該当件数:8件
【良い点】
育休、産休は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務はできるが、部署によってはかなり厳しい。シティ時代は女性管理職も多かったが信託系になって根こそぎいなくなり、僅かしかいない。
【良い点】
女性の管理職率は他社と比べてかなり高いと思う。元外資なだけあって女性軽視の文化もほとんどなく、フラットな会社。
また女性の社内ドレスコードもかなり自由なので働きやすいと思う。産休育休も活用者多数
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし本部長以上は全員男性。親会社の偉い人がほとんど男性のため、必然的に出向者は男性となっているため致し方ない。
【良い点】
福利厚生は充実していました。
三井住友信託系の福利厚生に準じているものと思われます。
旅行などのリフレッシュのために使えるポイントが支給されるため、毎年国内の旅行に行っていました。
使い方も、専用サイトから簡単に操作できてとても楽だったため、毎年このポイントをどのように使うか考えるのが楽しみでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休制度がありましたが、育児を理由とした時短勤務等に関しては働きにくそうでした。
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