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株式会社アプラス

リース・クレジット・信販業界 / 大阪府大阪市湊町１丁目２番３号

3.07

  • 残業時間

    25.8時間/月

  • 有給消化率

    63.8％/年

※この情報は、転職会議ユーザーによる投稿データから算出しています。

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アプラスの有給の口コミ（62件）

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職種
雇用形態
正社員
正社員以外
性別
男性
女性
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  • 高評価順
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  • 投稿日順

該当件数：62件

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株式会社アプラスの口コミ福利厚生、社内制度

2024年頃

20代後半女性正社員その他の金融関連職

【良い点】

全国コースであれば家賃補助は充実してる。5営業日連続休暇もとれる。

【気になること・改善したほうがいい点】

5営業日連続休暇はとれるが営業職はお盆にとらされるため好きなときにとれるわけではない。有給は上司ガチャ、基本営業店の支店長は昭和脳が多いため取ることについてはいい顔はしないため取りづらい環境、しかも月初と月末は取得不可。

投稿日2025.01.31/ IDans-7540025
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株式会社アプラスの口コミワークライフバランス

2024年頃

20代後半女性正社員その他の金融関連職

【良い点】

部署によってはとても休みがとりやすい

【気になること・改善したほうがいい点】

部署によっての残業や有給消化率の差が激しいので部署ガチャ、支店ガチャすぎるので、同期がいると不平等をすごく感じる。

朝９時から夜の９時近くまで業務があり、仕事の日はなにもできない。

投稿日2024.09.21/ IDans-7257173
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株式会社アプラスの口コミワークライフバランス

2023年頃

30代後半男性正社員データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)主任クラス

【良い点】

•在宅勤務が可能

•有給が取得しやすい

【気になること・改善したほうがいい点】

•営業店だと支店長の方針（性格）によって大きく変わる、夏休み以外は休暇を取りにくいところも多い

•センターについては、業務効率化をひたすら求められており、効率化したところで人員削減されるだけで、残された社員への負担が増えるだけ、給料面への反映もあまりない。

投稿日2023.01.30/ IDans-5762527
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株式会社アプラスの口コミワークライフバランス

2023年頃

30代前半女性正社員一般事務
【気になること・改善したほうがいい点】 とにかく残業時間が長い。時短制度もあるが長時間残業させられている。常に人不足で体調不良者が続出しており負のループ。 【良い点】 有... 続きを読む(全131文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 とにかく残業時間が長い。時短制度もあるが長時間残業させられている。常に人不足で体調不良者が続出しており負のループ。 【良い点】 有給は月に1回ほぼ強制的に好きな日に取るように言われる。繁忙期以外であれば、自由に選択可能。
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投稿日2023.11.08/ IDans-6487036
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株式会社アプラスの口コミワークライフバランス

2022年頃

30代前半女性正社員総務
【良い点】 コロナ禍により部署にもよるが、コロナ禍により、在宅勤務が導入されている。しかし、上司によってはリモート出来る部署でも進んでいないところがある。 比較的多くの部... 続きを読む(全195文字)
【良い点】 コロナ禍により部署にもよるが、コロナ禍により、在宅勤務が導入されている。しかし、上司によってはリモート出来る部署でも進んでいないところがある。 比較的多くの部署で有給が取得しやすい雰囲気がある。 5日の連続休暇は必須でほとんどの社員が実践している。 【気になること・改善したほうがいい点】 SBIホールディングスの傘下になったことで社風や福利厚生、その他諸々が大きく変わると思う
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投稿日2022.05.24/ IDans-5354533
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株式会社アプラスの口コミ年収、評価制度

2022年頃

20代前半男性正社員
年収：
350万円
【良い点】 結果を出せば干渉されないこと、また家賃補助は非常に手厚い。有給は比較的取りやすい。長期休暇も必ず取得するようアナウンスがある 【気になること・改善したほうがい... 続きを読む(全182文字)
【良い点】 結果を出せば干渉されないこと、また家賃補助は非常に手厚い。有給は比較的取りやすい。長期休暇も必ず取得するようアナウンスがある 【気になること・改善したほうがいい点】 資格奨励制度や銀行グループの研修を完備しているが、使用している人を見たことがない。会社携帯を肌身離さず持ち歩く必要があること。カード事業がショッピングクレジットに依存したスキームなこと。
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投稿日2022.08.31/ IDans-5508808
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株式会社アプラスの口コミワークライフバランス

