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チェーンストア・スーパー・コンビニ業界 / 愛知県名古屋市岩塚本通1丁目3番の1

3.89
  • 残業時間

    22.2時間/月

  • 有給消化率

    46.4%/年

※この情報は、転職会議ユーザーによる投稿データから算出しています。

職種
雇用形態
正社員
正社員以外
性別
男性
女性
  • 標準
  • 高評価順
  • 低評価順
  • 投稿日順

該当件数:29

20代後半男性正社員販売スタッフ

【良い点】

嫌な上司と一緒になっても移動が多いので1年ほどで離れることが出来る点。

【気になること・改善したほうがいい点】

いまだにパワハラをしている管理職がいる。なるべく残らないようにという人もいれば、残業すればするほど頑張っているという評価をする人もいる。下の人間を本気で育てようと考えて接する人もいるので本当に配属先による。大きい店舗であればあるほど古い考えの管理職が多いと感じた。

投稿日2023.07.10/ IDans-6172992
20代前半女性正社員販売スタッフ

【気になること・改善したほうがいい点】

企業分かとしては昭和が残っている印象を受ける。

サービス残業をして、遅くまで残っている方が偉い、仕事を頑張っているという評価をする上も未だにいる。

パワハラ自体もあり、パワハラをした方は注意だけで終わっているのでは?と思ってしまっている。立場が上の方が守られていると思う。

投稿日2024.04.28/ IDans-6898656
20歳未満男性パート・アルバイト販売スタッフ

【良い点】

しっかりコミュニケーションをとってくれる人もいる。

【気になること・改善したほうがいい点】

人によってパワハラやセクハラをしてくるので、本当に人による。

投稿日2024.11.04/ IDans-7354202
20代前半女性正社員その他の医療サービス関連職
【良い点】 人はよかった 【気になること・改善したほうがいい点】 休みが取れないこととパートやアルバイトが休んだ際に自分がやらないとダメ 上が詰まっているのでチーフ以上に... 続きを読む(全110文字)
【良い点】 人はよかった 【気になること・改善したほうがいい点】 休みが取れないこととパートやアルバイトが休んだ際に自分がやらないとダメ 上が詰まっているのでチーフ以上には上がらない パワハラやセクハラは人によってはある
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投稿日2024.12.13/ IDans-7440899
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株式会社ライフコーポレーションには
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20代後半女性パート・アルバイト販売スタッフ
【気になること・改善したほうがいい点】 退職するにあたって管理職との話し合いが難航した。管理職は特に、パワハラ気質の人が多いと思う。話し合えば話し合うほど退職の意思が強く... 続きを読む(全90文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 退職するにあたって管理職との話し合いが難航した。管理職は特に、パワハラ気質の人が多いと思う。話し合えば話し合うほど退職の意思が強くなった。
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投稿日2024.01.19/ IDans-6638154
40代前半女性パート・アルバイトその他の小売・ファッション関連職
【良い点】 同じ部門はみんな仲がよく働きがいはあった。チームワークもよかった。 【気になること・改善したほうがいい点】 やはり、給料が安すぎる点です。 パワハラがつらかっ... 続きを読む(全143文字)
【良い点】 同じ部門はみんな仲がよく働きがいはあった。チームワークもよかった。 【気になること・改善したほうがいい点】 やはり、給料が安すぎる点です。 パワハラがつらかったです。 昔からいるパートナーが牛耳るので、社員もこびていました。 見てないところでは、嫌な態度とられまくりでした。
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投稿日2023.04.15/ IDans-5959264
30代後半男性正社員販売スタッフ
【気になること・改善したほうがいい点】 パワハラがひどすぎる。現在50歳前後〜の人が定年するまで変わらないと思うので、あと10年以上はこの状況が続くと思う。 【良い点】 ... 続きを読む(全237文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 パワハラがひどすぎる。現在50歳前後〜の人が定年するまで変わらないと思うので、あと10年以上はこの状況が続くと思う。 【良い点】 パワハラはどこの店に配属されても100%ある。パワハラをする管理職は個人の体感で約3割。結構低いと思う。なぜならパワハラをしない管理職も、100%全員がパワハラを受けてきたはずだから。人間は他人から受けた仕打ちを他の人にもしてしまう。心理的にそういうもの。つまり7割は高い自制心を持っているということ。
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投稿日2021.09.24/ IDans-5016041
20代前半男性正社員販売・接客・ホールサービス
年収:
400万円
【気になること・改善したほうがいい点】 人事考課が好き嫌いで決まる。 業績等は一切関係なしです。 目標設定も管理職に勝手に決められ、その内容を全て達成したにも関わらず、普... 続きを読む(全281文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 人事考課が好き嫌いで決まる。 業績等は一切関係なしです。 目標設定も管理職に勝手に決められ、その内容を全て達成したにも関わらず、普通の評価でした。 また現在の管理職は団塊ジュニア世代ばかりで、パワハラ気質な人しかいません。 業務時間に終わらないのが当たり前の環境なのに、人員は補充せず、担当者はサービス残業を強いられ、会社の建前上、サービス残業はするなとなっているので、バレれば降格です。 まずは、サービス残業を起こさない為の環境作りができなければ働けないですね。 【良い点】 入社してすぐでも平均より高い水準でもらえる
