株式会社群馬銀行

株式会社群馬銀行の口コミ 年収、評価制度

2021年頃

20代後半男性正社員法人営業

年収：

500万円

【良い点】

群馬県内では非常に高い水準だと思う。

昇給に関しては5年目くらいまでは低調だが、5年目でボーナス額が大きく伸びる印象。群馬県内で生活する分には金銭的な面では不自由することは少ないのでは。

【気になること・改善したほうがいい点】

係長、代理クラスまでは最低限の資格を取得していれば概ね横並びで昇格出来る。その分、仕事のクオリティには上と下でかなり大きな差がある。次長クラス以降はポストが削減されていることもあり評価に基づく競争は厳しい。その分、若くして昇進する人は抜きんでた能力を備えていて後輩のモデルケースとなるような人材ばかりだと思う。

投稿日2023.11.29/ IDans-6535631

株式会社群馬銀行の口コミ 年収、評価制度

2020年頃

20代前半男性正社員一般事務

在籍時から5年以上経過した口コミです

年収：

340万円

【良い点】

若手のうちは評価がなく一律支給。ボーナスは2ヶ月強と割と多くもらえている印象。しかし毎月の給与は5年程度勤務しないと上がらず、若手のうちはに苦労する。

【気になること・改善したほうがいい点】

成績残していない人でもいい給与が貰えている。残業しない流れはいいがその分日中の業務量が多く、若手のうちは雑用ばかりでなかなか自分の仕事が進まずに苦労する。

投稿日2021.12.16/ IDans-5127509

株式会社群馬銀行の口コミ 年収、評価制度

2021年頃

20代後半女性正社員法人営業

年収：

380万円

【良い点】給与面は第一地銀だけあって県内でも高い水準にあると思います。ボーナスもきちんと支払われます。評価面は年功序列がであり、上司の指示通り動ける方がより評価されて... 続きを読む(全199文字)

【良い点】給与面は第一地銀だけあって県内でも高い水準にあると思います。ボーナスもきちんと支払われます。評価面は年功序列がであり、上司の指示通り動ける方がより評価されている印象です。【気になること・改善したほうがいい点】営業（渉外係）はインセンティブ制ではない為成績が反映されるわけではなく成績がいい人のモチベーション向上には繋がらないように感じます。逆に成績が悪くても給与は同じと言えます。

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投稿日2021.02.17/ IDans-4686581

株式会社群馬銀行には
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株式会社群馬銀行の口コミ 年収、評価制度

2021年頃

20代前半女性正社員その他職種

年収：

320万円

【気になること・改善したほうがいい点】 5年目までは新入行員と給料が変わらないです。仕事をほとんどしてないような同期とも一緒なので不満がありました。仕事内容や仕事量、責任... 続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】 5年目までは新入行員と給料が変わらないです。仕事をほとんどしてないような同期とも一緒なので不満がありました。仕事内容や仕事量、責任は上がるのにも関わらず差はないので、若手が辞めていくのも納得がいくかと思います。【良い点】良くも悪くも年功序列である点です。コロナ禍にもボーナスや給料は下がらずに出ましたので、安定はしてると思います。

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投稿日2023.07.14/ IDans-6184745

株式会社群馬銀行の口コミ 退職理由、退職検討理由

2017年頃

30代前半女性パート・アルバイト一般事務

在籍時から5年以上経過した口コミです

【気になること・改善したほうがいい点】パワハラが酷い。モラルの無い管理職がいる。パートでも支店長から陰湿な嫌がらせを受けることがある。仕事量も人により異なる。窓口担当に... 続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】パワハラが酷い。モラルの無い管理職がいる。パートでも支店長から陰湿な嫌がらせを受けることがある。仕事量も人により異なる。窓口担当になると、時給は他の部署と一緒だが、責任と仕事量が一気に増す。休暇も行員取得後に取るのでパートとして働くには条件が悪い。【良い点】支店の雰囲気や上司により、働きやすい職場もあると思う。ボーナスが2年目から全額支給になる。

