該当件数:34件
【良い点】
お休みも取りやすく、残業も少ないイメージでした。
派遣社員への残業させないような業務環境を作ってくださり、働きやすかったです。
【良い点】
一緒に働く方は穏やかで優しい方が多いです。仕事でミスしても、一緒にカバーしていこうという環境が根付いています。ただ、ミスの度合いによっては、ミストラブル速報という、メールが全部署に流れる仕組みになっており、誰がミスしたなど名指しはないが、この案件で、このようなミスがおきました。という、詳細な内容のメールが送信されるので注意です。とは言っても、特別責められるわけではなく、起きてしまったことは仕方ないという考えなので、そこからどうカバーするのか、再発しないためにどうするのかを、上司が一緒に考えてくれるので、安心感があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多く、派遣社員でも正社員並みの業務量が発生します。
できる人ほど、業務が多く、逼迫してるイメージです。どんなに忙しくても人員を増やす気はない。というよりも、部署ごとに規定の人数が決まっており、その規定の人数が、業務量に比べて圧倒的に少ないです。派遣社員、SA社員、正社員といろんな雇用形態の人が働いてますが、業務量的には派遣とSA(契約社員)はそんなに大差がないです。そもそもほぼ、事務業務に関しては、派遣社員とSA社員(契約社員)で構成されています。営業担当は正社員が多いイメージです。
【良い点】
ある程度裁量を持ってまかせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容が変わる。大きい会社なので、部署変換などがあり、そのようなことが起こりうるのかと思う。
基本、派遣社員はそのようなことがあるべきでは無いと思うので…
また、正社員と非正規社員との間にだいぶ隔たりがある気がする。その上、正社員と同じような内容の仕事を任せされることもあったり、また正社員がやりたがらないような雑務を投げられたり、ちょっと納得いかない仕事の振り方をされるように感じた。
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