2022年頃

20代前半女性正社員一般事務
【良い点】 有給は積極的に取るように促されているため、ほとんど取れていると思います。連続休暇で10連休などとっても誰も嫌な顔はしないので、そういった面ではとても良かったか... 続きを読む(全185文字)
【良い点】 有給は積極的に取るように促されているため、ほとんど取れていると思います。連続休暇で10連休などとっても誰も嫌な顔はしないので、そういった面ではとても良かったかと思います。土日出勤があったとしてもその分他の曜日に必ず休むことができました。また、体調不良などでもすぐに休ませてくれます。 【気になること・改善したほうがいい点】 気になる点は特にありませんでした。
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投稿日2022.04.06/ IDans-5284808
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株式会社アプラスの口コミワークライフバランス

2022年頃

20代後半女性正社員その他の金融関連職
【良い点】 有給は場所にもよるが、内勤の部署は取りやすい印象。残業については役職が上がるほど残業をかなりしている印象であり、部署によっての残業時間もかなり差がある印象。 ... 続きを読む(全201文字)
【良い点】 有給は場所にもよるが、内勤の部署は取りやすい印象。残業については役職が上がるほど残業をかなりしている印象であり、部署によっての残業時間もかなり差がある印象。 【気になること・改善したほうがいい点】 シフト制の部署があり、シフト制の部署であると土日休みのような２日連続の休みはかなり取りづらく、手当が出るが年末年始の出勤も必要である。長期休暇も暦通りの休みの部署よりも短い取得になってしまう。
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投稿日2022.06.29/ IDans-5412851
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株式会社アプラスの口コミ福利厚生、社内制度

2022年頃

20代後半女性正社員一般事務
【良い点】 退職金制度などは整っている。有給休暇も多めに与えてくれるので余っている人も多い。在宅も部署によっては対応している。 【気になること・改善したほうがいい点】 住... 続きを読む(全103文字)
【良い点】 退職金制度などは整っている。有給休暇も多めに与えてくれるので余っている人も多い。在宅も部署によっては対応している。 【気になること・改善したほうがいい点】 住宅補助などは揃っているとなお嬉しい。
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投稿日2024.07.30/ IDans-7132460
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株式会社アプラスの口コミワークライフバランス

2021年頃

20代前半女性正社員その他の金融関連職
【良い点】 休みが多く、プライベートが優先できる。長期休暇も取得できるため、旅行に行く人も多かった。時短勤務者も多く子育てをしながら働きやすい環境が整っている。有給も比較... 続きを読む(全182文字)
【良い点】 休みが多く、プライベートが優先できる。長期休暇も取得できるため、旅行に行く人も多かった。時短勤務者も多く子育てをしながら働きやすい環境が整っている。有給も比較的取りやすく、有給消化率も高い。 【気になること・改善したほうがいい点】 毎日残業があるので平日は予定を入れることが難しい。部署により業務量が異なる。繁忙期は結構遅くまで業務をしないといけない。
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投稿日2022.09.27/ IDans-5552669
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株式会社アプラスの口コミ女性の働きやすさやキャリア

2021年頃

40代前半女性正社員一般事務
【気になること・改善したほうがいい点】 女性が働きやすい反面、時短勤務者は立場が弱い、上司はほぼ女性、派閥や陰口はあたりまえ、自分をしっかりもっておくべき、精神的に病んで... 続きを読む(全182文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 女性が働きやすい反面、時短勤務者は立場が弱い、上司はほぼ女性、派閥や陰口はあたりまえ、自分をしっかりもっておくべき、精神的に病んでいく人が多数いる、業務量の多さ、仕事のおいてけぼり感など、個人によって、お気に入り人事があるため会社として見直した方がいい 【良い点】 育休制度充実は、時短制度は充実している、有給もとりやすい
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投稿日2022.11.11/ IDans-5620865
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株式会社アプラスの口コミワークライフバランス