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投稿日2019.08.09/ IDans-3885578

株式会社群馬銀行の口コミ 年収、評価制度

2019年頃

30代後半女性正社員内勤営業

在籍時から5年以上経過した口コミです

年収：

550万円

【良い点】年収はいいほう。営業なら残業改革がありとても残業が少なくなり月に1時間しかしないときもある。定時も5時とアフター5を楽しめるのもいいと思う。【気になること・... 続きを読む(全194文字)

【良い点】年収はいいほう。営業なら残業改革がありとても残業が少なくなり月に1時間しかしないときもある。定時も5時とアフター5を楽しめるのもいいと思う。【気になること・改善したほうがいい点】仕事て月給が見合わない。6月から月給、ボーナスともにかなりの減額になり同じ仕事をしているのに落胆は隠せない。副業にもきびしく監視されている。給料が低い割りに数字の割り振りも大きく改善してほしい。

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投稿日2019.09.28/ IDans-3968296

株式会社群馬銀行の口コミ 年収、評価制度

2017年頃

20代前半女性正社員個人営業

在籍時から5年以上経過した口コミです

年収：

300万円

【良い点】新卒でもなかなかの収入がもらえることが出来る。ボーナスもほかの企業に比べたら、もらっている方かと思う。残業代もほぼ100%で出ていて、そこに関しては徹底されて... 続きを読む(全181文字)

【良い点】新卒でもなかなかの収入がもらえることが出来る。ボーナスもほかの企業に比べたら、もらっている方かと思う。残業代もほぼ100%で出ていて、そこに関しては徹底されているように感じる。【気になること・改善したほうがいい点】給与はいいほうだと思うが、仕事量と見合ってないと感じることが多々ある。役職がつくまで相当の年数が必要のなるため、給与が上がりずらい。

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投稿日2018.08.17/ IDans-3272301

株式会社群馬銀行の口コミ 年収、評価制度

2017年頃

20代後半女性正社員内勤営業

在籍時から5年以上経過した口コミです

年収：

450万円

【気になること・改善したほうがいい点】目標を達成しようがしまいがほぼ全員が同じ評価区分に入れられる。よっぽど優秀でない限り上の評価は得られないし、だからといって給与が... 続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】目標を達成しようがしまいがほぼ全員が同じ評価区分に入れられる。よっぽど優秀でない限り上の評価は得られないし、だからといって給与がそこまで変わる訳でもない。頑張った人ほど損をする評価体系。【良い点】 5年目のボーナスから給与が上がる。代理になると年収1000万超えも可能。仕事ができなくても長くいれば給与は上がる。

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投稿日2018.12.22/ IDans-3486870

株式会社群馬銀行の口コミ 年収、評価制度

2018年頃

20代前半男性正社員個人営業

在籍時から5年以上経過した口コミです

年収：

250万円

【気になること・改善したほうがいい点】目標の数字だけしか評価しないのでどれだけ態度が悪くても高く評価される。人間性やプロセスをしっかりと評価しないので職場の雰囲気が悪... 続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】目標の数字だけしか評価しないのでどれだけ態度が悪くても高く評価される。人間性やプロセスをしっかりと評価しないので職場の雰囲気が悪くなる。 20代後半まで低賃金が続く。が任される業務は責任が増え、割りに合わなくなる。【良い点】 30代後半からぐっと給料があがる。ボーナスも年2回ある。目標を達成できれば相応の報酬がある

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投稿日2019.06.13/ IDans-3776905

株式会社群馬銀行の口コミ 仕事のやりがい、面白み

2014年頃

20代前半男性正社員経理

在籍時から5年以上経過した口コミです

とてもやりがいがある。また実際に働いていて面白い。やりがいを感じたときはお客様に感謝されたとき。またボーナスも一般企業から比べるとそこそこだと感じる。企業は社員のモチベー... 続きを読む(全150文字)

