分よりその仕事の経験年数の長い人がいる場合でも、上司に気に入られ、さらにその経験年数の長い人が自分より若ければ、自分が管理職に引き上げてもらうことも夢ではありません。仕事のできるできないはあまり関係ないです。