株式会社ジンズホールディングス （旧: 株式会社ジェイアイエヌ）

株式会社ジンズホールディングスの口コミ 年収、評価制度

2023年頃

20代後半男性正社員販売スタッフ

年収：

340万円

【良い点】

小売業としては初任給から好待遇。配属された店舗にもよるが残業がほとんどない場合もあるし、シフトの都合も聞いてもらえることが多い。

【気になること・改善したほうがいい点】

初任給から好待遇な反面、その後は店長試験に合格するまで昇給のチャンスがほぼない。また、繁忙店ではシフトの自由もないし残業ありきでシフトを組むことも多く、働き方が店舗状況にかなり左右される。また、入社当時、賞与有りと聞いていたが実態は賞与でなくインセンティブ制度。さらには個人でなく店舗業績によるため、こちらも店舗状況によってはほぼないと言ってもいい。

投稿日2023.06.18/ IDans-6117461

株式会社ジンズホールディングスの口コミ 年収、評価制度

2024年頃

30代前半男性正社員販売スタッフ

年収：

350万円

【良い点】

入力の都合上350万円となっておりますが、実際年収300万円ほどです。

勤続年数に関係なく昇進できます。

【気になること・改善したほうがいい点】

賞与は雀の涙ほどです。期待しないほうがいいです。

評価制度の都合上、勤続年数に関係なく昇進できるせいで実力が伴っていない上司が多いです。また、どれだけ長く勤めていても自分から動かない限り昇進できません。

投稿日2024.07.31/ IDans-7136939

株式会社ジンズホールディングスの口コミ 退職理由、退職検討理由

2024年頃

20代前半女性正社員販売スタッフ

【気になること・改善したほうがいい点】初任給は悪くないように一件思えるが、給料が何年経っても上がらないのと、賞与がほぼないに等しいため、他の企業に勤める同年代よりも年収... 続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】初任給は悪くないように一件思えるが、給料が何年経っても上がらないのと、賞与がほぼないに等しいため、他の企業に勤める同年代よりも年収でいうと数年後には追い抜かされてしまう。

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投稿日2024.07.05/ IDans-7074679

株式会社ジンズホールディングスには
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株式会社ジンズホールディングスの口コミ 年収、評価制度

2023年頃

30代前半男性正社員店長・店長候補

年収：

253万円

副店長になっても給料は一般社員と変わらず、責任だけが上がる。賞与や退職金なども無く、給料は低め。店長になる為の社内試験では、評価の基準が曖昧で、合否の判断が試験官によ... 続きを読む(全95文字)

副店長になっても給料は一般社員と変わらず、責任だけが上がる。賞与や退職金なども無く、給料は低め。店長になる為の社内試験では、評価の基準が曖昧で、合否の判断が試験官によって異なる為不公平。

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投稿日2023.03.31/ IDans-5916777

株式会社ジンズホールディングスの口コミ 福利厚生、社内制度

2024年頃

30代前半男性正社員販売スタッフ

【気になること・改善したほうがいい点】賞与がないに等しい。リフレッシュ休暇なるものはあるが、有給を5日消化した後に使うことになるため業種の特性と、人員不足もあるため実... 続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】賞与がないに等しい。リフレッシュ休暇なるものはあるが、有給を5日消化した後に使うことになるため業種の特性と、人員不足もあるため実際使えない。副業に関しては許可制となっているが、見つけにくいところに詳細があるなど会社的に消極的である。【良い点】特筆して良いと言えるものはない。

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投稿日2024.07.31/ IDans-7136938

株式会社ジンズホールディングスの口コミ 入社理由、入社後に感じたギャップ

2020年頃

20代前半女性正社員販売スタッフ

在籍時から5年以上経過した口コミです

【良い点】次々と色々な事に取り組んでいく挑戦的な社風に惹かれた。また社員の人柄も良い。接客業の中では比較的、休みが取りやすい会社なのではないだろうかと思い入社した。【... 続きを読む(全178文字)

【良い点】次々と色々な事に取り組んでいく挑戦的な社風に惹かれた。また社員の人柄も良い。接客業の中では比較的、休みが取りやすい会社なのではないだろうかと思い入社した。【気になること・改善したほうがいい点】賞与が全然ないところだ。次第にポストも減り、役職が上がらないとお金は稼げないと感じる。また、店舗によって休みの取りやすやが変わってくる点が気になる。

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投稿日2020.05.19/ IDans-4295011

株式会社ジンズホールディングスの口コミ 退職理由、退職検討理由

2020年頃

20代後半男性正社員店長・店長候補主任クラス

在籍時から5年以上経過した口コミです

【良い点】退職は1ヶ月前に店長に言えば、割とすんなり辞められます。SVに引き止められる場合もありますが、強要してくる様なことはありません。【気になること・改善したほう... 続きを読む(全233文字)

【良い点】退職は1ヶ月前に店長に言えば、割とすんなり辞められます。SVに引き止められる場合もありますが、強要してくる様なことはありません。【気になること・改善したほうがいい点】賞与は基本ありません。退職金制度もありません。スタッフ間はとても仲が良いところが多く、人付き合いもよっぽどでない限りは順風満帆に過ごせると思いますが、将来的な結婚や子供等を考えると、店長よりさらに上のSV以上に行かないと、かなり厳しいものがあるので、退職を検討せざるを得なかったです。

