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株式会社ココカラファインヘルスケア

専門店業界 / 神奈川県横浜市新横浜３丁目１７番６号

3.04

  • 残業時間

    16.5時間/月

  • 有給消化率

    52.4％/年

※この情報は、転職会議ユーザーによる投稿データから算出しています。

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ココカラファインヘルスケアの賞与の口コミ（46件）

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職種
雇用形態
正社員
正社員以外
性別
男性
女性
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  • 高評価順
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該当件数：46件

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株式会社ココカラファインヘルスケアの口コミ年収、評価制度

2023年頃

30代前半女性正社員店長・店長候補主任クラス
年収：
495万円

【良い点】

賞与は評価によります。

一般的には1月に給料の1〜1.5倍ほどです。

【気になること・改善したほうがいい点】

個人の評価ではなく、所属している店舗の実績の評価になりやすいです。

そのため、能力が低い社員でも実績の高い店舗に配属されれば評価は良くなる傾向にあり、不公平感が出ます。

投稿日2023.07.23/ IDans-6204435
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株式会社ココカラファインヘルスケアの口コミ年収、評価制度

2024年頃

20代後半女性正社員店長・店長候補
年収：
380万円

【良い点】

マツキヨと統合し評価制度も新しくなった。店舗の達成目標については基準も明確になったように思うが、個人のスキル評価において統括は一般社員の仕事ぶりなど見ていないので事実上店長との人間関係に左右される部分が大きいと思う。

【気になること・改善したほうがいい点】

ココカラの時は賞与は１か月分程度を年２回だった。月給はよくても年収はあがらないことも多いので注意が必要。マツキヨは業績主義なので正社員は待遇がよくなっていく可能性もある。

投稿日2025.03.22/ IDans-7669163
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株式会社ココカラファインヘルスケアの口コミ年収、評価制度

2023年頃

20代前半女性正社員販売スタッフ
年収：
330万円

【良い点】

同業他社に比較するとよい方だと思う。賞与に関しては店舗売上と目標達成率でほぼ決まる。評価基準が明確であること。

【気になること・改善したほうがいい点】

店舗ガチャといわれても仕方がないと思う。店単位ではなく、個人を評価してほしいと思っていた。

投稿日2025.01.05/ IDans-7477676
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株式会社ココカラファインヘルスケアの口コミ年収、評価制度

2023年頃

20代前半女性正社員販売スタッフ
年収：
250万円
【気になること・改善したほうがいい点】 責任や業務量に対しての妥当な金額ではなかった。 店舗ごとの評価制度に変わったので、店舗ガチャな感じはある。 【良い点】 賞与が増え... 続きを読む(全88文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 責任や業務量に対しての妥当な金額ではなかった。 店舗ごとの評価制度に変わったので、店舗ガチャな感じはある。 【良い点】 賞与が増えた。
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投稿日2024.03.02/ IDans-6747509
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株式会社ココカラファインヘルスケアには
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株式会社ココカラファインヘルスケアの口コミ年収、評価制度

2023年頃

20代後半女性正社員販売スタッフ
年収：
350万円
【気になること・改善したほうがいい点】 年収はなかなか上がらない。個人差があるのかもしれないが、長く続けても昇給は少ししかせず、新入社員とあまり変わらないのでは、とすら思... 続きを読む(全189文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 年収はなかなか上がらない。個人差があるのかもしれないが、長く続けても昇給は少ししかせず、新入社員とあまり変わらないのでは、とすら思う。 賞与は年2回、必ずもらえている。評価によって多少の違いはあるが、額についてはあまり期待しない方がいい。 残業はした分だけ貰うことができるが、会社全体で残業0を目指しているためあまり期待できないと思う。
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投稿日2023.05.22/ IDans-6048067
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株式会社ココカラファインヘルスケアの口コミ年収、評価制度

2024年頃

20代後半女性正社員販売スタッフ
年収：
300万円
【気になること・改善したほうがいい点】 昇進はある程度の年数経たないと上がらないため、しばらくは販売スタッフとして従事することになる。昇給はほぼ変わらず、あまり上がらない... 続きを読む(全119文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 昇進はある程度の年数経たないと上がらないため、しばらくは販売スタッフとして従事することになる。昇給はほぼ変わらず、あまり上がらない印象。 【良い点】 賞与に関しては年数経てば少しずつ上がっていく。
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投稿日2024.07.10/ IDans-7085618
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株式会社ココカラファインヘルスケアの口コミ年収、評価制度

2024年頃

30代後半女性正社員受付
年収：
400万円
【良い点】 賞与はしっかり、年々上がってる。 【気になること・改善したほうがいい点】 基準とかよくわからない。 多分、店舗でしっかり利益出してたら、それなりに評価してくれ... 続きを読む(全92文字)
【良い点】 賞与はしっかり、年々上がってる。 【気になること・改善したほうがいい点】 基準とかよくわからない。 多分、店舗でしっかり利益出してたら、それなりに評価してくれていると思う。
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投稿日2024.04.12/ IDans-6855962
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株式会社ココカラファインヘルスケアの口コミ年収、評価制度

