【良い点】

業界内では、トップクラスの収入、住宅補助が受けられます。大幅な異動は、自らキャリアチェンジ制度に応募するしかなく、落選した場合年次が進んでも担当企業やエリアが変わるだけで、役職変化の他には根本的な業務内容が変化することは少ないと思われます。

【気になること・改善したほうがいい点】

その分、ノルマやKPIの達成度、プレッシャーは同業他社より多いことは、頭に入れておくべきです。

【良い点】

カテゴリーの中でトップメーカーのため、得意先での優先順位は高く、提案は受け入れられやすいため、営業としては気持ちがいい。また、社内のひとも後輩の面倒を見る文化があり、人間関係が深い。

【気になること・改善したほうがいい点】

役職についている人の考え方が古く、精神論が多い。また、日系企業のため、上に従わないと生き残れないため、実力よりも態度が重要視される。

地方営業所配属になれば、休日も一緒に過ごし懇親を深める事もあり人的な魅力のある人が多い。部門を跨いでの交流もあるため、人間関係で悩むのは上司部下の関係以外は少ないと感じる。上司については、年功序列で役職がつくため、パフォーマンスの低い上司に当たることも多く、出来る人間に仕事が集まるため、より負担は大きいと感じる。