【印象に残った質問1】 志望動機 【印象に残った質問2】 なぜ銀行業か 【面接の概要】 学生3人対面接官2人のグループ面接だったため1人あたりの時間は非常に短い。 質問に淡々と答えていくような形。 【面接を受ける方へのアドバイス】 銀行業界についての質問が多かったため業界への理解を深めておく必要がある。 あまり変わった質問はないので基本的な受け答えが出来るように準備し、熱意を伝えることが大切だと感じた。 とにかく笑顔で話すこと。

【印象に残った質問1】 地銀の未来についてどう思うか？ 【印象に残った質問2】 大人と子供もの違い 【面接の概要】 人事の方との面接、最終以外の面接は良かったです。 履歴書等を事前に送るのですが、その際に記載された事項について沿って質問がくるというスタイルでした。 【面接を受ける方へのアドバイス】 最終面接で圧迫面接でした。 それが原因で、他に内定を貰っていた他金融の新卒一年目で本店営業部に配属され、現在勤務しております。 自分の意見をしっかりと、堂々いうことが突破の鍵です。

【印象に残った質問1】 志望理由。 【印象に残った質問2】 愛読書は？ 【面接の概要】 難問や奇問はありません。 ハキハキ答えていれば内容がある程度ボロボロでも拾ってくれますよ。 頭取まで面接には入りますが、大した事はありません。圧迫感は一切ない。 【面接を受ける方へのアドバイス】 とにかくハキハキと。 ただ、他行に内定が出た場合どうするか？という質問の際、即答で入社意思を示す事。そこで悩んだそぶりを見せると間違いなく落ちます。

【印象に残った質問1】 何故当行を志望するのか 【印象に残った質問2】 学生時代頑張ったことは？ 【面接の概要】 良くも悪くも「普通」です。 難問奇問は無く、ハキハキとした受け答えを出来れば余程の問題発言がなければパスできるレベルです。 ただ、長崎の地銀三社のうち、内定が重複した場合、長崎銀行を選ぶのかというケースで入社の熱意がない場合は問答無用で落ちると思いますし、その熱意を求めていると思います。 【面接を受ける方へのアドバイス】 何故十八銀行や親和銀行ではなく長崎銀行なのか、また、本当に前者ではなく長崎銀行に入るのか決意を固めて受けるようにしてください。生半可な気持ちはすぐにわかります。

【印象に残った質問1】 志望動機 【印象に残った質問2】 自己PR 【面接の概要】 一次面接ということもあり、一般的な質問が多かったように感じています。 自己PRから始まり、出身大学や銀行の志望動機、大学で頑張ったことや、銀行でやってみたいこと、長所や短所などを聞かれた記憶があります。 【面接を受ける方へのアドバイス】 銀行は体育会系なので適性が重要だと思います。あまり、適性に会っていない場合であれば、他の業界を志望した方が良いと思います。

【印象に残った質問1】 嫌いな人はどんな人ですか? 【印象に残った質問2】 人からはどのような人と見られていますか? 面接の雰囲気はとても穏やかで、和やかな感じでした。圧迫面接のような質問項目はなかった。コミュニケーション能力と社内の和を大切にできるかどうかが問われたように思います。面接担当者は本部の顧客対応の上席者の方でした。

【印象に残った質問1】 志望動機や長所短所など 【印象に残った質問2】 大学時代は何をがんばりましたか? 入社して何をしたいですか?など 圧迫面接などはありませんでした。役員などしかめっ面なので怖く見えますが普通に返答していればいいと思います。人手不足なのでしっかり自己アピールをできれば受かるのではないかなと思います。明るく元気に回答すればいいのではないでしょうか。

【印象に残った質問1】 一芸があれば披露してください 【面接の概要】 二次面接（グループ面接） 【面接を受ける方へのアドバイス】 3人のグループ面接時に一芸に関する質問がありました。 同グループの2人はトランプのマジックができますといって、逃れていました。