2021年頃

20代後半男性正社員
【良い点】 休みが多く、基本的にとりたい日に有給が取れるが、支店によってかなりばらつきがある印象。 【気になること・改善したほうがいい点】 営業部は土日も電話がかかってく... 続きを読む(全184文字)
【良い点】 休みが多く、基本的にとりたい日に有給が取れるが、支店によってかなりばらつきがある印象。 【気になること・改善したほうがいい点】 営業部は土日も電話がかかってくることが多くたいへん。出なくてもいいが出ないとそれはそれで成績が下がるので暗黙の了解で電話対応は免れない。営業部は土日出勤しても手当が存在しないがセンターは存在するためこの辺の不平等も治していくべき
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投稿日2021.09.25/ IDans-5017371
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株式会社アプラスの口コミワークライフバランス

2020年頃

20代後半男性正社員法人営業
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 非常にワークライフバランスは取りやすいと言って良いと思う。ただ部署によっては取りづらいところもある。支店の営業まんは中々取りづらいと思われる。 【気になること... 続きを読む(全198文字)
【良い点】 非常にワークライフバランスは取りやすいと言って良いと思う。ただ部署によっては取りづらいところもある。支店の営業まんは中々取りづらいと思われる。 【気になること・改善したほうがいい点】 部長以上の上司が有給休暇をあまり取らない風土があり、部下たちがなかなか取りづらい空気感がある。また、土日も取引先から連絡が止まない営業マンもたくさんいる。その場合はワークライフバランスは無いに等しい。
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投稿日2021.07.13/ IDans-4919794
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株式会社アプラスの口コミワークライフバランス

2020年頃

30代前半女性正社員カスタマーサポート
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 実動時間が7時間ほどに、残業が月平均15時間ほどなので、働いている時間は他社と比べたら短いのかなと感じます。また有給もかなり取りやすいです。ほとんどの人が休み... 続きを読む(全204文字)
【良い点】 実動時間が7時間ほどに、残業が月平均15時間ほどなので、働いている時間は他社と比べたら短いのかなと感じます。また有給もかなり取りやすいです。ほとんどの人が休みをとって毎年海外旅行に行ってました。 【気になること・改善したほうがいい点】 部署によっては年末年始も仕事をする部署があります。全く忙しくないので、どの部署も休みにすればいいのになと思います。ただ出勤すればボーナスのようなものが出ますが。
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投稿日2021.07.29/ IDans-4939529
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株式会社アプラスの口コミワークライフバランス

2020年頃

30代後半女性正社員その他の金融関連職課長クラス
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 シフト作成について、部署によってはシフト制。作成者によって不備の多いものがあり現場からの不満がたえない、残業も減らせという動きがあ... 続きを読む(全203文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 シフト作成について、部署によってはシフト制。作成者によって不備の多いものがあり現場からの不満がたえない、残業も減らせという動きがあるがいっているだけで変わらない。また全く残業しないと低賃金のため、残業している人もいる。時短社員が多くフルタイム社員へのしわ寄せ 【良い点】 有給がとりやすく推奨されている。体調不良等の欠勤について寛容、産休復帰など女性は働きやすい。
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投稿日2020.09.30/ IDans-4486857

アプラスの有給の口コミ（62件）

アプラスの職種別年収・残業時間

営業

満足度
2.23
平均年収 :
420万円
平均残業時間 :
28.7時間/月
募集求人数 :
8

事務・受付・秘書

満足度
2.93
平均年収 :
312万円
平均残業時間 :
23.9時間/月
募集求人数 :
1

金融専門職

満足度
2.82
平均年収 :
411万円
平均残業時間 :
24.1時間/月
募集求人数 :
1
MIRROR LPバナー

アプラスの関連情報

アプラスの総合評価

3.07
22件（5％）
86件（20％）
160件（38％）
98件（23％）
54件（13％）

会社概要

会社名
株式会社アプラス
フリガナ
アプラス
URL
https://www.aplus.co.jp/
本社所在地
大阪府大阪市湊町１丁目２番３号
代表者名
嶋田貴之
業界
リース・クレジット・信販
資本金
100,000,000円
従業員数
1,139人
設立年月
1956年10月
上場区分
未上場
FUMA
ID1576113