とてもやりがいがある。また実際に働いていて面白い。やりがいを感じたときはお客様に感謝されたとき。またボーナスも一般企業から比べるとそこそこだと感じる。企業は社員のモチベーションを高めるために行っている取り組みは様々ある。一つ一つが社員にとって素晴らしい。そのため高いモチベーションの中で仕事ができる。

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投稿日2014.12.30/ IDans-1297040

株式会社群馬銀行の口コミ 年収、評価制度

2015年頃

20代後半男性正社員法人営業

在籍時から5年以上経過した口コミです

年収：

450万円

【良い点】若手の内はかなり低い。手取り20万程度。ボーナスはそこそこ。入社5〜6年目で一気に上がり、30代前半〜支店長代理になると1000万円前後かもらえる印象。【... 続きを読む(全141文字)

【良い点】若手の内はかなり低い。手取り20万程度。ボーナスはそこそこ。入社5〜6年目で一気に上がり、30代前半〜支店長代理になると1000万円前後かもらえる印象。【気になること・改善したほうがいい点】新卒〜4年目の月給を上げないと、どんどん他社へ転職してしまうのではないか。

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投稿日2023.08.16/ IDans-6258840

株式会社群馬銀行の口コミ 年収、評価制度

2016年頃

20代後半女性正社員個人営業

在籍時から5年以上経過した口コミです

年収：

500万円

【良い点】在職しているときはあまりわかりませんでしたが県内平均で見れば高いと思います。ボーナスが多く出るとおもいます。総合職であればエリア総合職でも20代で500万以上... 続きを読む(全191文字)

【良い点】在職しているときはあまりわかりませんでしたが県内平均で見れば高いと思います。ボーナスが多く出るとおもいます。総合職であればエリア総合職でも20代で500万以上はもらえます。また総合職、エリア総合職は3年目から直属の上司から評価を受け、支店長からも評価が付きます。支店の成績と個人評価でボーナスが多少変わります。【気になること・改善したほうがいい点】特にありません。

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投稿日2020.06.26/ IDans-4349249

株式会社群馬銀行の口コミ 年収、評価制度

2012年頃

20代後半女性正社員一般事務

在籍時から5年以上経過した口コミです

年収：

450万円

給与、福利厚生には満足しています。残業代もしっかりと支給され、ボーナスも同じ年代で同じ事務の仕事をしている方と比べても決して悪くはありません。昇給制度もしっかりしていてい... 続きを読む(全150文字)

給与、福利厚生には満足しています。残業代もしっかりと支給され、ボーナスも同じ年代で同じ事務の仕事をしている方と比べても決して悪くはありません。昇給制度もしっかりしていていて満足しています。ただ、事務の仕事なので毎日同じことの繰り返しの仕事になっており、仕事内容にやりがいを感じることができません。

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投稿日2012.02.14/ IDans-299993

株式会社群馬銀行の口コミ 年収、評価制度

2013年頃

20代前半女性正社員個人営業

在籍時から5年以上経過した口コミです

年収：

400万円

【良い点】群馬県内ではかなり高水準の平均年収であり、一般行員でもそこそこもらえる。ボーナスもしっかり出るため、そのあたりは満足感が高い。給与体系も分かりやすく、モチベ... 続きを読む(全215文字)

【良い点】群馬県内ではかなり高水準の平均年収であり、一般行員でもそこそこもらえる。ボーナスもしっかり出るため、そのあたりは満足感が高い。給与体系も分かりやすく、モチベーション向上に繋がる。【気になること・改善したほうがいい点】仕事ができない行員があまりにも多いが、そのような人たちも一定水準の給料はもらっているため、仕事ができる行員に不満が溜まりやすい。また、パートも一般行員とほとんど同じ仕事をしているのに時給が安い。

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投稿日2019.04.11/ IDans-3664849