該当件数:8件
【良い点】
良くも悪くも年功序列であること。
仕事量に対して、給与水準は高いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給等の基準が明確ではなく、どうしても所属組織の上の評価が反映される。さらに、あまり評判の良くない人が昇給していることも多いため、本当に基準が不明。
実績を出しても評価はされないため、やる気のある人にとってはモチベーションの維持が大変だと思われる。
【良い点】
昇給は年一回。各階級内で5段階位に給与テーブルが分かれている。基本ベースアップは無いので、このテーブルが上がらないと給与は上がらないので、明確ではある?
【気になること・改善したほうがいい点】
部署、上司の手腕により上がる上がらないが決まる。業務系はほとんど上がらない。ボーナスはほぼ基本額。
【良い点】
対象となっている外部の研修の受講料を負担してもらえるので、業務に関わることや興味がある分野の講座を積極的に受講できる。
福利厚生として旅行代金に充てることができるポイントが付与され、宿泊代に使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は一定の基準のもと支払われる。基準を満たさなくなった段階で補助以上の昇給があるならば良いが、そうでないと基準の意味がわからず、その点は気になる。
すべての口コミを閲覧するには会員登録(無料)が必要です。ご登録いただくと、
三井住友トラストクラブ株式会社を始めとした、全22万社以上の企業口コミを見ることができます。