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共同エンジニアリング株式会社

建築・建設・設計・土木業界 / 東京都千代田区九段南２丁目３番２７号

2.25

  • 残業時間

    24.7時間/月

  • 有給消化率

    64.3％/年

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共同エンジニアリングの業績・売上・事業の将来性と成長性の口コミ（35件）

職種
雇用形態
正社員
正社員以外
性別
男性
女性
  • 標準
  • 高評価順
  • 低評価順
  • 投稿日順

該当件数：35件

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共同エンジニアリング株式会社の口コミ事業の成長性や将来性

2024年頃

20代前半男性正社員設備工事
【気になること・改善したほうがいい点】 建築業界は古い考えが残っていることが多く、若いだけで下に見られかなり悪い待遇を受けることがあるためサポートをしてあげるべき、研修や... 続きを読む(全165文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 建築業界は古い考えが残っていることが多く、若いだけで下に見られかなり悪い待遇を受けることがあるためサポートをしてあげるべき、研修や面接の段階で教えてあげるべき。 【良い点】 業界的に辞める人も多ければ騙されて入社したり、滑り止めで入社したり、人が入るのも多いのでなくなることはないと思う。
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投稿日2024.09.01/ IDans-7208324
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共同エンジニアリング株式会社の口コミ事業の成長性や将来性

2024年頃

20代前半男性正社員施工管理
【良い点】 一から経験を積むことが出来るため、次のキャリアアップ... 続きを読む(全65文字)
【良い点】 一から経験を積むことが出来るため、次のキャリアアップにはとても良いと思う。ここに残り続けるのはあまりおすすめできない。
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投稿日2024.12.02/ IDans-7417856
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共同エンジニアリング株式会社の口コミ事業の成長性や将来性

2023年頃

20代後半女性正社員施工管理
【気になること・改善したほうがいい点】 派遣なのであればあまりスキルア... 続きを読む(全71文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 派遣なのであればあまりスキルアップは出来ないとおもいますが、技術は学べると思います。自分次第ですね。
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投稿日2024.01.30/ IDans-6666698
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共同エンジニアリング株式会社の口コミ事業の成長性や将来性

2024年頃

30代前半男性契約社員施工管理
【良い点】 残業時間の関係の法整備も徐々に進んでいますので悪くない選択肢かなとは思い... 続きを読む(全85文字)
【良い点】 残業時間の関係の法整備も徐々に進んでいますので悪くない選択肢かなとは思います。また、業界も無くなる事はおよそ無いので実務経験が無駄になることも無いと思います。
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投稿日2024.09.14/ IDans-7242118
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共同エンジニアリング株式会社の口コミ事業の成長性や将来性

2023年頃

20代前半男性正社員施工管理
【気になること・改善したほうがいい点】 ただ人材を使い潰すだけの人材派遣に未来があるとは思えない。 【良い点】 グループ企業も多いため、相当の不祥事でも起きなければ長生き... 続きを読む(全92文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 ただ人材を使い潰すだけの人材派遣に未来があるとは思えない。 【良い点】 グループ企業も多いため、相当の不祥事でも起きなければ長生きするだろう。
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投稿日2023.05.18/ IDans-6036878
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共同エンジニアリング株式会社の口コミ事業の成長性や将来性

2023年頃

20代後半女性正社員施工管理
【気になること・改善したほうがいい点】 人を多く入社させていますが、そこから... 続きを読む(全76文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 人を多く入社させていますが、そこから残る人はあまりいないと思います。同期で残ってる人がいるのかも分かりません。
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投稿日2023.09.30/ IDans-6389463
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共同エンジニアリング株式会社の口コミ事業の成長性や将来性

2024年頃

20代前半男性正社員施工管理
【良い点】 建設業界が続く以上は需要はあると思います。人手不... 続きを読む(全60文字)
【良い点】 建設業界が続く以上は需要はあると思います。人手不足の中で人材派遣を行えばどこかしら人材が欲しい顧客はいるため
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投稿日2024.02.29/ IDans-6742493
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共同エンジニアリング株式会社の口コミ事業の成長性や将来性

2023年頃

20代前半男性正社員施工管理
【気になること・改善したほうがいい点】 オンラインで半月ほど研修があるが、全く意味を成していない。 また、自分の希望とは違ったところへの配属となり納得がいかない。 【良い... 続きを読む(全117文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 オンラインで半月ほど研修があるが、全く意味を成していない。 また、自分の希望とは違ったところへの配属となり納得がいかない。 【良い点】 全国展開している事業なのでつぶれることはまずないと思う。
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投稿日2023.04.24/ IDans-5983068
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共同エンジニアリング株式会社の口コミ事業の成長性や将来性

