該当件数:4件
【気になること・改善したほうがいい点】
販売という仕事を自分のキャリアを含めて考えると、将来性に不安を感じた。
また、雇用形態が契約社員であることもネックだった。現在、コロナ禍でも、ゴールドウインは収益が業界内では比較的好調だが、今後どうなるかはわからない。雇用の安定性があるとは言い難く、長期的なキャリアプラン、ライフプランを立てることが難しいと感じた。
【良い点】
決算賞与やボーナスの水準自体は他社と比べて高めだと思う。コロナ前はトータルで5ヶ月以上のボーナスが支給された事もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価が、曖昧である。給料が下がる事もあるにも関わらず、店舗にもよるが評価者が店長以外の上司で評価するため、現場のスタッフが評価しない事も疑問を感じた。また昇進しない限り、昇給は難しいと感じる。
【良い点】
コロナ禍で健康思考が高まっていて、スポーツを始める方や、自然に触れる機会が増えており、変わらず需要は高まっている。さまざまなブランドを経由し人々の生活の中に多様な方向から取り入れられていく商品がある。サスティナブルや環境問題にも取り組み続けるところにも魅力と将来性があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍で他社ではWEB接客などが進むなかで、そういったことは遅れている気がする。
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