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チェーンストア・スーパー・コンビニ業界 / 群馬県前橋市亀里町900番地

3.41
  • 残業時間

    28.9時間/月

  • 有給消化率

    44.1%/年

※この情報は、転職会議ユーザーによる投稿データから算出しています。

職種
雇用形態
正社員
正社員以外
性別
男性
女性
  • 標準
  • 高評価順
  • 低評価順
  • 投稿日順

該当件数:23

20代後半男性正社員販売スタッフ主任クラス

【良い点】

若いうちから、役職を任され、責任ある仕事ができ、自分で売り場を作ったり、売上を伸ばす為に取り組んだり、成果が出た時はやりがいを感じる。

【気になること・改善したほうがいい点】

教育環境が不十分。だれも教えてくれない。教えられる環境にない。

投稿日2024.05.20/ IDans-6948568
20代後半女性正社員販売スタッフ

【良い点】

退職時の対応はスムーズだった。

【気になること・改善したほうがいい点】

人材不足のため管理職やリーダー役に昇格するのが早い。また役職はついてないけど、相応の仕事をしなければいけない若手社員がたくさんいた。

投稿日2024.08.05/ IDans-7147384
40代前半男性正社員販売スタッフ課長クラス

【良い点】

いい意味で年功序列がある会社なので、年数があれば、ある程度の役職まではいけます。また、社員の人時が不足している為、売上が高い店でも、社員が1人の所が多い。

【気になること・改善したほうがいい点】

年功序列はいいんですが、明らかに実力不足でも年数が経ってる理由で、管理職になってる人も多々ある為、中途社員で実力があっても空きがなく、なかなか上がれないのが現状です。

