【良い点】 ネームバリューがあり、テレビコマーシャルをしているので知人にも説明が付くことが良い 【気になること・改善したほうがいい点】 営業といってもかなり泥臭い営業であり、営業人数の多さで直接販売してるのでかなり多くの件数を回ることになる事や人が動いて仕事が成り立つのでテレワークなどが難しいことが改善の１つである

【気になること・改善したほうがいい点】 実際は残業がしにくい環境で、仕事を持ち帰る事もあった。現在は事務所からパソコンの持ち出しを禁止しており、対策しているよう。しかしただ残業を無くすのではなく、しても良い環境づくりが行なっていくべきだと感じる。業務がしにくい環境になってしまっている。 【良い点】 定時退社でワークライフバランスが取れる点に魅力を感じた。

【良い点】 全体として人当たりが良いところは入社の決め手でしたし、入社後もあまりギャップを感じないところでした。 【気になること・改善したほうがいい点】 入社前や入社直後までは手厚い指導が受けられましたが、それ以降はあまり丁寧な指導が受けれないような状況があります。分からないことを聞けばもちろん答えてもらえますが、分からないことが分からないような状態では何を聞きたら良いか分からず、成長が見込めません。私は丁寧な指導を求めていた為、そこに大きなギャップを感じ、今後の不安を感じております。

【気になること・改善したほうがいい点】 配属される場所によって職場の雰囲気、仕事もかなり異なる。初期配属が地方になった同期は1年足らずで退職した。食品業界全体としてそうだと思うか、営業は泥臭い。8時半業務開始の、17時半退社の為、ワークライフバランスは保てる。お金を沢山稼ぎたい人は向いていない。役職が上がらなければ給料はさほど上がらない。 【良い点】 残業が基本的になく、面接もすんなり通り自分に合っていると感じた。また海外展開を積極的に行っており、「食品」x「海外」という2軸で就活を行なっていた為軸にも合っていた。また新規開拓も多く、営業スキルを培えると考えた。

【良い点】 入社理由はある程度の知名度があったこと、経営が安定していたことです。ギャップに関しては商品の調理は多少しますが、思っていたよりも料理に関するスキルは求められませんでした。 【気になること・改善したほうがいい点】 ルート営業なのでしょうがない部分もありますが、担当地域や企業によって昇進、昇格に影響があると思いました。また、17時30分には業務終了は人によって難しい場合もあったように思います。

【良い点】 残業がないという意味ではいい意味のギャップであった。拠点によるとは思うが、先輩後輩関係においても、そこまで厳しくはなかった。 【気になること・改善したほうがいい点】 キャリアの形成に関しては自己申告制度で、社員の希望をできるだけ反映する、という形だが、現在担当している部署の継続年数が３年以下であれば希望を出しても通らない、というルールがある。移動先のポジションの空きや、自身の部署継続年数などの、複数のタイミングがうまく合わないといけないため、何年後までに何をしたい、というような明確なキャリアプランがある方には先が見通しづらい。、

【気になること・改善したほうがいい点】 転勤、異動等は希望者のみ、スカウト制度でマッチした場合のみと聞いていたが、突然異動が決まっている先輩方が何人もいた。 まだ制度が整っていないだけなのか、自拠点が本社の方針に従っていないのか不明だが、説明会で受けた内容と違うと社員が困惑していた。 【良い点】 人事の雰囲気が良かったため。3大欲求に関する仕事のため、飽きがこないと思ったため。

【良い点】 社名は全国的に知れ渡っており得意先にも十分認知されており、何より競合他社と比べて商品のクオリティはどの商品も優っていると感じます。 【気になること・改善したほうがいい点】 価格帯の設定が他社と比べて比較的高く、書面の段階で弾かれることもしばしば。物流網が構築されつつあるがもう少し改善した方がいいと思う。 また、新商品の開発が鈍化ぎみ。出尽くした感は否めない。

【良い点】 直販営業のため営業員がお客さんの要望をしっかりと聞いて販売活動ができるためバリバリ営業活動をすることができる。また、結果を出してくると取引先の規模と件数が増えてくるのでやりがいを感じる。 【気になること・改善したほうがいい点】 管理職にならない限りは転勤が少ないと感じる。ただし、管理職になってからは3〜4年に1回転勤があるため、家族がいる場合単身赴任になることがほとんど。

【勤務について】 かつてブラック企業と言われていたが、福利厚生も整っており、残業代も出るようになり、ノルマも厳しくはなく、女性が仕事をしやすい環境をも整っている。食べる事が好きで、向上心のある人が成績を上げて出世しているイメージ。しかし、実力主義の為、営業成績が良くなければ給与は想像以上に安い。

入社時とのギャップは、労働時間です。9時過ぎまで仕事をするのが当たり前でプライベートの時間をとれませんでした。ただ、今ではワークライフバランスが取れているので全く問題はありません。教育も充実しており、やはり大手企業といった印象です。騙されたっ!という感じはありません。これから入社される人には良いと思います。

【気になること・改善したほうがいい点】 今時、社内の人間を役職呼びするのは古すぎると思う。 役職が変わる度に、新しい役職を覚えないといけないし、会ったこともない他事業所の人の役職など調べないとわからない。 女性を活用しようという雰囲気はないので、しっかり仕事をしたい人、長く仕事をしたい女性には不向きだと思います。 若い社員の意見も積極的に取り入れるべきだと思います。 【良い点】 人間関係は良かった。

【良い点】 製造から直接販売を一気通貫で行う珍しい企業です。利益率が高く付加価値が非常に高いビジネスモデルを独自性から追求しています。営業活動もゲーム的に工夫され切磋琢磨する工夫がされています。 【気になること・改善したほうがいい点】 頑張れば頑張るほど評価される事が良いのですが、役職的にピラミッド型になっているために確実に評価されるある程度の規模の顧客を確保する事が重要です。

【気になること・改善したほうがいい点】 地方の会社なので、独特なルール？があります。 とにかく一族経営なところを感じる場面があります。 社員にもっと還元してほしい部分がありました。 それは必要なのか？と思える業務も多々あります。 【良い点】 幅広い仕事ができるかと思いました。 それが良い部分でもあるし、悪いことも。 社食が充実していましたので、色々なメニューを楽しむことができました。