この企業は既に解散または清算等により現存しない可能性があります。
該当件数:10件
円高等の不況の煽り会社経営が困難になり
企業側が事務所の統廃合による人員削減で対応する為
新しく転身支援制度が組み込まれた
少ない人数で工場を動かし、生産量も少なくなり
生産ライン激減
工場と共倒れするよりも転身支援制度を使い
資格・スキルUPはかり新しく仕事を見つけた方が
正しいと判断した為
【良い点】
パナソニックグループの福利厚生がありしっかりとした制度がある
様々な施設もつかえ充実している
退職金制度は廃止されたが賞与に加算されそのときに貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
資格も援助してくれるが社内認定が多くやめたら通用しない
基本的に取得するように言われるのは社内独自で行っている資格であります。
しかし具体的にどの資格を取ればいいのかといったアドバイスまたは提案といったものが上司の方からまったくと言っていいほどなかったので研修制度等は充実していると思うのですがやはり職場の風土次第でスキルアップできるかどうかが変わってくるかと思います。
すべての口コミを閲覧するには会員登録(無料)が必要です。ご登録いただくと、
パナソニックプラズマディスプレイ株式会社を始めとした、全22万社以上の企業口コミを見ることができます。