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投稿日2021.01.22/ IDans-4641707

株式会社ジンズホールディングスの口コミ 年収、評価制度

2020年頃

20代後半女性契約社員販売スタッフ

在籍時から5年以上経過した口コミです

年収：

250万円

【気になること・改善したほうがいい点】契約社員だと検定取り終わった後の評価システムがないのでそこで終わり感がすごい。モチベーションは下がるかも給与は上がってきてはいる... 続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】契約社員だと検定取り終わった後の評価システムがないのでそこで終わり感がすごい。モチベーションは下がるかも給与は上がってきてはいるが賞与はない【良い点】会社独自の検定システムがありそれに合格すると時給・給与が上がるようになっています。研修など参加すれば受かるようになってるけど練習が必要です。パートや契約社員は時給良いかもしれません

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投稿日2024.02.29/ IDans-6743015

株式会社ジンズホールディングスの口コミ 年収、評価制度

2022年頃

20代前半男性正社員販売スタッフ

年収：

280万円

【良い点】初任給は比較的高いと思いました。評価制度もしっかりしてると思います。... 続きを読む(全81文字)

【良い点】初任給は比較的高いと思いました。評価制度もしっかりしてると思います。【気になること・改善したほうがいい点】賞与がないので年収は高くないと思います。

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投稿日2024.01.27/ IDans-6658439

株式会社ジンズホールディングスの口コミ 年収、評価制度

2021年頃

20代前半女性正社員販売スタッフ

年収：

280万円

【良い点】新卒入社で入った場合しかわからないが、総支給は235,000で賞与はなしだった。サブ（副店長的ポディション）は上記の給料から6,000アップ。店長は260,... 続きを読む(全101文字)

【良い点】新卒入社で入った場合しかわからないが、総支給は235,000で賞与はなしだった。サブ（副店長的ポディション）は上記の給料から6,000アップ。店長は260,000からスタートだったと思う。

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投稿日2023.02.12/ IDans-5793315

株式会社ジンズホールディングスの口コミ 年収、評価制度

2021年頃

20代前半女性正社員販売スタッフ

年収：

330万円

【良い点】賞与はないが、月給はそれなりの額になります。一人暮らしであれば、貯蓄に回せる余裕があります。評価制度も分かりやすく示されていたように思います。【気になること... 続きを読む(全112文字)

【良い点】賞与はないが、月給はそれなりの額になります。一人暮らしであれば、貯蓄に回せる余裕があります。評価制度も分かりやすく示されていたように思います。【気になること・改善したほうがいい点】賞与が出ないことくらいです。

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投稿日2025.01.17/ IDans-7503134

株式会社ジンズホールディングスの口コミ 年収、評価制度

2022年頃

20代前半男性契約社員販売スタッフ

年収：

250万円

【良い点】社内資格を取るにつれて時給が上がっていくのは良いと思う。【気になること・改善したほうがいい点】非正規社員に対しては最低額の時給を提示される。そこは良いとし... 続きを読む(全194文字)

【良い点】社内資格を取るにつれて時給が上がっていくのは良いと思う。【気になること・改善したほうがいい点】非正規社員に対しては最低額の時給を提示される。そこは良いとして、店長やエリアマネージャーに対しても給与は低いと感じている。また、現場で当たらく社員に対しては正規非正規に関わらず賞与は一切出ない。忙しい店舗の店長や成績の良いエリアマネージャーなどには賞与も与えてよいのではないか。

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投稿日2022.08.31/ IDans-5509579

株式会社ジンズホールディングスの口コミ 福利厚生、社内制度

2020年頃

20代後半男性正社員店長・店長候補主任クラス

在籍時から5年以上経過した口コミです

【気になること・改善したほうがいい点】賞与制度は無いと思っていて間違いない。退職金制度は無い。通勤費はほぼ全額でる。有給は割と取れる方だと思う。もっとスタッフもこんなこ... 続きを読む(全221文字)

【気になること・改善したほうがいい点】賞与制度は無いと思っていて間違いない。退職金制度は無い。通勤費はほぼ全額でる。有給は割と取れる方だと思う。もっとスタッフもこんなことやっていきましょうとどんどん業務範囲を広げる割に、給料は変わらない。学力に自信がなくて、頑張りだけでなんとか上に行こうと思う、かつ、接客が好きなら向いている。【良い点】最低限のものはあるかと思われる。人員が枯渇している店舗でも無い限りは希望休や有給は取れると思う。

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投稿日2020.03.30/ IDans-4241714

株式会社ジンズホールディングスの口コミ 年収、評価制度

2022年頃

20代前半女性正社員店長・店長候補

年収：

300万円

【良い点】他の小売業に比べて給与は良い方かと思います。【気になること・改善したほうがいい点】賞与は年に2回ありますがあまり期待はしない方がいいと思います。店の売上や... 続きを読む(全105文字)

【良い点】他の小売業に比べて給与は良い方かと思います。【気になること・改善したほうがいい点】賞与は年に2回ありますがあまり期待はしない方がいいと思います。店の売上やスタッフのやる気によって変わってくる。、

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投稿日2024.07.01/ IDans-7063014