最初の入社10年はあまり同期と給与面では差がつかない。技術系研究系職員は放射線取扱主任者や核燃料物質取扱主任者などの資格取得により数万円ほど資格手当が支給される。一方で事務系職員にはこれといった資格の手当てはなかったように記憶している。また、これからの独立行政法人の給与については公務員給与の削減に伴いどうなっていくのかは不透明であると思う。

都内の事務所や一部の忙しい部署以外は比較的穏やかで残業も少なくプライベートの時間を確保できる。勤務地が基本的に地方が多いので地方での生活が好きな方には非常に良い。良くも悪くも自由に力の入れ加減が調節できるためやりがいがある仕事には全力投球でき、自身で仕事に注力するあまり体を壊すような人もいるが、一般的には地方公務員のような文化であるので、有給の取得も容易である。

日本のエネルギー安全保障上において、原子力を組み込むことは必須であると考え、また学生時代においても、非常にモチベーション高く日本のために貢献していきたいという社会人ドクターなども多く出会えたため、自身もそのような人に囲まれて切磋琢磨し貢献していきたく入社した。入社後は、そのような尊敬できる方々から刺激を受ける一方で、やはり組織にぶら下がる方々やレベルの低い仕事の姿勢などあまり尊敬できない人もいて考えさせられた。しかしながら組織というものはそのようなものであり、常に向上していくという姿勢を持ち続けていく人には、環境がどうであっても10年20年のオーダーでは活躍できる環境があると感じていた。一方で、その最初の10年オーダー内で転職する方々もいた。