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株式会社ジャパネットたかた

通販・EC業界 / 長崎県佐世保市日宇町２７８１番地

4.00

  • 残業時間

    23.4時間/月

  • 有給消化率

    65.7％/年

※この情報は、転職会議ユーザーによる投稿データから算出しています。

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ジャパネットたかたの年収・給料・ボーナス・評価制度の口コミ

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株式会社ジャパネットたかたの口コミ年収、評価制度

2023年頃

20代後半女性正社員クリエイティブディレクター
年収：
390万円
【良い点】 実力主義。年次が浅くても昇進・昇給できる。 【気になること・改善したほうがいい点】 今年度から給与のベースアップや評価制度の改定があり、実力主義の色合いが更に... 続きを読む(全171文字)
【良い点】 実力主義。年次が浅くても昇進・昇給できる。 【気になること・改善したほうがいい点】 今年度から給与のベースアップや評価制度の改定があり、実力主義の色合いが更に濃くなった。 その分社員に求める仕事のレベルも高くなったように感じる。 期待をエネルギーにして上を目指せる人や、動じず自分のペースを保って働ける人は長く働ける会社だと思う。
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投稿日2023.08.28/ IDans-6293959

この回答者のプロフィール

年齢
20代後半
性別
女性
雇用形態
正社員
職種
クリエイティブディレクター

同じ回答者の別のレビューを読む

ジャパネットたかたの女性の働きやすさやキャリア

4.00
産休・育休から復帰した女性社員がたくさんいます。私がいた部署は時短勤務のママさんは定時で帰す！という強い意志がありました。お子さんの体調不良による急なお休みや早退はチームでカバーするのが普通だったので、その点は気に病まなくていいと思います。

ジャパネットたかたの社員、管理職の魅力

5.00
作業中も手を止めて、身体をこちらに向けて話を聞いてくれる人が多い。人が良いから続けてこられたと思う。

ジャパネットたかたの仕事のやりがい、面白み

3.00
自分が制作したクリエイティブの売上分析や次の施策の考案もするため、純粋にデザイナーとして手を動かす仕事のみをしたい人はギャップを感じるかもしれない。

ジャパネットたかたの入社理由、入社後に感じたギャップ

2.00
コールセンターのヘルプ業務があることについて採用時に説明がなかった。

ジャパネットたかたの退職理由、退職検討理由

3.00
週3日はノー残業デーなので、残業できるのは週2日である。そのため生産性が求められるが、業務量に対して人員が追いついていない。そのため納期を守るには難易度の高い仕事を早い人に回さざるをえず、スキルアップが難しい。

ジャパネットたかたのワークライフバランス

2.00
一般社員は月に1度ほどコールセンター業務の応援を要請され、応じなければならず、心身ともに負担が大きいと感じている。コールセンターでの勤務では大抵12時間拘束(うち2時間休憩あり)で、数日続くこともある。土日祝日の要請のために予定を取りやめることもあるので、ワークライフバランスのとりづらさを感じる。

ジャパネットたかたの評判・社風・社員 の口コミ（1,001件）

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ジャパネットたかたの関連情報

ジャパネットたかたの総合評価

4.00
78件（11％）
143件（20％）
283件（39％）
134件（19％）
80件（11％）

会社概要

会社名
株式会社ジャパネットたかた
フリガナ
ジャパネットタカタ
URL
https://www.japanet.co.jp/shopping/
本社所在地
長崎県佐世保市日宇町２７８１番地
代表者名
高田旭人
業界
通販・EC
資本金
300,000,000円
従業員数
267人
設立年月
1986年1月
上場区分
未上場
FUMA
ID1131377

ジャパネットたかたの口コミの注目トピック

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専門職(コンサルタント・法律・金融・不動産)
ビジネスコンサルタント,研究員、リサーチャー,その他のコンサルタント関連職、弁護士,弁理士,司法書士,行政書士,公認会計士,税理士,その他の法律・会計関連職、ファンドマネージャ,金融商品開発・クオンツ・アクチュアリー,投資銀行業務,金融アナリスト・リサーチャー,金融システム企画,その他の金融関連職、不動産企画・用地仕入れ,不動産鑑定,不動産管理・プロパティマネジャー,ファシリティマネジャー,アセットマネジャー,マンション管理・ビル管理,その他の不動産関連職
その他（教育、公務員、技能工、農林水産など）
教師,塾講師・家庭教師,スクールマネージャー,インストラクター,通訳・翻訳,その他の教育関連職、公務員,団体職員,その他の公務員・団体職員関連職、農林水産関連,その他農林水産関連職、その他職種

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