2020年頃

20代前半男性正社員施工管理
在籍時から5年以上経過した口コミです
現場間とかに対し営業の数が少ないと思う。営業も... 続きを読む(全46文字)
現場間とかに対し営業の数が少ないと思う。営業も一人の派遣に構ってられない。だから放置される。
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投稿日2023.03.31/ IDans-5918416
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共同エンジニアリング株式会社の口コミ事業の成長性や将来性

2021年頃

30代前半男性契約社員施工管理
【気になること・改善したほうがいい点】 私に言ってることと派遣先の責任者に話をしている内容が全く違いつかれる。 どちらにもいい顔をするため私は嫌になって辞めた。（もしかし... 続きを読む(全136文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 私に言ってることと派遣先の責任者に話をしている内容が全く違いつかれる。 どちらにもいい顔をするため私は嫌になって辞めた。（もしかしたら営業担当によるのかもしれない） 【良い点】 派遣先に移籍前提で気に入れば派遣先の社員になれること
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投稿日2025.03.26/ IDans-7679170
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共同エンジニアリング株式会社の口コミ事業の成長性や将来性

2022年頃

20代前半男性正社員その他の建築・土木関連職
【気になること・改善したほうがいい点】 共同エンジニアリングがどのように派遣先と話しているのか、どのような契約をしようとしているのかの話もして欲しいと思われます。 【良い... 続きを読む(全181文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 共同エンジニアリングがどのように派遣先と話しているのか、どのような契約をしようとしているのかの話もして欲しいと思われます。 【良い点】 派遣先があるかぎり続くのではないでしょうか？ 色々思うことはあるのですが、派遣社員としては派遣元の会社とのやり取りが少なくあまり分からないです。 派遣先とのやり取りが主になっています。
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投稿日2022.01.12/ IDans-5156011
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共同エンジニアリング株式会社の口コミ事業の成長性や将来性

2021年頃

20代後半男性正社員主任クラス
【気になること・改善したほうがいい点】 新卒に甘すぎる社風。 精神論でしかない営業方針。 【良い点】 建設業界の人材不足はまだまだ続くと思われるので、需要はまだまだあると... 続きを読む(全89文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 新卒に甘すぎる社風。 精神論でしかない営業方針。 【良い点】 建設業界の人材不足はまだまだ続くと思われるので、需要はまだまだあると思う。
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投稿日2024.01.01/ IDans-6602748
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共同エンジニアリング株式会社の口コミ事業の成長性や将来性

2022年頃

20代前半男性正社員施工管理
【気になること・改善したほうがいい点】 毎度毎度社員を道具のように使... 続きを読む(全68文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 毎度毎度社員を道具のように使ってると痛い目見ると思う。 【良い点】 ない、この会社は一つも無い
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投稿日2023.06.25/ IDans-6135499
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共同エンジニアリング株式会社の口コミ事業の成長性や将来性

2021年頃

20代前半男性正社員法人営業
【気になること・改善したほうがいい点】 研修が短すぎる。会社が何をしたいかわからない。配属先によってその人の運命が決まるような感じである為、良い配属先であれば続くイメージ... 続きを読む(全198文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 研修が短すぎる。会社が何をしたいかわからない。配属先によってその人の運命が決まるような感じである為、良い配属先であれば続くイメージだが、悪い現場に当たってしまうと辞めていく人が多いイメージ。 とりあえず契約を取るというところがあるため、会社として将来性を全く感じなかった。 【良い点】 未経験人材を積極的に採用している点。 ただ、誰でも入れるという印象。
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投稿日2022.06.03/ IDans-5371276
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共同エンジニアリング株式会社の口コミ事業の成長性や将来性

2020年頃

30代前半男性正社員施工管理
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 営業の数に対して、派遣が多いので早... 続きを読む(全74文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 営業の数に対して、派遣が多いので早目に手を打つべきと思う。 【良い点】 職を無くなることはないと思われる。
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投稿日2023.04.21/ IDans-5975006

