株式会社ベイシア

株式会社ベイシアの口コミ 退職理由、退職検討理由

2024年頃

40代後半男性正社員販売スタッフ

【良い点】

退職の相談から受理まで流れはスムーズでした。有給休暇も完全消化です。

【気になること・改善したほうがいい点】

労働条件など大事な話を直前、若しくは後出しジャンケンのように伝えてくる社風に辟易しており退職を決意。また、公私混同と感情の起伏の激しい古参の社員がおり、それも背中を押すきっかけとなりました。配属先と上司は選べない、こればっかりは本当に「運」なので。転勤すれば違った景色も見れたかもしれないが、後悔は特にしていない。

投稿日2024.03.06/ IDans-6759779

株式会社ベイシアの口コミ 社員、管理職の魅力

2023年頃

30代後半男性正社員商品企画

【気になること・改善したほうがいい点】

上司は予め報告や相談をしてても、基本問題が発生しても、我関せず自分がやったことだから自分で全責任を取らされる。失敗できない雰囲気がある。

投稿日2025.04.07/ IDans-7709226

株式会社ベイシアの口コミ 福利厚生、社内制度

2023年頃

20代後半男性パート・アルバイト販売スタッフ

【良い点】希望休有休がしっかり取れる。元日は休みで2日より営業【気になること・改善したほうがいい点】シフト出す時に3ヶ月先の希望休を書くため、予め予定ある場合は入... 続きを読む(全111文字)

【良い点】希望休有休がしっかり取れる。元日は休みで2日より営業【気になること・改善したほうがいい点】シフト出す時に3ヶ月先の希望休を書くため、予め予定ある場合は入れるか急な予定がある場合はわかった時点で上司に伝える

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投稿日2024.12.20/ IDans-7455322

株式会社ベイシアには
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株式会社ベイシアの口コミ 年収、評価制度

2023年頃

40代前半男性正社員販売スタッフ

年収：

520万円

【気になること・改善したほうがいい点】とにかく評価基準が曖昧。会社としての評価が等級試験ぐらいしか無く、直属の上司の評価が全てになります。そこで上司に嫌われると等級... 続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】とにかく評価基準が曖昧。会社としての評価が等級試験ぐらいしか無く、直属の上司の評価が全てになります。そこで上司に嫌われると等級以上に年収に響きます。また、人事も機能しておらず、社の有力者の前では何もできません。会社の命令も簡単に握り潰されます。【良い点】普通の小売よりも給与は良いと思います。人付き合いが上手な方にはお薦めできます。

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投稿日2023.05.25/ IDans-6056915

株式会社ベイシアの口コミ 仕事のやりがい、面白み

2023年頃

50代男性正社員商品企画課長クラス

【良い点】上司、部下の垣根がなく、仕事はやりやすかった。命令されて動くわけではなく自分の考えで行動することができ非常にやりすかった反面、問題が発生しても会社や上司は面倒... 続きを読む(全90文字)

【良い点】上司、部下の垣根がなく、仕事はやりやすかった。命令されて動くわけではなく自分の考えで行動することができ非常にやりすかった反面、問題が発生しても会社や上司は面倒みてくれる

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投稿日2023.11.14/ IDans-6501648

株式会社ベイシアの口コミ 仕事のやりがい、面白み

2023年頃

20代前半男性正社員販売スタッフ主任クラス

【良い点】お客様に感謝されるとやはり嬉しく思う。【気になること・改善したほ... 続きを読む(全78文字)

【良い点】お客様に感謝されるとやはり嬉しく思う。【気になること・改善したほうがいい点】理不尽なことも多かった。上司が助けてくれないこともあり不安だった

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投稿日2024.03.16/ IDans-6784538

株式会社ベイシアの口コミ 年収、評価制度

2024年頃

20代後半男性正社員販売スタッフ主任クラス

年収：

460万円

【良い点】毎年5000円程度上がるボーナスは安定している。決算賞与が毎年もらえる。【気になること・改善したほうがいい点】評価が店舗状況や上司により左右される。評... 続きを読む(全197文字)

【良い点】毎年5000円程度上がるボーナスは安定している。決算賞与が毎年もらえる。【気になること・改善したほうがいい点】評価が店舗状況や上司により左右される。評価項目が古く、現状とあっていない。なんとなくの評価になってしまっている。部署によっては、評価する上司と1ヶ月一度も会うことがない。正当な評価がされていると思えない。また評価項目にジブの努力ではどうにもならない項目もある。

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投稿日2024.05.20/ IDans-6948567

株式会社ベイシアの口コミ 退職理由、退職検討理由

2023年頃

30代後半男性正社員商品企画

【気になること・改善したほうがいい点】部署にもよるが有給は取りずらい理由を聞かれるそして、理由によって却下される。上司は勝手にとってたりするのに。1日の拘束時間が長い9... 続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】部署にもよるが有給は取りずらい理由を聞かれるそして、理由によって却下される。上司は勝手にとってたりするのに。1日の拘束時間が長い90分休憩で10時間程の就業時間があり、疲れが溜まる。休憩を短くしていいので就業時間を短くして欲しい。【良い点】年間休日がしっかりとあり、閑散期にまとまった休みが取れる。

