該当件数:7件
【良い点】
完全にシフト制です。
正社員、契約社員、パートナー、共に残業は少ないです。
入ってるモールの営業時間の関係もあり、あっても1時間、長くても2時間程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員、契約社員は年間休日は少ないです。
サービス業なので土日祝日は出勤になる事が多く、平日に2日間休みを取る形となります。
また、店舗の規模や人員の充実具合で前後する部分もありますので、95〜110くらいでしょうか。
常勤で働ける人が少なく、学生が多い店舗の場合は学業や突然のお休みなど多いです。
勿論、労働基準法の範囲内ではありますが社員、契約社員が穴埋めの為に出勤する事になります。
パートナーであればシフトの自由が効くので時短出勤や有給の消化率はかなり良いです。
ただし、相談しやすいかどうかは店舗の店長やリーダー次第な所があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制については、人事や育成の部署があるにも関わらず、殆ど現場に丸投げです。
正社員と契約社員の方は、時代錯誤な根性論と度胸をつける為の研修があります。
パートナーの育成は育成する余裕と能力のある店舗に配属されるかどうかです。
祈りましょう。
【良い点】
契約社員も正社員も福利厚生は変わりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトやパートの扱いが年々雑になっている印象があります。
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