【気になること・改善したほうがいい点】 名もしれている会社だが、まだまだDX推進が進んでいるとはかんじなかった。 【良い点】 私の部署では、やりがいはなくただ単に言われたことをやるのであんまりやりがいをかんじなかった。

【気になること・改善したほうがいい点】 マーケティング系の部署はやりがいは高い。ただし、他部署はやりがいを持ってる社員はいるかは微妙。 【良い点】 クレジットカード業界の最前線で働くことができる。社員のレベルも非常に高く、他ではできない経験と感じる。

【気になること・改善したほうがいい点】 1日中受電の仕事のため、その日の受付内容にもよるが、仕事自体は単調になりがち。また、業界的にカードの不正利用による被害が増えていたり、電話がなかなか繋がらなかったりと、苦情の電話が増えることはあっても減ることはないであろうという印象。

【気になること・改善したほうがいい点】 部署によるの゙だろうけど、業務範囲があまりにも広過ぎる。マニュアルの量も膨大で頭に入らない。

【良い点】 人によると思います。新しいサービスが始まったりしたら、勉強会も積極的に開催してくれます。 【気になること・改善したほうがいい点】 人によると思います。

【良い点】 若手でも新しいことにチャレンジする機会がある 【気になること・改善したほうがいい点】 事務的なフローが多く、機動力が低い 社長の意向で方向性が変わることもあり、社内政治の色は濃いと思う

【良い点】 配属部署や評価にもよるが、仕事内容として前向きなものに取り組むことも可能。 【気になること・改善したほうがいい点】 評価が良くないと、面白い仕事が出来ない可能性がある。

【気になること・改善したほうがいい点】 バックオフィス系の業務においてやりがいは皆無。しかも転職して役立つスキルは一切と言っていいほど身につかない。やる気のない社員も多く、その管理の立場に若手が鳴る場合があり、自分は何をしているんだろうという感覚になりかねない。 【良い点】 今まさに伸びている業界であり、日ごろから決済にも触れることは多いので、その点では若干のやりがいを感じている。またYouTube等で自社カードが取り上げられるケースも多く、その時は少し鼻が高い。

【気になること・改善したほうがいい点】 仕事のやりがいが感じられません。部署にもよりますが、派遣社員の方も多くおり、正社員の一般職でもあまり大差ない仕事内容です。毎日がルーティーンワークのような形なので、退屈に感じることが多いです。また、コールセンターということもあり、シフトの部署が多く、他社の友人と予定が合いません。時間のシフトがある部署もあります。部署移動も実質希望は通らないと思った方がいいと思います。働きやすさを重視するなら良いと思いますが、仕事にやりがいを求める方にはおすすめできません。 【良い点】 大変働きやすい環境です。一般職なので残業もあまりなく、ボーナスも1年目から夏冬貰えます。また、他のメーカーなどの一般職と比較しても、お給料もそこそこ貰える方だと思います。部署によりますが、上司も優しい方が多く、風通しの良い環境です。特に、子育てをしている方は時短勤務や時差出勤など、制度が整っており、周囲の理解もあるので、結婚後も長く働き続けることが出来ると思います。

【気になること・改善したほうがいい点】 どこの会社にもいると思うが、パワハラ系の社員も存在する。それが原因で若手が辞めることがしばしあるが、人事部も黙認しており、改善されない。 また評価制度の見直しにより、メリハリをつけた運営をしているが、部の評価は部長の一存で決められる点（仕事ができるできないではなく、お気にいりか否か）と部署のプレゼンス昇格が決まる点があり、今までよりも不平等感が出ている。なお早めに昇格をした人材は、その給与ベースで他社へ転職するケースが多く、人材の流出が加速しているようにも感じる。 【良い点】 基本的には仲間意識が強く、助け合いの精神があるため、気持ちよく働くことができる。

【良い点】 多くのカード会員がいるため幅広い顧客層との折衝経験を積むことができる。 【気になること・改善したほうがいい点】 理不尽なクレームにあたったとしても上司によっては変わってくれない。1次クレームは自分で対応が必要な場合がある。

【良い点】 縁の下の力持ちになっている感覚はあるので、配属される場所にもよりますがやりがいは感じるのではないでしょうか。 【気になること・改善したほうがいい点】 社内体制の変更が多く、バタバタになりがちです。それがなければいいのですが。

【良い点】 クレジットカード業界のリーディングカンパニーならではのダイナミックな仕事に関わることが出来る。 【気になること・改善したほうがいい点】 ・経営層が三井住友銀行から転籍しているケースが多く、入れ替わりが激しい。その度に社としての方針が変わるので、不満。 ・部署によってはやる気のない社員が多い。特にコールセンターや督促部門に多い印象。 ・何もしない中堅社員の数が多い。

【良い点】 業界の中でもベンチマークとされる存在。 自分が携わった商品が、世の中の人に多く使用されていたり、広告に載っていたりするのをみると、影響力の大きさを感じられる。 会員数が多いため、プロモーションを行ったときの反響、数字も大きく、そうした点はやりがいなも繋がる。 【気になること・改善したほうがいい点】 トップダウンで動くのが多いため、もっとボトムアップで動いていくと、現場社員のモチベーション向上につながる。

【良い点】 自分の関わった商品が世に出て使われること。また宣伝に力を入れているため、マスメディアで見かけることも非常に増えた。花形の部署にいると充実感があると思う。 【気になること・改善したほうがいい点】 事務方の部署はルーティンが多く、地味な仕事も多いため、キツく感じることがあると思う。 そのような仕事が好きな人にはオススメ