投稿日2024.02.06/ IDans-6685217
20代後半女性正社員販売・接客・ホールサービス
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 上司のパワハラじみた言動に嫌気がさした、人によって態度が違う(上に媚びて下に横柄なだけならまだしも、ないがしろにする人と一応気を遣... 続きを読む(全206文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 上司のパワハラじみた言動に嫌気がさした、人によって態度が違う(上に媚びて下に横柄なだけならまだしも、ないがしろにする人と一応気を遣う人で区分があるらしく、怒りを通り越して呆れた)また、テナント・業者の方、従業員にも敬語を使わず誰に対してもフランクなタメ口で接している。その上司のすぐ下の役職の方が周りに丁寧な対応をされる方なので、余計に上司が悪目立ちしているような状態。
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投稿日2021.02.21/ IDans-4693448
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20代前半女性その他の雇用形態販売スタッフ
在籍時から5年以上経過した口コミです
年収:
250万円
【良い点】 グレード事で役職が決まる。 テストなので勉強すれば大丈夫です。... 続きを読む(全75文字)
【良い点】 グレード事で役職が決まる。 テストなので勉強すれば大丈夫です。 【気になること・改善したほうがいい点】 テスト勉強をする時間があまりない。
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投稿日2023.05.05/ IDans-6006163
20代前半女性正社員販売スタッフ
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 惣菜部所属です。社員一人一人の肉体的精神的な負担がとても大きく、自分がやらないといけないと追い込まれてしまいサービス残業や出勤等を... 続きを読む(全383文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 惣菜部所属です。社員一人一人の肉体的精神的な負担がとても大きく、自分がやらないといけないと追い込まれてしまいサービス残業や出勤等をせざるを得ない場面が多々あります。店舗によって負担が大きく違い、有り体にいって当たり外れが存在します。叩き上げの上司が多くパワハラやサービス残業を迫られることも多いです。また年二回の長期休暇は制度はありますがほぼ取れません。また昇給は役職手当を除くとレポートと筆記試験のみで、どれだけ仕事で成果をあげても関係がありません。よくも悪くも古い考えの企業であると感じます。 【良い点】 残業代は1分換算であることや諸手当がしっかりと支払われています。また寮は光熱費以外は実質無料であったりと、金払いはとても良い企業であると感じます。やりがいは大きく、やりたいといえば様々 なことにチャレンジ出来ます。
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投稿日2018.02.17/ IDans-2824433
20代後半男性正社員販売スタッフ主任クラス
在籍時から5年以上経過した口コミです
年収:
450万円
【良い点】 それなりに真面目に仕事に取り組めば一人で生活するには十分な給与はもらえる。但し、家庭を持つと部長クラスの役職まで行かないと生活は苦しいと感じる。 【気になるこ... 続きを読む(全208文字)
【良い点】 それなりに真面目に仕事に取り組めば一人で生活するには十分な給与はもらえる。但し、家庭を持つと部長クラスの役職まで行かないと生活は苦しいと感じる。 【気になること・改善したほうがいい点】 評価基準はあるが仕事が出来るから評価が高いというわけではなく、ある程度上司に気に入られた人が出世しやすい印象がある。実際に仕事が出来ないのに部長クラスまで上がった人を何人も見てきているので、完全に実力主義とは言えない。
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投稿日2018.08.30/ IDans-3301780
30代前半男性正社員店長・店長候補課長クラス
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 金はいいが、転勤と上司からのプレッシャー、役員からの重圧に耐えらるか、精神的に病まないか、それがクリアできるかどうか。 【良い点】... 続きを読む(全188文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 金はいいが、転勤と上司からのプレッシャー、役員からの重圧に耐えらるか、精神的に病まないか、それがクリアできるかどうか。 【良い点】 わかいうちから役職をけいけんさせてくれていい経験をさせてくれる。そのため給料はそこそこもらえると思うしキャリアアップも早いとおもう。えびす講や決算賞与など毎年もらえてるので金銭的には文句ないと思います。
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投稿日2021.03.14/ IDans-4729057
20代後半男性正社員店長・店長候補課長クラス
在籍時から5年以上経過した口コミです
年収:
500万円
【良い点】 同級生と比べると非常におおくいただけていた印象。ボーナスの比重が高いので、月の給与は低く感じても年間ではかなり貯蓄もできていると感じる。 【気になること・改善... 続きを読む(全180文字)
【良い点】 同級生と比べると非常におおくいただけていた印象。ボーナスの比重が高いので、月の給与は低く感じても年間ではかなり貯蓄もできていると感じる。 【気になること・改善したほうがいい点】 店長は役職手当てが付くが残業代が出ないのでなりたがる人がいない。管理職と言えるのか、名ばかりなのか、本人の気持ち次第だが前向きにやっていけるひとではないとなかなか厳しい。
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投稿日2019.05.09/ IDans-3703825
30代前半男性正社員店長・店長候補課長クラス
在籍時から5年以上経過した口コミです
年収:
630万円
【良い点】 同業種と比較すると給与は良い。 特にボーナスの比率が高く、やりがいを感じる。 新卒入社時は公務員の同級生と変わりない程の金額であった。 また、2月には決算賞与... 続きを読む(全199文字)
