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リース・クレジット・信販業界 / 東京都港区港南1丁目2番70号

3.58
  • 残業時間

    17時間/月

  • 有給消化率

    95.1%/年

※この情報は、転職会議ユーザーによる投稿データから算出しています。

職種
雇用形態
正社員
正社員以外
性別
男性
女性
  • 標準
  • 高評価順
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該当件数:13

30代後半女性契約社員テレマーケティング
在籍時から5年以上経過した口コミです
年収:
340万円

【気になること・改善したほうがいい点】

契約社員は給与も賞与もかなり低い。昇給もほぼない。賞与が評価制ではあるが最高評価であっても1ヶ月分程度。担当上司の判断がすべて。業務量も数字も結果を出していても何か一つ気になる点があれば評価はしてもらえない。お気に入りな人は些細なことも評価してもらえる。逆に評価されなくても少ないながらも支給されるので頑張らない人は問題ない。

投稿日2022.02.11/ IDans-5205789
30代前半女性契約社員一般事務

【良い点】

大手企業なので仕事が無くなりクビになるという不安が無い。駅近のビルのため、通勤が楽。看護、介護休暇も取れ、小さいお子さんがいる人は時短勤務も可能。

【気になること・改善したほうがいい点】

手取りは安い。夏冬賞与も出るが、1ヶ月分出る人はほとんどゼロ。休みは取りやすい。コールセンターのため在宅ワークは出来ない(今後できるようにするとは聞いています。)

投稿日2021.02.24/ IDans-4699364
20代前半男性正社員法人営業
年収:
364万円

【良い点】

基本給、賞与共に多くはない。平均で750〜800万といったところ。昇給で毎年1万程度は月給があがる。3年〜5年に一度昇格試験があり、それに合格すると一気に給料が上がる。

