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アパレル・日用品業界 / 富山県小矢部市清沢210番地

3.71
  • 残業時間

    15.9時間/月

  • 有給消化率

    69.4%/年

※この情報は、転職会議ユーザーによる投稿データから算出しています。

職種
雇用形態
正社員
正社員以外
性別
男性
女性
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該当件数:6

30代後半男性契約社員店長・店長候補

【良い点】

あまりない

【気になること・改善したほうがいい点】

総務や人事部門について感じることは、退職手続きや退職金の申請に関して、こちらから具体的にお願いしないと動いてくれないという点です。たとえば、退職を決めた際には、必要な手続きや書類の提出について自ら確認しなければならず、その過程で多くの時間と労力を費やすことになります。通常、これらの手続きは会社側がスムーズに進めるべきものですが、実際にはこちらからの働きかけがないと、何も進展しないことが多いのです。


さらに、退職金の申請に関しても同様です。通常、退職時にはどのような手続きが必要で、どのように退職金が支払われるのかについて、事前に説明があるべきですが、それがないために不安を感じることがあります。このような対応の遅れや不透明さは、社員のストレスを増やし、退職後の生活への不安感を助長する要因になっています。


この状況を改善するためには、もっと積極的な情報提供や手続きの透明化が求められると思います。社員が安心して退職できるよう、総務や人事が先手を打って動く体制が整ってほしいと切に願っています。

投稿日2024.10.04/ IDans-7286655
20歳未満男性契約社員
在籍時から5年以上経過した口コミです

【良い点】

住宅補助が素晴らしい。35歳以下は1万円で社員寮という名の普通のマンションに住むことができる。副業も許可制で解禁されてきて以前よりホワイトカラーになってきている。また3年以上働くと会社から自社株をもらうことができる。そしてそれが退職金の代わりとなるのでかなりお得である。給料待遇も見直しされており、人事評価も変わりつつある。

投稿日2024.10.08/ IDans-7294129
20代前半男性契約社員販売スタッフ
在籍時から5年以上経過した口コミです

【良い点】

基本的に会社の人は上司でも話しやすい雰囲気の方が多い。

仲良くなれればイベントとかに呼んでもらえるが、そうでなければ名前すら覚えてもらえない。

【気になること・改善したほうがいい点】

面接時に販売員(契約社員)と総合職(正社員)の待遇の違いを聞いたところ、退職金があるかないかと答えてもらったが、実際は給料形態、福利厚生などけっこう違う。

四大卒なら絶対販売はやめといた方がいい

投稿日2018.07.17/ IDans-3203858
20代後半女性契約社員販売スタッフ
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【良い点】 退職金はないといわれていたが株がもらえたので実質あったようなものでした。とてもありがたかったです。トータルで250万くらいでしょうか。 【気になること・改善し... 続きを読む(全200文字)
【良い点】 退職金はないといわれていたが株がもらえたので実質あったようなものでした。とてもありがたかったです。トータルで250万くらいでしょうか。 【気になること・改善したほうがいい点】 女性にはとても働きやすい環境だったと思います。ですが辞める社員に対して、会社の退職率を高くしたくないのが見え見えで本人のことよりも会社のことしか考えてない人ばかりでなかなかスムーズに辞めることができませんでした。
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投稿日2019.09.28/ IDans-3968747
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20代前半男性契約社員販売・接客・ホールサービス
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 契約社員で得られる良い点は下記である。 退職の分野でも記入したが、福利厚生面はとても良いと感じる。上場企業だからこその社会的信用に加えて、退職金の代わりとなる... 続きを読む(全265文字)
【良い点】 契約社員で得られる良い点は下記である。 退職の分野でも記入したが、福利厚生面はとても良いと感じる。上場企業だからこその社会的信用に加えて、退職金の代わりとなる株の支給制度。持株会、大手スポーツクラブの優待、有休含めた長期休みの取りやすさなど。 【気になること・改善したほうがいい点】 基本的に契約社員から正社員雇用への社内公募はなし。事例が全くないわけではないが、将来的に実店舗販売などリテール関係のキャリアアップしかない。 また、店長以降の役職もあるにはあるが、全国の店長が待機していることを考えると難しいと感じる。
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投稿日2022.11.17/ IDans-5628882
30代前半女性正社員販売スタッフ
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【気になること・改善したほうがいい点】 店舗にもよりますが、 スタッフの人数が多いので、噂話がかなり膨張して流れる。噂話好きも多い。あと、ミーティング時は売上の悪いブラ... 続きを読む(全239文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 店舗にもよりますが、 スタッフの人数が多いので、噂話がかなり膨張して流れる。噂話好きも多い。あと、ミーティング時は売上の悪いブランドは見せしめのように上司から攻撃され改善策を要求されます。これで鬱になって辞めてく人もいました。責任感はつくと思います。頭の良い上司が生き残ります。 【良い点】 アルバイトは、退職金は出ませんが、正社員は退職金が出ます。10年勤務をすると辞めてからも福利厚生が 一部延長し社員価格で服などを購入出来ます。
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投稿日2018.07.08/ IDans-3182195

ゴールドウインの職種別年収・残業時間

営業

満足度
3.25
平均年収 :
436万円
平均残業時間 :
21.4時間/月
募集求人数 :
10

小売・ファッション関連

満足度
3.33
平均年収 :
285万円
平均残業時間 :
15.8時間/月
募集求人数 :
17
MIRROR LPバナー

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ゴールドウインの総合評価

3.71
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76件(34%)
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会社概要

会社名
株式会社ゴールドウイン
フリガナ
ゴールドウイン
URL
https://www.goldwin.co.jp/
本社所在地
富山県小矢部市清沢210番地
代表者名
渡辺 貴生
業界
アパレル・日用品
資本金
7,079,000,000円
従業員数
1,458人
設立年月
1981年2月
上場区分
上場
証券コード
8111
上場市場
東証プライム
FUMA
ID1132731
転職会議ロゴ
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