共同エンジニアリングの業績・売上・事業の将来性と成長性の口コミ（35件）

共同エンジニアリングの職種別年収・残業時間

建築・土木関連

満足度
2.32
平均年収 :
317万円
平均残業時間 :
25.3時間/月
募集求人数 :
24
MIRROR LPバナー

共同エンジニアリングの関連情報

共同エンジニアリングの総合評価

2.25
25件（4％）
65件（11％）
189件（31％）
152件（25％）
188件（30％）

会社概要

会社名
共同エンジニアリング株式会社
フリガナ
キョウドウエンジニアリング
URL
https://www.k-eng.co.jp/
本社所在地
東京都千代田区九段南２丁目３番２７号
代表者名
吉野正志
業界
建築・建設・設計・土木
資本金
10,000,000円
従業員数
21人
設立年月
1984年10月
上場区分
未上場
FUMA
ID2737659

共同エンジニアリングの口コミの注目トピック

人事離職率ボーナス退職金激務残業学歴通勤派遣契約社員転勤賞与休み住宅手当有給正社員パワハラ資格育休未経験不満コロナ昇給上司役職
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クリエイティブ系
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建築・土木系
設計,コンサルタント（建築・土木関連）,技術開発・構造解析・特許・調査,積算,測量,施工管理,CADオペレータ(建築・製図),大工,とび職,土木作業員,設備工事,その他の建築・土木関連職
技術系（電気・電子・機械・半導体）
研究・開発(機械),機械・機構設計、金型設計（機械）,実装設計(機械),制御設計（機械）,CAD（機械）,評価・テスト（機械）,生産技術(機械),生産管理・品質管理(機械),購買・調達(機械),セールスエンジニア・サービスエンジニア（機械）,その他の機械関連職、研究・開発(電気・電子),回路設計・実装設計,電子部品設計,光学技術,制御設計(電気・電子),評価・テスト（電気・電子）,生産技術・生産管理・プロセス開発（電気・電子）,品質管理・品質保証(電気・電子),セールスエンジニア・サービスエンジニア（電気・電子）,その他の電気/電子関連職、研究・開発(半導体),デジタルＩＣ設計,アナログＩＣ設計,システムLSI設計,パッケージ開発,評価・テスト（半導体）,生産技術・生産管理・プロセス開発（半導体）,品質管理・品質保証(半導体),FAE,その他の半導体関連職、技能工(整備・メカニック),技能工(加工・溶接),技能工（その他）
技術系(医薬・食品・素材)
研究・開発（医薬）,臨床開発(CRA・DM・PMS等),生産技術（医薬）,薬事申請,生産管理・品質管理(医薬),テクニカルサポート（医薬）,その他の医薬・医療機器関連職、基礎・応用研究(食品・化粧品),製品開発(食品・化粧品),生産技術・生産管理（食品・化粧品）,品質管理・品質保証（食品・化粧品）,研究開発（食品・化粧品）,セールスエンジニア・テクニカルサポート（食品・化粧品）,その他の食品・化粧品関連職、基礎・応用研究（素材・化成品）,製品開発（素材・化成品）,生産技術・生産管理（素材・化成品）,品質管理・品質保証（素材・化成品）,セールスエンジニア・テクニカルサポート（素材・化成品）,その他の素材・化成品関連職
医療・福祉・保育系
医師,看護師・准看護師・看護助手,医療事務,助産師,保健師,薬剤師,臨床検査技師,歯科助手・歯科衛生士,歯科技工士,カウンセラー・臨床心理士,作業療法士(OT),理学療法士(PT),その他の医療サービス関連職、ヘルパー,介護福祉士,社会福祉士,生活相談員,サービス提供責任者(福祉),ケアマネージャ,その他の福祉関連職、保育士,幼稚園教諭,ベビーシッター,その他の保育関連職
専門職(コンサルタント・法律・金融・不動産)
ビジネスコンサルタント,研究員、リサーチャー,その他のコンサルタント関連職、弁護士,弁理士,司法書士,行政書士,公認会計士,税理士,その他の法律・会計関連職、ファンドマネージャ,金融商品開発・クオンツ・アクチュアリー,投資銀行業務,金融アナリスト・リサーチャー,金融システム企画,その他の金融関連職、不動産企画・用地仕入れ,不動産鑑定,不動産管理・プロパティマネジャー,ファシリティマネジャー,アセットマネジャー,マンション管理・ビル管理,その他の不動産関連職
その他（教育、公務員、技能工、農林水産など）
教師,塾講師・家庭教師,スクールマネージャー,インストラクター,通訳・翻訳,その他の教育関連職、公務員,団体職員,その他の公務員・団体職員関連職、農林水産関連,その他農林水産関連職、その他職種

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