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投稿日2022.09.23/ IDans-5547809
20代前半男性契約社員法人営業
【気になること・改善したほうがいい点】 社員や管理職は良い人も多いが基本的にはパワハラ気質な人が多く、中でも管理職すなわち店長などの役職を持つ人は特にパワハラ体質である。... 続きを読む(全175文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 社員や管理職は良い人も多いが基本的にはパワハラ気質な人が多く、中でも管理職すなわち店長などの役職を持つ人は特にパワハラ体質である。大した仕事もしない癖にいちいち難癖をつけてきた経験が多く、ここで長く働くことに意味を感じるのか??などの疑問が湧きやすい。ただ給料はそれなりに良いのでうまくやれる人はいいと思う。
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投稿日2022.09.12/ IDans-5529034
40代前半女性パート・アルバイトその他の小売・ファッション関連職
【気になること・改善したほうがいい点】 昔からいるやつがえばりちらしているので、パワハラが半端じゃなかった。パートナーがチーフにパワハラしてその部門のチーフはしょっちゅう... 続きを読む(全122文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 昔からいるやつがえばりちらしているので、パワハラが半端じゃなかった。パートナーがチーフにパワハラしてその部門のチーフはしょっちゅう替わり、そのパートナーをクビにすればよいとみんな思っていたができなかった。
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投稿日2023.04.15/ IDans-5959267
20代前半女性正社員販売スタッフ
在籍時から5年以上経過した口コミです
基本的にパワハラが多い。 インカムでの説教は今の世の中でも耐えない。聞いててうんざりする。 店長からチーフへのパワハラが1番多いように感じる。部下も聞いてるのに如何なもの... 続きを読む(全125文字)
基本的にパワハラが多い。 インカムでの説教は今の世の中でも耐えない。聞いててうんざりする。 店長からチーフへのパワハラが1番多いように感じる。部下も聞いてるのに如何なものかといつも思う。 そんな店長のあとについていこうなんてたぶん誰も思わないのでは。
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投稿日2023.03.25/ IDans-5900674
20代前半男性正社員その他職種
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 とにかくパワハラ気質な人が上司に多いです。 【良い点】 とにかく研修制度が充実しています。 一回の研修に会社が負担する額が100万... 続きを読む(全123文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 とにかくパワハラ気質な人が上司に多いです。 【良い点】 とにかく研修制度が充実しています。 一回の研修に会社が負担する額が100万円に達していたりするなど、新入社員の育成制度にはとても力を注いでくれます。
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投稿日2023.08.30/ IDans-6300663
20代前半男性正社員その他職種
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 なし 【気になること・改善したほうがいい点... 続きを読む(全55文字)
【良い点】 なし 【気になること・改善したほうがいい点】 上司がパワハラしてくるために有給休暇は取りづらいです
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投稿日2023.08.30/ IDans-6300666
20代前半男性正社員その他職種
在籍時から5年以上経過した口コミです
年収:
300万円
【気になること・改善したほうがいい点】 上司... 続きを読む(全45文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 上司のパワハラが酷い。 【良い点】 良い点はなし
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投稿日2023.08.30/ IDans-6300664
20代前半男性正社員その他職種
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 退職する際は一切迷いませんでした。パワハラが原因で鬱になり自殺未遂までしたので辞めて本当に良かったです。 鬱で休職した間に傷病手当を会社に出していただいた点が... 続きを読む(全206文字)
【良い点】 退職する際は一切迷いませんでした。パワハラが原因で鬱になり自殺未遂までしたので辞めて本当に良かったです。 鬱で休職した間に傷病手当を会社に出していただいた点がとても良い点でした。 【気になること・改善したほうがいい点】 パワハラが日常茶飯事だったので、通勤途中の道端で嘔吐することなどが普通でした。 帰る際は、どこの階のどこの場所にいるのかも分からないチーフを探して挨拶して帰らないと激怒してきます。
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投稿日2023.08.30/ IDans-6300662
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3.89
168件(12%)
268件(19%)
592件(42%)
227件(16%)
153件(11%)

会社概要

会社名
株式会社ライフコーポレーション
フリガナ
ライフコーポレーション
本社所在地
愛知県名古屋市岩塚本通1丁目3番の1
業界
チェーンストア・スーパー・コンビニ
従業員数
2人
上場区分
未上場
FUMA
ID2124469
転職会議ロゴ
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