【気になること・改善したほうがいい点】

最初の昇格までにまるまる5年間かかるので、それまではかなり低い給与で働くことになる。

また昇格が無い年の昇給がわずかなのでモチベーションに繋がらない。

投稿日2022.05.25/ IDans-5356340
30代前半男性契約社員一般事務
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 上長に気に入られないと嫌味を言われたり、長時間叱責されることが日常茶飯事でした。 【良い点】 休みの取りやすさ。業務の難易度の低さ... 続きを読む(全126文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 上長に気に入られないと嫌味を言われたり、長時間叱責されることが日常茶飯事でした。 【良い点】 休みの取りやすさ。業務の難易度の低さはとても良いと思いますが、非正規では賞与・昇給もなくやりがいは感じられないです。
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投稿日2024.09.28/ IDans-7272498
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30代前半男性契約社員一般事務
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 業務は同じ仕事を延々とこなすため、身につくことは特にない。 仕事を頑張っても昇給・賞与は一切ないためモチベーションにつながらない。... 続きを読む(全134文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 業務は同じ仕事を延々とこなすため、身につくことは特にない。 仕事を頑張っても昇給・賞与は一切ないためモチベーションにつながらない。 【良い点】 与えられた業務は、特段難しさはないため。日々業務上ではストレスを感じずに過ごせた。
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投稿日2024.09.28/ IDans-7272494
30代前半男性契約社員一般事務
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 有給申請は基本通るため、私生活と仕事のバランスが取りやすい。 休みの際に携帯がなる事も特にないため、休むことに専念できた。 【気になること・改善したほうがいい... 続きを読む(全147文字)
【良い点】 有給申請は基本通るため、私生活と仕事のバランスが取りやすい。 休みの際に携帯がなる事も特にないため、休むことに専念できた。 【気になること・改善したほうがいい点】 非正規である以上、お給料が少なく。賞与・昇給もなかったため将来に不安を抱き上長に相談するもここで長く働けと一蹴される。
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投稿日2024.09.28/ IDans-7272495
30代前半女性契約社員一般事務
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 当時昇給試験の受験要件が勤務期間のみだった点が残念でした。 今はどうなっているか不明ですが、当時は賞与対象の月給制の契約社員の試験... 続きを読む(全181文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 当時昇給試験の受験要件が勤務期間のみだった点が残念でした。 今はどうなっているか不明ですが、当時は賞与対象の月給制の契約社員の試験を受けるまでに、概ね3年かかっていたので、モチベーションの維持が難しかった。 【良い点】 昇給試験受験者への正社員の対応が手厚かった。受験対策や模擬面接等、勤務時間中に丁寧に指導されていた。
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投稿日2020.08.31/ IDans-4443137
30代前半男性非正社員その他人材関連職
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 NTTグループですので、将来は安定していると思います。契約社員も2段階あり、最初は三年契約で打ち切りですが、試験に合格すると賞与も出て終身雇用に変わります。... 続きを読む(全158文字)
【良い点】 NTTグループですので、将来は安定していると思います。契約社員も2段階あり、最初は三年契約で打ち切りですが、試験に合格すると賞与も出て終身雇用に変わります。 【気になること・改善した方がいい点】 環境等に不満はありません。敢えて言えばもう少し給与が増えてほしいですね。それ以外は本当に大満足です。
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投稿日2015.10.09/ IDans-1559923
20代後半女性非正社員その他職種
在籍時から5年以上経過した口コミです
年収:
200万円
【良い点】残業代は100%支給(残業自体が0に等しい)、交通費も全額支給(定期購入による最低金額) 【悪い点】 昇給、賞与なし。 正社員などへの登用制度もある(極め... 続きを読む(全156文字)
【良い点】残業代は100%支給(残業自体が0に等しい)、交通費も全額支給(定期購入による最低金額) 【悪い点】 昇給、賞与なし。 正社員などへの登用制度もある(極めてまれ)が、登用しても、昇給はほとんど望めない。実際に正社員へ登用になっても、派遣社員より給与が少ない場合あり。正社員以外への評価は全くなし。
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投稿日2015.08.14/ IDans-1508835
30代後半男性非正社員カスタマーサポート
在籍時から5年以上経過した口コミです
携帯電話の料金センターで未納顧客への料金回収。 契約社員だが実質派遣社員。賞与はなく、寸志などもない。 仕事のスキルや量は、一般的な企業での社員並み以上を要求されます。 ... 続きを読む(全216文字)
携帯電話の料金センターで未納顧客への料金回収。 契約社員だが実質派遣社員。賞与はなく、寸志などもない。 仕事のスキルや量は、一般的な企業での社員並み以上を要求されます。 NTTを退職した方が、再就職される関係もあって契約社員が正社員に 登用されることはほぼありません。 正社員を目標に就職することはおすすめできません。 ただ、将来はわかりませんが安定性はあるかと思います。 また、規則や職場の雰囲気はおだやかなほうだと思います。
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投稿日2012.08.23/ IDans-514117
男性非正社員カスタマーサポート
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 契約社員で勤務。賞与こそないがやはりNTTグループの一員ということで、問題さえ起こさなければ雇用は安定している。 また、残業も毎週何日と何日と固定されており、... 続きを読む(全187文字)
【良い点】 契約社員で勤務。賞与こそないがやはりNTTグループの一員ということで、問題さえ起こさなければ雇用は安定している。 また、残業も毎週何日と何日と固定されており、計画が立てやすい。土日が休みの部署だった為、ワークライフバランスが優れている。一次ライバル企業にナンバーポータビリティーなどで多くのお客様を奪われたが、現在はその問題もクリアし安心して努めることができる。
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投稿日2016.05.12/ IDans-2201610
40代前半男性非正社員コールセンター運営・管理
在籍時から5年以上経過した口コミです
仕事にやりがいをあまり感じない。契約社員にはほぼなれるが給与が下がるだけ。賞与なし。 相当頑張ったとして正社員になれるかどうか不明。勤怠は緩いほうだと思われます。環境は... 続きを読む(全168文字)
仕事にやりがいをあまり感じない。契約社員にはほぼなれるが給与が下がるだけ。賞与なし。 相当頑張ったとして正社員になれるかどうか不明。勤怠は緩いほうだと思われます。環境は良いと思われます 契約社員は賞与なし。ただし交通費は出るが時給制。 一番たいせつなのはやはり仕事にやりがいを感じれるかどうか。研修はかなり充実していると思われます
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投稿日2015.03.21/ IDans-1377435
20代後半女性非正社員一般事務
在籍時から5年以上経過した口コミです
年収:
250万円
契約社員の場合 初めは時給制で、一定の年数を満たせば 月給制になっていたと思います。月給制になったからといって 給与のベースが上がるわけでもありません。また賞与や評価制度... 続きを読む(全166文字)
契約社員の場合 初めは時給制で、一定の年数を満たせば 月給制になっていたと思います。月給制になったからといって 給与のベースが上がるわけでもありません。また賞与や評価制度はなく、手当もつきません。年数などある条件をみたし、何か忘れましたが ある資格をとった場合 手当がつくようなことは言っていたような気はしますが確かではありません。
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投稿日2013.09.19/ IDans-882191
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NTTファイナンスの関連情報

NTTファイナンスの総合評価

3.58
55件(13%)
109件(26%)
138件(33%)
80件(19%)
40件(9%)

会社概要

会社名
NTTファイナンス株式会社
フリガナ
エヌティーティーファイナンス
URL
https://www.ntt-finance.co.jp/
本社所在地
東京都港区港南1丁目2番70号
代表者名
伊藤正三
業界
リース・クレジット・信販
資本金
16,770,000,000円
従業員数
3,154人
設立年月
1985年4月
上場区分
未上場
FUMA
ID1573271
転職会議ロゴ
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