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リース・クレジット・信販業界 / 大阪府大阪市湊町1丁目2番3号

3.07
  • 残業時間

    25.8時間/月

  • 有給消化率

    63.8%/年

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職種
雇用形態
正社員
正社員以外
性別
男性
女性
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該当件数:29

20代後半男性正社員法人営業
【気になること・改善したほうがいい点】 主力商品であるオートクレジットの中古車販売店の社長は高齢の方も多く、これから業界がどうなっていくのか不安定に感じる。 【良い点】 ... 続きを読む(全108文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 主力商品であるオートクレジットの中古車販売店の社長は高齢の方も多く、これから業界がどうなっていくのか不安定に感じる。 【良い点】 QRコード決済の部門など先進的な領域がある。
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投稿日2024.03.03/ IDans-6749998
20代後半男性正社員プロジェクトマネージャ(汎用機)
【良い点】 新生銀行の傘下に入ったことから、将来的に会社が倒産する心配等は少ないように思える。 【気になること・改善したほうがいい点】 クレジット・ショッピング業界の同業... 続きを読む(全144文字)
【良い点】 新生銀行の傘下に入ったことから、将来的に会社が倒産する心配等は少ないように思える。 【気になること・改善したほうがいい点】 クレジット・ショッピング業界の同業他社を追いこし業界トップを狙っているというが、具体的な策は示されておらず、実現の可能性が高いとは感じることができない。
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投稿日2024.12.03/ IDans-7418215
20代後半女性正社員その他の事務関連職
【気になること・改善したほうがいい点】 派遣社員メインのセンターになってしまい、著しく人が安定しない。 さらに3年で辞めてしまうため、ますます人員不足に拍車がかかっている... 続きを読む(全141文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 派遣社員メインのセンターになってしまい、著しく人が安定しない。 さらに3年で辞めてしまうため、ますます人員不足に拍車がかかっている。 一人一人の社員負担が非常に多く、働きにくい。 これについて上司他の温度差があるため改善余地はないと思われる
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投稿日2024.09.07/ IDans-7224303
30代後半男性正社員データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)主任クラス
【気になること・改善したほうがいい点】 •オリコやジャックスが既に導入している商品サービスのパクリが多い、後発にも関わらず他社より優れたものはなく、あくまで同等またはやや... 続きを読む(全118文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 •オリコやジャックスが既に導入している商品サービスのパクリが多い、後発にも関わらず他社より優れたものはなく、あくまで同等またはやや劣化している商品ばかり… 【良い点】 SBIグループに入ったこと
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投稿日2023.01.30/ IDans-5762526
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株式会社アプラスには
633件の口コミがあります

