該当件数:11件
【良い点】
国家公務員に準じた給与が安定して頂けます。昇給は年1万円弱ですが、準公務員のため業績に関わらず、着実に毎年昇給します。評価制度はあってないようなもので、たいてい自分の書いたとおりの評価となることを踏まえると、積極的に自分に良い評価をつけるほうが得です。良い評価がついたところで、ボーナス数万円程度しか変わりませんが…。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが横ばいであることが気になります。また、月給自体は国家公務員と同等であるが、構成が基本給のみでの金額ではなく、基本給+教育手当となっているため、基本給をベースに算出されるボーナスは低め。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約形態によるところが大きいが、私の在籍する部署では評価制度が存在しないため、昇給することはない。評価制度を作る動きはあるようなので、今後に期待。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給なし(年俸制職員の場合)、賞与なし
基本的に役職ごとに給与が設定されている。
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