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投稿日2025.04.07/ IDans-7709224

株式会社ベイシアの口コミ 仕事のやりがい、面白み

2022年頃

20代前半男性正社員

【良い点】 SEはグループ全体のシステムを担っているため、グループ各社との仕事できます。【気になること・改善したほうがいい点】部署によると思いますが、依頼が担当者に直... 続きを読む(全193文字)

【良い点】 SEはグループ全体のシステムを担っているため、グループ各社との仕事できます。【気になること・改善したほうがいい点】部署によると思いますが、依頼が担当者に直接来たりするので、上司も部下のタスクを完全に把握していないので、指示が上手く出せていないと思います。また、リモートでのコミュニケーションが不足しているため、連携がかなり取りづらく、業務は属人化している傾向にあります。

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投稿日2022.06.15/ IDans-5391341

株式会社ベイシアの口コミ ワークライフバランス

2021年頃

20歳未満男性パート・アルバイトその他飲食・フード系関連職

【良い点】パートなので勤務時間や勤務日数は上司と相談して決めた。あくまでパートなので社員の方よりは融通が効きやすい。【気になること・改善したほうがいい点】休日は客入... 続きを読む(全133文字)

【良い点】パートなので勤務時間や勤務日数は上司と相談して決めた。あくまでパートなので社員の方よりは融通が効きやすい。【気になること・改善したほうがいい点】休日は客入りが多くて忙しく、あまり休めない。業務によっては出勤の時間が早い。しかし、その分早く退勤できる。

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投稿日2024.02.28/ IDans-6739984

株式会社ベイシアの口コミ 入社理由、入社後に感じたギャップ

2021年頃

20代前半男性正社員販売スタッフ主任クラス

【良い点】社宅があり異動が発生してま自分で借りなくて良い。補助もかなりでるので自分の負担は少ない。【気になること・改善したほうがいい点】社宅補助はあるが辞令が降りる... 続きを読む(全190文字)

【良い点】社宅があり異動が発生してま自分で借りなくて良い。補助もかなりでるので自分の負担は少ない。【気になること・改善したほうがいい点】社宅補助はあるが辞令が降りるのが異動日ギリギリなので有給をやむを得なく使うこともある。教育が現場主義なので上司によって言ってることがバラバラで異動するとやりづらさがある。運にもよるがパート社員との折り合いが悪い店舗もあり働きやすくはない。

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投稿日2022.04.19/ IDans-5306477

株式会社ベイシアの口コミ スキルアップ、キャリア開発、教育体制

2022年頃

20代後半女性正社員販売スタッフ

【良い点】教育体制は手厚かった。入社後2-3年はセミナーの機会も多く、接客方法や経営についての専門用語を知ることができる。また、同期と関わることも多いので情報共有できた... 続きを読む(全191文字)

【良い点】教育体制は手厚かった。入社後2-3年はセミナーの機会も多く、接客方法や経営についての専門用語を知ることができる。また、同期と関わることも多いので情報共有できたりする。生鮮食品の部門に配属される場合は研修施設に集まって加工技術を学べる。【気になること・改善したほうがいい点】ある程度研修が終わると店舗で実践することになるが、店舗の上司によっては放置される可能性がある。

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投稿日2025.02.21/ IDans-7593799

株式会社ベイシアの口コミ 退職理由、退職検討理由

2020年頃

20代後半女性正社員販売・接客・ホールサービス

在籍時から5年以上経過した口コミです

【気になること・改善したほうがいい点】上司のパワハラじみた言動に嫌気がさした、人によって態度が違う(上に媚びて下に横柄なだけならまだしも、ないがしろにする人と一応気を遣... 続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】上司のパワハラじみた言動に嫌気がさした、人によって態度が違う(上に媚びて下に横柄なだけならまだしも、ないがしろにする人と一応気を遣う人で区分があるらしく、怒りを通り越して呆れた)また、テナント・業者の方、従業員にも敬語を使わず誰に対してもフランクなタメ口で接している。その上司のすぐ下の役職の方が周りに丁寧な対応をされる方なので、余計に上司が悪目立ちしているような状態。

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投稿日2021.02.21/ IDans-4693448

株式会社ベイシアの口コミ スキルアップ、キャリア開発、教育体制

2020年頃

20代前半男性正社員販売スタッフ

在籍時から5年以上経過した口コミです

【良い点】 3年目まではセミナー等で同期と一緒にチェーンストア理論や生鮮社員ならば技術等を学ぶことが出来るので教育体制はしっかりしていると思う。【気になること・改善した... 続きを読む(全227文字)

【良い点】 3年目まではセミナー等で同期と一緒にチェーンストア理論や生鮮社員ならば技術等を学ぶことが出来るので教育体制はしっかりしていると思う。【気になること・改善したほうがいい点】セミナーの会場が本部を中心とした群馬県になることがほとんどなので、群馬県から離れれば離れる程セミナーの際に移動の負担が生じる。また、教育についても結局は自分が配属された先の上司や店長次第で能力に差がついてしまう傾向にある。能力を身につけたければ自分で努力するしかない。

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投稿日2020.01.27/ IDans-4152333