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20代後半男性正社員法人営業
【良い点】 信用販売は絶対に無くならない仕事であるため業界自体は比較的安泰と思われる。 ようやくキャッシュレス推進が始まった日本の政策とは比較的マッチしているため今後ショ... 続きを読む(全195文字)
【良い点】 信用販売は絶対に無くならない仕事であるため業界自体は比較的安泰と思われる。 ようやくキャッシュレス推進が始まった日本の政策とは比較的マッチしているため今後ショッピングクレジット以外の分野でも伸びていく可能性がある。 【気になること・改善したほうがいい点】 銀行低金利の参入や各自動車メーカー等が自社のファイナンスを持つようになり一部の業種では今後縮小を余儀なくされる可能性がある
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投稿日2023.11.20/ IDans-6515997
20代後半男性正社員法人営業
【良い点】 業績は右肩上がり。 【気になること・改善したほうがいい... 続きを読む(全67文字)
【良い点】 業績は右肩上がり。 【気になること・改善したほうがいい点】 社員に反映されないので、業績右肩上がりと言われても。って感じ。
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投稿日2023.03.06/ IDans-5847672
20代後半男性正社員法人営業
【気になること・改善したほうがいい点】 他社よりも新しい商材、仕組みを作らなければ、ずっとパイの奪い合いで且つ、クレジット自体が目減りしているので衰退していくと思います。... 続きを読む(全204文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 他社よりも新しい商材、仕組みを作らなければ、ずっとパイの奪い合いで且つ、クレジット自体が目減りしているので衰退していくと思います。カードやQRという決済手段の次のステップを考えるべき 【良い点】 国がキャッシュレスを目指している中では、なくならない産業かと思います。特にオートローンは、社会において生活必需品であり、経済弱者の救済の場として必ず残るものかと思います。
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投稿日2023.09.14/ IDans-6344078
20代前半女性正社員法人営業
【気になること・改善したほうがいい点】 ・ショッピングクレジットに関しては、競合他社にレート負けしており、同じ土俵に立てていない点でかなり厳しい。 ・また子会社(新生銀行... 続きを読む(全243文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 ・ショッピングクレジットに関しては、競合他社にレート負けしており、同じ土俵に立てていない点でかなり厳しい。 ・また子会社(新生銀行)の子会社(SBI)になった影響で、銀行のローン業務だけでなく、SBIの業務まで現場に降りてきており、パンク寸前である。 【良い点】 ・ショッピングクレジット事業に関しては、良い点は見当たらない。 ・カード事業についても同様である。 ・決済業務については、インバウンドが回復すればかなり見込め事業であると思慮する。
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投稿日2022.09.06/ IDans-5519849
20代後半男性正社員
【気になること・改善したほうがいい点】 競合の金利競走に追いつけないため不良債権を通すことが多く利益を回収できてるのかが懐疑的。今後はどんどん儲からない商売なので別企業に... 続きを読む(全183文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 競合の金利競走に追いつけないため不良債権を通すことが多く利益を回収できてるのかが懐疑的。今後はどんどん儲からない商売なので別企業に買い取られる可能性が高い 【良い点】 ある程度歴史ある会社のため、オートローン、宝石屋等で知らない者はあまりいないため営業がしやすい。ある程度与信が柔軟なので営業はしやすく感謝されることも多い。
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投稿日2021.09.25/ IDans-5017376
女性正社員一般事務
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 信販系では他者に比べて特に強みもなく、自分がいた頃はクレジットを組むとTポイントがつくことを売りにしていた。新生銀行系列なのでメガ... 続きを読む(全118文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 信販系では他者に比べて特に強みもなく、自分がいた頃はクレジットを組むとTポイントがつくことを売りにしていた。新生銀行系列なのでメガバンクを母体とする他社とは手数料割引合戦では全く相手にならない。
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投稿日2023.08.13/ IDans-6253472
女性正社員一般事務
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 信販系では他者に比べて特に強みもなく、自分がいた頃はクレジットを組むとTポイントがつくことを売りにしていた。新生銀行系列なのでメガ... 続きを読む(全118文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 信販系では他者に比べて特に強みもなく、自分がいた頃はクレジットを組むとTポイントがつくことを売りにしていた。新生銀行系列なのでメガバンクを母体とする他社とは手数料割引合戦では全く相手にならない。
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投稿日2023.08.13/ IDans-6253477
40代前半男性正社員法人営業
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 これから欠かせない信用取引全般を請け負う企業であり、本部の方針が営業店へすぐに落とされる点はスピード感があり他社よりも優れていると思う。 カルチュアコンビニエ... 続きを読む(全182文字)
【良い点】 これから欠かせない信用取引全般を請け負う企業であり、本部の方針が営業店へすぐに落とされる点はスピード感があり他社よりも優れていると思う。 カルチュアコンビニエンスクラブとのパイプも年々太くなり関係性が強まっているのは将来的にも期待できる。 【気になること・改善したほうがいい点】 利益重視の方針は間違いではないが、競争社会でなかなか厳しいことは否めない
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投稿日2017.03.18/ IDans-2485902
20代前半男性正社員法人営業
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 ローンの利用を促進する営業のスタイルであるため、ノルマは取引先である加盟店からのローン売上が反映されていく。そのため加盟店との人間関係ができてしまえば自動的に... 続きを読む(全217文字)
【良い点】 ローンの利用を促進する営業のスタイルであるため、ノルマは取引先である加盟店からのローン売上が反映されていく。そのため加盟店との人間関係ができてしまえば自動的に売上が積み上がり、活動をしなくても売上を確保することができるところ。 【気になること・改善したほうがいい点】 ローンの売上以外にもいくつかのノルマがあり、そちらのノルマがきついところ。また、営業が様々な事務作業を行う必要があり、営業活動以上に事務作業が多いところ。
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投稿日2017.08.29/ IDans-2649293
20代後半女性正社員一般事務
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 営業の質が悪すぎる。態度の悪い営業が多く、話にならないこともある。同じ会社で働いている人に対する態度ではないと感じることが多々ある... 続きを読む(全204文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 営業の質が悪すぎる。態度の悪い営業が多く、話にならないこともある。同じ会社で働いている人に対する態度ではないと感じることが多々ある。もちろん、きちんとした営業もいるが、大方態度の悪い営業が多いので早めに改善しないと後々加盟店も離れていくのではないかと思う。 【良い点】 会社の方針などは下の社員にも下ろしてくれるので、会社がどういう目的を持っているのかはよくわかる。
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投稿日2017.06.10/ IDans-2570864
20代前半女性非正社員一般事務
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 金融系の会社なので絶対ではなくても安定はしていると思います。 【気になること・改善したほうがいい点】 個人情報保護の点で今はどうか分からないが社員の意識が低... 続きを読む(全190文字)
【良い点】 金融系の会社なので絶対ではなくても安定はしていると思います。 【気になること・改善したほうがいい点】 個人情報保護の点で今はどうか分からないが社員の意識が低いと思う。貸出審査などで顧客の個人情報を扱う事が多いが、社員は席を離れるときにパソコンをロックしない人が多い。休憩中に顧客の情報を話している人が多い。成長や将来を考えるなら、まずは社員の意識から変えるべきかも。
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投稿日2016.02.23/ IDans-2123274

アプラスの職種別年収・残業時間

営業

満足度
2.23
平均年収 :
420万円
平均残業時間 :
28.7時間/月
募集求人数 :
8

事務・受付・秘書

満足度
2.93
平均年収 :
312万円
平均残業時間 :
23.9時間/月
募集求人数 :
1

金融専門職

満足度
2.82
平均年収 :
411万円
平均残業時間 :
24.1時間/月
募集求人数 :
1
MIRROR LPバナー

アプラスの関連情報

アプラスの総合評価

3.07
22件(5%)
86件(20%)
160件(38%)
98件(23%)
54件(13%)

会社概要

会社名
株式会社アプラス
フリガナ
アプラス
URL
https://www.aplus.co.jp/
本社所在地
大阪府大阪市湊町1丁目2番3号
代表者名
嶋田貴之
業界
リース・クレジット・信販
資本金
100,000,000円
従業員数
1,139人
設立年月
1956年10月
上場区分
未上場
FUMA
ID1576113
転職会議ロゴ
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