【良い点】 同業種と比較すると給与は良い。 特にボーナスの比率が高く、やりがいを感じる。 新卒入社時は公務員の同級生と変わりない程の金額であった。 また、2月には決算賞与があり、賞与額は年間で見るとかなり多い。 【気になること・改善したほうがいい点】 ある意味どの役職でも給与の差が少ない。役員レベルになれば別のようである。 中間管理職の業務に対する対価がもう少し高くても良いのではないかと感じる。
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投稿日2019.07.25/ IDans-3858945
30代前半女性正社員販促企画・営業企画主任クラス
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 女性でもある程度の役職につける。 【気になること・改善したほうがいい点】 女性進出を謳ってはいるが、基本的には産休、育休後に元のキャリアに戻るのは難しい。 パ... 続きを読む(全113文字)
【良い点】 女性でもある程度の役職につける。 【気になること・改善したほうがいい点】 女性進出を謳ってはいるが、基本的には産休、育休後に元のキャリアに戻るのは難しい。 パート社員がほぼ女性のため、そのせいもあるのかもしれない。
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投稿日2023.01.13/ IDans-5722700
20代前半男性正社員販売スタッフ
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 残業、異動が多かった為。また実質的にマネージャー業務をしていましたが役職がつかなかった為。数年異動の無い人もいましたが私の場合は新... 続きを読む(全177文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 残業、異動が多かった為。また実質的にマネージャー業務をしていましたが役職がつかなかった為。数年異動の無い人もいましたが私の場合は新店オープンや社員の退職もあり1年目から異動が多かったです。最初の異動後に部門責任者となりマネージャー業務を半年以上続けており役職も付けるという話も出ていたがその後音沙汰が無くなった。
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投稿日2022.08.16/ IDans-5483005
20代前半男性正社員販売スタッフ
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 店舗や部門によっては残業が45時間を超えます。また、土日出勤や社販を直接ではないにしても、買ったり、出ないといけない雰囲気や煽りを... 続きを読む(全241文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 店舗や部門によっては残業が45時間を超えます。また、土日出勤や社販を直接ではないにしても、買ったり、出ないといけない雰囲気や煽りをする店長や部長もいます。 店長によっては気に入らないとボーナスを大幅に削減する人もいます。 若い人で、体力や人付き合いがある人にはいいのかもしれないが、他の職種と比べると、役職に就かないと給料は伸びません。 【良い点】 同年代より新卒で入社すると給料が高い。 定期的にセミナーがあるので同期で意見交換をしやすい
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投稿日2018.11.09/ IDans-3420956
20代前半男性正社員販売スタッフ
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 本部の役職に就けないと50代,60代になってもレジをしたり、重たい荷物を担いだりすることがあるので、体力的に非常に厳しい。 交通費... 続きを読む(全192文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 本部の役職に就けないと50代,60代になってもレジをしたり、重たい荷物を担いだりすることがあるので、体力的に非常に厳しい。 交通費を申請するのがわかりずらく、自分の業務時間を使って、請求するので、忙しい店舗だと、めんどくさくなり、自己経費で処理される。 【良い点】 バケーション制度がある。 シーズン以外に休みを取りやすい 賞与が年に2回ある
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投稿日2018.11.09/ IDans-3420963
20代後半男性正社員販売スタッフ主任クラス
在籍時から5年以上経過した口コミです
年収:
430万円
【良い点】 新卒で入社して、すでに400万円以上はもらえていました。残業は年間で300時間ほど。私の場合、上司に恵まれていたこともあり、サービス残業は一切ありませんでした... 続きを読む(全262文字)
【良い点】 新卒で入社して、すでに400万円以上はもらえていました。残業は年間で300時間ほど。私の場合、上司に恵まれていたこともあり、サービス残業は一切ありませんでした。20代前半であれば、他の企業より少し多めだと思います。 【気になること・改善したほうがいい点】 30歳くらいまでは、多くの人は自然と昇給していくが、その後は役職がつくかつかないかで、年収は大きく変わってくると思います。 小売業だとどうしても辞めてしまう人も多いため、長く続けていれば、副店長、店長になる、あるいは本部で働けるチャンスも多いと感じました。
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投稿日2016.12.01/ IDans-2385155

ベイシアの職種別年収・残業時間

マーケティング・企画

満足度
3.09
平均年収 :
510万円
平均残業時間 :
15.3時間/月
募集求人数 :
7

飲食・フード系

満足度
2.54
平均年収 :
399万円
平均残業時間 :
37.3時間/月
募集求人数 :
43

小売・ファッション関連

満足度
2.66
平均年収 :
393万円
平均残業時間 :
29.1時間/月
募集求人数 :
74
MIRROR LPバナー

ベイシアの関連情報

ベイシアの総合評価

3.41
71件(9%)
134件(18%)
312件(41%)
164件(21%)
82件(11%)

会社概要

会社名
株式会社ベイシア
フリガナ
ベイシア
URL
https://www.beisia.co.jp/
本社所在地
群馬県前橋市亀里町900番地
代表者名
相木孝仁
業界
チェーンストア・スーパー・コンビニ
資本金
3,100,000,000円
従業員数
1,559人
設立年月
1996年11月
上場区分
未上場
FUMA
ID1132048
転職会議ロゴ
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