2022年頃

40代前半男性正社員店長・店長候補主任クラス
年収：
490万円
【気になること・改善したほうがいい点】 毎年の給与改定の幅が低すぎる 実績を出せなかったらその年の賞与と給与が上がらないためモチベーションを維持するのがなかなか大変です。... 続きを読む(全187文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 毎年の給与改定の幅が低すぎる 実績を出せなかったらその年の賞与と給与が上がらないためモチベーションを維持するのがなかなか大変です。以前は緩い基準だったがここ数年はガチガチの実績主義になった。目標も達成できないものが多いためなかなか大変です 【良い点】 実績をだせばある程度の賞与が貰えるが実績が出せないと下の社員より低くなってしまう
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投稿日2022.03.22/ IDans-5262542
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株式会社ココカラファインヘルスケアの口コミ年収、評価制度

2021年頃

20代後半男性正社員販売スタッフ
年収：
300万円
【良い点】 評価は店長と統括店長が点数をつけてくれるのですが、ここの実力に見合った付け方をしっかりしてくれます。ですがそれ以外にも店の売り上げなどもボーナスに反映してくる... 続きを読む(全179文字)
【良い点】 評価は店長と統括店長が点数をつけてくれるのですが、ここの実力に見合った付け方をしっかりしてくれます。ですがそれ以外にも店の売り上げなどもボーナスに反映してくるので賞与自体そこまで当てにはならないなと思います。 【気になること・改善したほうがいい点】 ランクとグレードという制度があるので地道に上げていかないと給料もボーナスも中々上がりづらいです。
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投稿日2021.07.16/ IDans-4923871
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株式会社ココカラファインヘルスケアの口コミ年収、評価制度

2020年頃

20代前半女性正社員販売スタッフ
在籍時から5年以上経過した口コミです
年収：
300万円
【気になること・改善したほうがいい点】 評価はランク付けされる方式です。た... 続きを読む(全74文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 評価はランク付けされる方式です。ただ一番良い評価のSランクを取っても賞与の額はあまり良くはありませんでした。
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投稿日2024.11.30/ IDans-7413283
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株式会社ココカラファインヘルスケアの口コミ年収、評価制度

2022年頃

20代前半女性正社員販売スタッフ
年収：
330万円
【気になること・改善したほうがいい点】 店舗評価は配属される店舗の立地や客数に影響されるので、人通りの少ない店などは必然的に低くなる。 配属される運によるとしかいえない。... 続きを読む(全138文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 店舗評価は配属される店舗の立地や客数に影響されるので、人通りの少ない店などは必然的に低くなる。 配属される運によるとしかいえない。 【良い点】 賞与は私がいた時は1.5倍になったが、マツキヨと合併したので今後上がっていく可能性がある。
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投稿日2023.09.14/ IDans-6343749
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株式会社ココカラファインヘルスケアの口コミ年収、評価制度

2021年頃

20代後半女性正社員薬剤師
年収：
500万円
【良い点】 8割の家賃補助が貰えれば1年目からそこそこの給与となる。 【気になること・改善したほうがいい点】 昇給はほとんどない。5〜6年目の先輩方の給与も見せてもらった... 続きを読む(全166文字)
【良い点】 8割の家賃補助が貰えれば1年目からそこそこの給与となる。 【気になること・改善したほうがいい点】 昇給はほとんどない。5〜6年目の先輩方の給与も見せてもらったが、1年目の私と思うほど変わらなかった。 賞与は夏冬それぞれ1ヶ月分程度でとても低い。いい評価を取ったからと言って、金額が跳ね上がるわけでもなく雀の涙程度の増加。
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投稿日2024.08.23/ IDans-7184607
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株式会社ココカラファインヘルスケアの口コミ年収、評価制度

2020年頃

20代後半女性パート・アルバイト販売スタッフ
在籍時から5年以上経過した口コミです
年収：
103万円
【気になること・改善したほうがいい点】 パートだからあまり多くは望んでいないつもりだがいくら勤続年数が長かろうが仕事を沢山していようがなかなか給料は上がらない　賞与なども... 続きを読む(全175文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 パートだからあまり多くは望んでいないつもりだがいくら勤続年数が長かろうが仕事を沢山していようがなかなか給料は上がらない　賞与などもないのは仕方ないが有休も半年に5回程度貰えるが常に人員が不足している状態なのでなかなか有休を取らせてくださいとは言い出しにくい雰囲気　使えずに残った有休はいつの間にか消滅している
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投稿日2020.04.04/ IDans-4247852
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株式会社ココカラファインヘルスケアの口コミ年収、評価制度

2022年頃

20代前半女性正社員受付
年収：
320万円
【気になること・改善したほうがいい点】 賞与が低いこと。店舗の売上が... 続きを読む(全69文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 賞与が低いこと。店舗の売上がすべてなので、いくら頑張っても、評価が上がらなければ賞与も上がらない。
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投稿日2023.02.17/ IDans-5805861
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株式会社ココカラファインヘルスケアの口コミ年収、評価制度

