【気になること・改善したほうがいい点】 ワークライフバランスは適度にある。原則は19時までには退社することが可能。しかしながら、休憩時間を1時間確保することができず、昼食すら取れないことがほとんどである。朝は8時に出社するのが暗黙の了解となっており、勤務時間は長くなる。実態として11時間勤務であり、ワークライフバランスは整っているとは言い難い。もっと良い労働環境はあると考える 。 【良い点】 各4半期末を除いて、19時には必ず退社できる。

【良い点】 支店勤務であれば土日祝が休みなのは良い。また残業を減らそうとしており、比較的早く帰れるので平日もプライベートの時間は確保できる。 【気になること・改善したほうがいい点】 自宅から最寄りの支店にはしてもらえないため通勤時間は1時間弱はかかる。休日も資格の勉強をする必要があり、休みではあるがやることはある。

【気になること・改善したほうがいい点】 価値のない資格を取らされるため休日がなくなる。そして無意味なイベントに出されるため休日がなくなる。の繰り返し。

【良い点】 上司によるが、休みたい日に有給と取らせてくれる上司が多かったので、ワークライフバランスは取りやすかった。長期休暇があるのも有り難かったです。安い時期に旅行に行けました。 【気になること・改善したほうがいい点】 休日相談会があると、休日出勤が求められる点。

【良い点】 有給はとりやすい 【気になること・改善したほうがいい点】 部署によって半休のとりにくい部署があるなど不公平感があった。 月末や連休明けなど有給は取りにくいため、好きな日にちにとれるわけではない。お盆休みもなく年末年始休みも少なかった。

【良い点】 支店にもよりますが大体19時までには帰りましょうという雰囲気があります。 また、土日休みで休日出勤はほとんどありません。持ち帰り残業もないのでそこはホワイトだと思います。 【気になること・改善したほうがいい点】 通勤時間が片道1時間半までという決まりがありますが、30分の人もいれば1時間半ギリギリで通勤してる人もおり、不公平感があります。わざわざ遠い支店に配属していることもあり無駄な通勤時間を過ごさなければいけません。 平日は家でゆっくり過ごす時間は短いので趣味の時間は取れませんし、そんな中で資格取得もうるさく言われますので睡眠時間を削って勉強するような形です。

【気になること・改善したほうがいい点】 残業代は1分単位で出るが最後までやって行けという圧力がある。スタッフもかなり残業している。 【良い点】 ｅーランニングを終業時間にできる。

【良い点】 休みも多く、年に一回1週間丸々休める。 【気になること・改善したほうがいい点】 19時退社は基本的に守られているが、マネージャークラスになると残業で残っている様子。終わらない場合は休日出勤もしているよう。

【良い点】 支店によるが基本的に早帰りへの意識が高い。サービス残業や休日出勤はほとんどなかった。感覚的に女性の管理職が多い支店は休みもとりやすく、残業も少ない印象だった。 【気になること・改善したほうがいい点】 役席になると残業は増えていた印象がある。また銀行という性質上仕方のないことではあるが、地震や台風の際も出勤が必要なのは大変だと感じた。

【良い点】 支店によって早帰り推進状況が異なる。

【良い点】 子持ちママさんばかりで融通がきく。 【気になること・改善したほうがいい点】 とにかく結果に対しての給与が低すぎる。 時短勤務でも結果を出している人にはもっと出していいのでは。

【良い点】 カレンダー通りのためスケジュールは立てやすい。また有給も連続休暇をあわせて13日は取らなければならない。 【気になること・改善したほうがいい点】 特に入社１～２年目は資格取得に割く時間が取られる。逆にこの間に資格をある程度とればしばらくは資格試験に追われることは少なくなる。 有給休暇については、支店の人員の兼ね合いで取れない日や、月末等は取りがたいが、概ね改善を要求するほどではないと感じる。

【良い点】 支店にはよりますが早帰りの意識は強い。本部は遅くまで仕事をしているらしいです。 【気になること・改善したほうがいい点】 個人営業はたまに休日出勤がある

【良い点】 以前に比べて有給は取得しやすくなっています。必ず消化しなければいけない有給の他、半休なども取得でき、特に上司に何か言われることはありません。年に一度5日間の連続休暇も取得できます。 【気になること・改善したほうがいい点】 お店によって残業時間が長いところもあります。19時退社を推奨していますが、業務量によっては長く残っている方もいました。

【良い点】 休みたいときに休める。周りがみんなそういう感じだから自分も割り切って休めばいい。有休が沢山貰える。パートはあくまでもパートのはず。 【気になること・改善したほうがいい点】 一致団結するのが出社してから退社するまでずっとずっと続く。これは何をするにも言える。誰かの人格を守るために、と今更という内容を諭すと誰かの人格が傷つくということが分からないのかも知れない。