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ビジネスコンサルティング業界 / 長崎県佐世保市日宇町2781番地

3.52
  • 残業時間

    24.3時間/月

  • 有給消化率

    66.8%/年

※この情報は、転職会議ユーザーによる投稿データから算出しています。

ジャパネットホールディングス福利厚生・社内制度の口コミ

20代前半男性非正社員コールセンター運営・管理
在籍時から5年以上経過した口コミです
福利厚生施設などはないものの、大手飲食店などと手を組み社員割を提供している。またソフトバンクホークスの観戦チケットを抽選で配布しているため、野球好きな方は気分転換できるか... 続きを読む(全288文字)
福利厚生施設などはないものの、大手飲食店などと手を組み社員割を提供している。またソフトバンクホークスの観戦チケットを抽選で配布しているため、野球好きな方は気分転換できるかと思う。労働時間はコールの波によって大きく幅があり、繁忙期は基本シフト外の勤務をお願いされることがある。繁忙期以外でも公休日にメールで出勤要請が行われたりと、人員管理が甘いのか、そもそも従業員がいないのか分からない状況。パート・アルバイトに対しても有給休暇制度を運用しているものの、通年人員不足のため希望したとしても取得できず、制度があってないようなもの。退職時にまとめて取得させてもらえるのが唯一の救い。
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投稿日2015.02.28/ IDans-1354864

この回答者のプロフィール

年齢
20代前半
性別
男性
雇用形態
非正社員
職種
コールセンター運営・管理

ジャパネットホールディングス評判・社風・社員 の口コミ(222件)

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ジャパネットホールディングスの総合評価

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37件(17%)
73件(34%)
42件(19%)
46件(21%)

会社概要

会社名
株式会社ジャパネットホールディングス
フリガナ
ジャパネットホールディングス
URL
https://corporate.japanet.co.jp/company/outline/japanetholings/
本社所在地
長崎県佐世保市日宇町2781番地
代表者名
髙田旭人
業界
ビジネスコンサルティング
資本金
10,000,000円
従業員数
129人
設立年月
2007年6月
上場区分
未上場
FUMA
ID1630745

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