【気になること・改善したほうがいい点】 業務内容(特に宅配)に対しての説明が無さすぎる。荷物量の多さや高い運転技術などの要求など体力気力を多く使う仕事とは聞いてない。 【良い点】 福利厚生はいい 給与も2万円ほどあがった

【良い点】 すごくアットホームな会社で色々な上司に気軽に相談できます。職場環境はとてもよく話しやすいです 【気になること・改善したほうがいい点】 表はニコニコしてても裏でどんな話がまわってるかわからない

【良い点】 人一倍頑張るとまわりが評価してくれるところ 【気になること・改善したほうがいい点】 総合職員と専門職員がおり、休みの違いがあるので連勤が多くなるのでそこがしんどい

【気になること・改善したほうがいい点】 説明会で言っていることは鵜呑みにしてはいけない。多くの点でギャップを感じるであろう。

【良い点】 部門によっては和気藹々としているところもあります。

【良い点】 未経験でも一から教えてくれる。 人が良い 【気になること・改善したほうがいい点】 希望を出しても下から2番目の部署になってしまった点は残念だった。

【気になること・改善したほうがいい点】 休暇が働き方改革で、週5勤務に変わりつつあり、入社前のメリットがなくなってしまった。 土曜日がほぼ夕方まで仕事になってしまった為 【良い点】 入社当初は、営業ノルマも緩くて 休暇も2.5日休みとプライベートと仕事を分けて充実できていました。 また、やはり大きい基盤なだけあって、コロナ禍でも負ける事なく売り上げを伸ばしていくことができました。

【気になること・改善したほうがいい点】 時給はそうそう上がらないのに、頑張るほどたくさん仕事を任され、残業も必要になってくる。店長と部門によって休み希望の通るか通らないかが変わってくるため、部門担当者になると休み希望が通りにくくなるため、レジ等誰でも出来る部門なら休みは取りやすいかと思う。 【良い点】 仕事が出来ない人には簡単な仕事しか任されないため、仕事が出来ない人には向いていると思う。

【気になること・改善したほうがいい点】 当初は土曜日は昼までだった業務が、夕方まで続くようになった。このため、入社時とのギャップは感じていました。

【気になること・改善したほうがいい点】 ジョブローテーションの暴力とも言える人事異動が見受けられます。 その中には転居を伴う異動があり、期間も1週間後ということがあったりしました。 自分のキャリアプランをコントロールすることは難しいと思います。 【良い点】 組織としての安定は間違いないので、食いっ逸れることは無いと思います。 また歴史の長い組織なので、地域の方々からは職員というだけで優しくしてくれます。

【良い点】 家から近かったので選びました。すぐ行けてすぐ帰れるので通勤にかかるストレスが少なく、やはり家から近いという点は大事な要素だと思います。また、基本的に社員の方はバイトに優しく、わからないことがあればなんでも教えてくださいました。しかし人で回っているところですので、遅刻には厳しかった印象があります。 【気になること・改善したほうがいい点】 特にありません。

【気になること・改善したほうがいい点】 思っていたよりも営業の要素が強かったこと。 選考時に営業は活動にはどのようなものはありますか？と質問した際に、営業要素はほとんどないですとの回答があったため、配属時に驚いた。 そこは正直に答えて欲しかったです。 【良い点】 初めて社会人になるということで、緊張しておりましたが、職場内の雰囲気が想像していたよりも和やかで人間関係に悩むことはほとんどないと思います。

とくにギャップなどは感じない。自分の仕事を日々こなしていけばよいが、広告に合せた売り場づくり担当は絶対に休めないのがしんどかった。

【良い点】 貴社を志望した理由は、自分自身スーパマーケットで4年近く働いてきてぜひとも今まで学んだ知識を貴社で活かせると思い志望しました。そして、レジ専門職員の仕事を通じてお客様に感動と笑顔を与えたいと思ったからです。 【気になること・改善したほうがいい点】 正確性とスピード性には自信があります。早期に貴社の戦力になれるよう前向きに全力で取り組みますので、何卒よろしくお願いします。

【気になること・改善したほうがいい点】 入社前の説明会や、内定者集会などでは、生活協同組合という、「組合員さんのために」という組織であることを前面に押し出して教育されるが、 いざ現場に配属されると雰囲気がまるで違う。 三つの誓いという言葉は毎朝朝礼で唱和させられるが、ほぼ全員が無感情で読んでいるだけ。 上司から求められる内容は、成果のみで、仕事をしている中で「組合員さんのためになっている」と感じることはかなり少ない。