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人材業界 / 東京都品川区北品川5丁目9番11号

3.65
  • 残業時間

    15.8時間/月

  • 有給消化率

    75.7%/年

※この情報は、転職会議ユーザーによる投稿データから算出しています。

ソーバル入社理由・入社後の印象・ギャップの口コミ

30代前半女性正社員ソフトウェア開発(制御系)
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 客先にアサインする際、営業次第ですが、スキルセットを多少盛ることがあるようで、そのギャップ埋めに苦労している場面を何度か見かけまし... 続きを読む(全209文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 客先にアサインする際、営業次第ですが、スキルセットを多少盛ることがあるようで、そのギャップ埋めに苦労している場面を何度か見かけました。 【良い点】 未経験で入社でしたが、非常に研修制度が充実しており、また内容も体系的にまとまっていて、短期間で派遣先にジョインできる下地が身につきました。 とはいえ一人前レベルには程遠く、常駐先の環境(同僚・客先担当)次第では、相当苦労します。
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投稿日2017.06.19/ IDans-2579485

この回答者のプロフィール

年齢
30代前半
性別
女性
雇用形態
正社員
職種
ソフトウェア開発(制御系)

ソーバル評判・社風・社員 の口コミ(395件)

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ソーバルの総合評価

3.65
25件(11%)
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84件(36%)
58件(25%)
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会社概要

会社名
ソーバル株式会社
フリガナ
ソーバル
URL
https://www.sobal.co.jp/
本社所在地
東京都品川区北品川5丁目9番11号
代表者名
推津 敦
業界
人材
資本金
214,000,000円
従業員数
889人
設立年月
2008年12月
上場区分
上場
証券コード
2186
上場市場
東証スタンダード
FUMA
ID1139219
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