【良い点】

スーパーマーケットにしてはボーナスはもらえる方だと思う。社内外関わらず資格など取るときちんと評価して給与に反映されている。

【気になること・改善したほうがいい点】

主任で残業がほぼなかった場合手取りが18万ほど。主任になってもそんなに給料は増えない。昇給はびびたるものです。

新入社員で入社し、大卒で年収が330万程度となります。年収の伸び代があまりありません。役職が上がっても、年収でいうと5万ほど増えただけになります。

ボーナスが20万が夏と冬、決算賞与で1万園もらえます。毎年行われる社内資格を取得していくことで、その都度2000園ほど上がっていきます。社外資格では簿記や販売士を取得することで2000園ほど増えます。

残業代は5分単位でもらえるため、収入を増やしたい人は残業をしています。（必然的に発生します）

役職を上げていくためには、直上の上司や、店長、SVと仲が良くなる必要があります。

【良い点】

月約18万（残業ゼロとして）ボーナス20万（夏冬計2回）ぐらい。大卒基準なので、高卒だともっと低い。

【気になること・改善したほうがいい点】

主任になっても月3000円しか手当がつかない。ボーナスも一般社員より五万ほどしか変わらない。残業がなければ手取りは20万はいかない。コロナ禍により、売上が増えて、それに伴い慰労金が出たが、忙しさの割には少ない。