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チェーンストア・スーパー・コンビニ業界 / 三重県四日市市河原田町1301番地

2.97
  • 残業時間

    46.8時間/月

  • 有給消化率

    36.4%/年

※この情報は、転職会議ユーザーによる投稿データから算出しています。

職種
雇用形態
正社員
正社員以外
性別
男性
女性
  • 標準
  • 高評価順
  • 低評価順
  • 投稿日順

該当件数:7

30代後半男性正社員販売スタッフ
年収:
400万円

【良い点】

上司が合えば評価されるとやる気に繋がります。

その分お給金も上がります。

【気になること・改善したほうがいい点】

上司次第です。


上司が合えばちゃんと仕事面を評価してくれますし、その分お給金も上がります。


しかし上司の不況を買うと評価は上がりません。

異動時に合わない上司にもならないことを祈るしかない


あと資格を持っていないと途中で等級が打ち止まりになります。

投稿日2021.07.22/ IDans-4931959
30代前半男性正社員販売・接客・ホールサービス主任クラス
在籍時から5年以上経過した口コミです
年収:
350万円

【気になること・改善したほうがいい点】

他の企業は分からないが、スーパーマーケット検定・簿記2級・販売士・衛生管理者のいずれか2つ資格を取得しないと給料の等級が上がらない。上がるとしたら上司から気に入られない限り上がらない。

30歳手前で手取りが20万を切る。(下手したら17万円)

評価も何を基準にしているかが明確にされていないので野放し状態

組合も頑張ってがいるが一向に上がる気配がなし!!

投稿日2017.01.25/ IDans-2431219
20代前半女性正社員生産管理・品質管理
在籍時から5年以上経過した口コミです

【良い点】

人が少ない中、人間関係はとても良く、働きやすい職場でした。

高卒だと給料が少ないと思いました。

上に行けば行くほど給料もアップするので、やりがいはあります。ただ、資格を取らないと給料が上がらない制度もあります。すでにもってる人は問題ないとは思いますが。

【気になること・改善したほうがいい点】

一つだけ言うとしたら、生鮮部門だと、残業が多いです。

投稿日2020.07.29/ IDans-4395831
20代後半男性正社員販売・接客・ホールサービス
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 簿記3級、衛生管理者、スーパーマーケット検定と3つのうち2つ取得したら給料が上がります。 【気になること・改善したほうがいい点】 受けるお金は自腹です。 合格... 続きを読む(全200文字)
【良い点】 簿記3級、衛生管理者、スーパーマーケット検定と3つのうち2つ取得したら給料が上がります。 【気になること・改善したほうがいい点】 受けるお金は自腹です。 合格したら会社からお金が返ってきますが合格しなければお金は返ってきません 朝から晩まで働いて毎日クタクタの中勉強して資格取れと言われてもやる気でません。 会社も合格者を出したいのであれば勉強会など開催したらいいものを開こうともしない。
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投稿日2018.05.23/ IDans-3063985
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スーパーサンシ株式会社には
197件の口コミがあります

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20代後半男性正社員販売スタッフ
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 日々の拘束時間は男女関係なく長い部署はありますので覚悟が必要かと思われます。 【良い点】 実績を上げて上司に気に入られるようにアピ... 続きを読む(全181文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 日々の拘束時間は男女関係なく長い部署はありますので覚悟が必要かと思われます。 【良い点】 実績を上げて上司に気に入られるようにアピールし、資格等を取得し職位を上げていければ、女性だからといって昇進できないことはない。良く言えば実力主義です。女性は産休育休はしっかり取得できます。男性で取得している人はみたことありません。
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投稿日2017.04.23/ IDans-2522952
30代後半女性正社員店長・店長候補主任クラス
在籍時から5年以上経過した口コミです
年収:
300万円
評価方法に疑問を感じます。部門責任者や店長なら数字が一目瞭然でそれで評価をされるのはわかりますが、サブ責任者や次長は数値責任がありません。部門や店舗の成績で評価されます。... 続きを読む(全303文字)
評価方法に疑問を感じます。部門責任者や店長なら数字が一目瞭然でそれで評価をされるのはわかりますが、サブ責任者や次長は数値責任がありません。部門や店舗の成績で評価されます。どれだけ仕事が速く正確にこなせたとしても部門の成績が悪かったり、部門の成績がよくても店舗の売上が下がっていれば(競合店出店などの条件にも関わらず)評価は下がります。個人をみての評価がまったくされません。 資格取得をしないと給与があがりませんが、その資格取得に対して会社のフォローはありません。簿記検定など日曜に開催されますが申し込みはしたものの業務が忙しく、制限時間途中で退席しなければならなかったり、受験すらできないこともあります。
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投稿日2013.10.09/ IDans-899569
20代後半男性正社員販売スタッフ
在籍時から5年以上経過した口コミです
年収:
350万円
資格試験が年一回ありますが、全く昇進しないのが実情です。 エントリーシートの提出、筆記試験、面接とありますがいったいどこを見ているのやら・・・ 何年も昇進しない先輩方... 続きを読む(全155文字)
資格試験が年一回ありますが、全く昇進しないのが実情です。 エントリーシートの提出、筆記試験、面接とありますがいったいどこを見ているのやら・・・ 何年も昇進しない先輩方が多数いて自分も昇進するのは難しいと実感しました。 昇進するためには、営業成績と経営層へのゴマスリが重要であると先輩たちから聞いています。
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投稿日2012.10.10/ IDans-568068

スーパーサンシの職種別年収・残業時間

飲食・フード系

満足度
2.00
平均年収 :
317万円
平均残業時間 :
80時間/月
募集求人数 :
27

小売・ファッション関連

満足度
2.07
平均年収 :
385万円
平均残業時間 :
69.6時間/月
募集求人数 :
32
MIRROR LPバナー

スーパーサンシの関連情報

スーパーサンシの総合評価

2.97
7件(6%)
13件(10%)
43件(34%)
20件(16%)
43件(34%)

会社概要

会社名
スーパーサンシ株式会社
フリガナ
スーパーサンシ
URL
http://supersanshi.com/
本社所在地
三重県四日市市河原田町1301番地
代表者名
田中勇
業界
チェーンストア・スーパー・コンビニ
資本金
48,000,000円
従業員数
2,320人
設立年月
1947年1月
上場区分
未上場
FUMA
ID2190034
転職会議ロゴ
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