アプラスの口コミの注目トピック

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クリエイティブ系
WEBデザイナー,HTMLコーダー,WEBプロデューサー・WEBディレクター,WEB編集・コンテンツ企画,その他のWEB関連職、クリエイティブディレクター,アートディレクター,コピーライター（広告・グラフィック）,グラフィックデザイナー,フォトグラファー,イラストレーター,DTPオペレーター,進行管理,その他の広告・グラフィック関連職、プロデューサー・AP,ディレクター・AD,脚本家・放送作家・監督・演出,制作・技術,進行,アナウンサー・俳優・モデル,芸能マネージャー,その他の映像・音響・イベント・芸能関連職、ゲームプロデューサー・ディレクター,ゲームプランナー,ゲームプログラマ,CGデザイナー,サウンドクリエイター,その他のゲーム・マルチメディア関連職、店舗設計・内装,インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー,工業デザイナー・モデラー,その他インテリア・工業製品関連職、編集者,カメラマン,校正,記者・ライター,その他の出版・印刷関連職
建築・土木系
設計,コンサルタント（建築・土木関連）,技術開発・構造解析・特許・調査,積算,測量,施工管理,CADオペレータ(建築・製図),大工,とび職,土木作業員,設備工事,その他の建築・土木関連職
技術系（電気・電子・機械・半導体）
研究・開発(機械),機械・機構設計、金型設計（機械）,実装設計(機械),制御設計（機械）,CAD（機械）,評価・テスト（機械）,生産技術(機械),生産管理・品質管理(機械),購買・調達(機械),セールスエンジニア・サービスエンジニア（機械）,その他の機械関連職、研究・開発(電気・電子),回路設計・実装設計,電子部品設計,光学技術,制御設計(電気・電子),評価・テスト（電気・電子）,生産技術・生産管理・プロセス開発（電気・電子）,品質管理・品質保証(電気・電子),セールスエンジニア・サービスエンジニア（電気・電子）,その他の電気/電子関連職、研究・開発(半導体),デジタルＩＣ設計,アナログＩＣ設計,システムLSI設計,パッケージ開発,評価・テスト（半導体）,生産技術・生産管理・プロセス開発（半導体）,品質管理・品質保証(半導体),FAE,その他の半導体関連職、技能工(整備・メカニック),技能工(加工・溶接),技能工（その他）
技術系(医薬・食品・素材)
研究・開発（医薬）,臨床開発(CRA・DM・PMS等),生産技術（医薬）,薬事申請,生産管理・品質管理(医薬),テクニカルサポート（医薬）,その他の医薬・医療機器関連職、基礎・応用研究(食品・化粧品),製品開発(食品・化粧品),生産技術・生産管理（食品・化粧品）,品質管理・品質保証（食品・化粧品）,研究開発（食品・化粧品）,セールスエンジニア・テクニカルサポート（食品・化粧品）,その他の食品・化粧品関連職、基礎・応用研究（素材・化成品）,製品開発（素材・化成品）,生産技術・生産管理（素材・化成品）,品質管理・品質保証（素材・化成品）,セールスエンジニア・テクニカルサポート（素材・化成品）,その他の素材・化成品関連職
医療・福祉・保育系
医師,看護師・准看護師・看護助手,医療事務,助産師,保健師,薬剤師,臨床検査技師,歯科助手・歯科衛生士,歯科技工士,カウンセラー・臨床心理士,作業療法士(OT),理学療法士(PT),その他の医療サービス関連職、ヘルパー,介護福祉士,社会福祉士,生活相談員,サービス提供責任者(福祉),ケアマネージャ,その他の福祉関連職、保育士,幼稚園教諭,ベビーシッター,その他の保育関連職
専門職(コンサルタント・法律・金融・不動産)
ビジネスコンサルタント,研究員、リサーチャー,その他のコンサルタント関連職、弁護士,弁理士,司法書士,行政書士,公認会計士,税理士,その他の法律・会計関連職、ファンドマネージャ,金融商品開発・クオンツ・アクチュアリー,投資銀行業務,金融アナリスト・リサーチャー,金融システム企画,その他の金融関連職、不動産企画・用地仕入れ,不動産鑑定,不動産管理・プロパティマネジャー,ファシリティマネジャー,アセットマネジャー,マンション管理・ビル管理,その他の不動産関連職
その他（教育、公務員、技能工、農林水産など）
教師,塾講師・家庭教師,スクールマネージャー,インストラクター,通訳・翻訳,その他の教育関連職、公務員,団体職員,その他の公務員・団体職員関連職、農林水産関連,その他農林水産関連職、その他職種

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