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退職理由71位

パナソニック株式会社

東京都港区六本木２丁目３番地６

4.24

  • 残業時間

    24.2時間/月

  • 有給消化率

    67.9％/年

※この情報は、転職会議ユーザーによる投稿データから算出しています。

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パナソニックの年収・給料・ボーナス・評価制度の口コミ

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パナソニック株式会社の口コミ年収、評価制度

2023年頃

30代後半男性正社員品質管理・品質保証(電気・電子)課長クラス
年収：
1000万円
【良い点】 年収は一定以上の水準は確保されている。 【気になること・改善したほうがいい点】 基幹職に昇格できないと、30代で年収が頭打ちとなる。また、上限レンジに達した場... 続きを読む(全125文字)
【良い点】 年収は一定以上の水準は確保されている。 【気になること・改善したほうがいい点】 基幹職に昇格できないと、30代で年収が頭打ちとなる。また、上限レンジに達した場合は、毎年の実績評価で平均点の3点でも給料が下がるので、モチベーションが下がる。
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投稿日2023.10.03/ IDans-6398874

この回答者のプロフィール

年齢
30代後半
性別
男性
雇用形態
正社員
職種
品質管理・品質保証(電気・電子)
役職
課長クラス

同じ回答者の別のレビューを読む

パナソニックの社員、管理職の魅力

3.00
成長性のなさや、組織の高齢化により職場環境の雰囲気が良くなく、能力のある若手から退職してしまっている傾向がある。

パナソニックの仕事のやりがい、面白み

1.00
仕事のスピードがとても遅い。何をするにしても複数の上司の承認が必要であり、情報伝達もレポートラインに従う必要があるため、内部調整に時間を費やしてしまう。

パナソニックのワークライフバランス

3.00
業績不振による固定費削減で、十分な人手が確保できていないため、一人あたりの負荷が大きくなり慢性的な残業が発生している。

パナソニックの事業の成長性や将来性

2.00
2年程前に事業会社化をしたが、各々の事業会社をみると、事業競争力が低く、業績は良好とは思えない。

パナソニックの評判・社風・社員 の口コミ（315件）

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パナソニックの関連情報

パナソニックの総合評価

4.24
59件（19％）
107件（34％）
95件（30％）
40件（13％）
14件（4％）

会社概要

会社名
パナソニック株式会社
本社所在地
東京都港区六本木２丁目３番地６
上場区分
未上場

パナソニックの口コミの注目トピック

人事ボーナス寮残業在宅フレックス転勤賞与休み有給パワハラ海外育休不満コロナ昇給昇進上司役職
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ビジネスコンサルタント,研究員、リサーチャー,その他のコンサルタント関連職、弁護士,弁理士,司法書士,行政書士,公認会計士,税理士,その他の法律・会計関連職、ファンドマネージャ,金融商品開発・クオンツ・アクチュアリー,投資銀行業務,金融アナリスト・リサーチャー,金融システム企画,その他の金融関連職、不動産企画・用地仕入れ,不動産鑑定,不動産管理・プロパティマネジャー,ファシリティマネジャー,アセットマネジャー,マンション管理・ビル管理,その他の不動産関連職
その他（教育、公務員、技能工、農林水産など）
教師,塾講師・家庭教師,スクールマネージャー,インストラクター,通訳・翻訳,その他の教育関連職、公務員,団体職員,その他の公務員・団体職員関連職、農林水産関連,その他農林水産関連職、その他職種

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