2020年頃

40代後半男性正社員販売スタッフ
在籍時から5年以上経過した口コミです
年収：
450万円
【気になること・改善したほうがいい点】 残業をしないと生活がきびしいとおもいます。とくに、入りたては手どりが10万代が当たり前だと思います。 評価は、個人ではなくお店の数... 続きを読む(全181文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 残業をしないと生活がきびしいとおもいます。とくに、入りたては手どりが10万代が当たり前だと思います。 評価は、個人ではなくお店の数字できまります。個人として売上などをあげても評価＝賞与に影響がないので、伸びているお店にいけばラッキーですが、下がっているお店にいくと評価は下がります。 【良い点】 残業は、すべてつきます。
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投稿日2020.03.09/ IDans-4213319

ココカラファインヘルスケアの賞与の口コミ（46件）

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ココカラファインヘルスケアの関連情報

ココカラファインヘルスケアの総合評価

3.04
52件（5％）
200件（17％）
426件（37％）
305件（27％）
165件（14％）

会社概要

会社名
株式会社ココカラファインヘルスケア
フリガナ
ココカラファインヘルスケア
URL
https://www.matsukiyococokara.com/company/group/cocokara/cc_healthcare/
本社所在地
神奈川県横浜市新横浜３丁目１７番６号
代表者名
塚本厚志
業界
専門店
資本金
50,000,000円
従業員数
5,803人
設立年月
2008年4月
上場区分
未上場
FUMA
ID2763318

ココカラファインヘルスケアの口コミの注目トピック

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建築・土木系
設計,コンサルタント（建築・土木関連）,技術開発・構造解析・特許・調査,積算,測量,施工管理,CADオペレータ(建築・製図),大工,とび職,土木作業員,設備工事,その他の建築・土木関連職
技術系（電気・電子・機械・半導体）
研究・開発(機械),機械・機構設計、金型設計（機械）,実装設計(機械),制御設計（機械）,CAD（機械）,評価・テスト（機械）,生産技術(機械),生産管理・品質管理(機械),購買・調達(機械),セールスエンジニア・サービスエンジニア（機械）,その他の機械関連職、研究・開発(電気・電子),回路設計・実装設計,電子部品設計,光学技術,制御設計(電気・電子),評価・テスト（電気・電子）,生産技術・生産管理・プロセス開発（電気・電子）,品質管理・品質保証(電気・電子),セールスエンジニア・サービスエンジニア（電気・電子）,その他の電気/電子関連職、研究・開発(半導体),デジタルＩＣ設計,アナログＩＣ設計,システムLSI設計,パッケージ開発,評価・テスト（半導体）,生産技術・生産管理・プロセス開発（半導体）,品質管理・品質保証(半導体),FAE,その他の半導体関連職、技能工(整備・メカニック),技能工(加工・溶接),技能工（その他）
技術系(医薬・食品・素材)
研究・開発（医薬）,臨床開発(CRA・DM・PMS等),生産技術（医薬）,薬事申請,生産管理・品質管理(医薬),テクニカルサポート（医薬）,その他の医薬・医療機器関連職、基礎・応用研究(食品・化粧品),製品開発(食品・化粧品),生産技術・生産管理（食品・化粧品）,品質管理・品質保証（食品・化粧品）,研究開発（食品・化粧品）,セールスエンジニア・テクニカルサポート（食品・化粧品）,その他の食品・化粧品関連職、基礎・応用研究（素材・化成品）,製品開発（素材・化成品）,生産技術・生産管理（素材・化成品）,品質管理・品質保証（素材・化成品）,セールスエンジニア・テクニカルサポート（素材・化成品）,その他の素材・化成品関連職
医療・福祉・保育系
医師,看護師・准看護師・看護助手,医療事務,助産師,保健師,薬剤師,臨床検査技師,歯科助手・歯科衛生士,歯科技工士,カウンセラー・臨床心理士,作業療法士(OT),理学療法士(PT),その他の医療サービス関連職、ヘルパー,介護福祉士,社会福祉士,生活相談員,サービス提供責任者(福祉),ケアマネージャ,その他の福祉関連職、保育士,幼稚園教諭,ベビーシッター,その他の保育関連職
専門職(コンサルタント・法律・金融・不動産)
ビジネスコンサルタント,研究員、リサーチャー,その他のコンサルタント関連職、弁護士,弁理士,司法書士,行政書士,公認会計士,税理士,その他の法律・会計関連職、ファンドマネージャ,金融商品開発・クオンツ・アクチュアリー,投資銀行業務,金融アナリスト・リサーチャー,金融システム企画,その他の金融関連職、不動産企画・用地仕入れ,不動産鑑定,不動産管理・プロパティマネジャー,ファシリティマネジャー,アセットマネジャー,マンション管理・ビル管理,その他の不動産関連職
その他（教育、公務員、技能工、農林水産など）
教師,塾講師・家庭教師,スクールマネージャー,インストラクター,通訳・翻訳,その他の教育関連職、公務員,団体職員,その他の公務員・団体職員関連職、農林水産関連,その他農林水産関連職、その他職種

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