【気になること・改善したほうがいい点】 ちゃんとしてない店長の店だと社員はだらしなくなる。若手社員は直ぐ辞めていく。 【良い点】 なし

【気になること・改善したほうがいい点】 人による。古き良きとか言ってる上司はサービス残業をさせたり人との関係が大事とか言って就業後に2時間無駄な話をさせたりする。無意味なことで時間が奪われてる感じがしてとても嫌だと感じた。新人教育をする人への教育がなってない。今の時代にそぐわない教育を行なっている人を野放しになんなら褒め称えるような会社の体制にもやってられないと感じてしまう。 【良い点】 異動がある

【良い点】 テスト学力より、性格重視。 本部経験のある店長だと、本部にパイプがあるから便利。 【気になること・改善したほうがいい点】 上司の好き嫌いで、曖昧な点も。

【良い点】 社員の皆様はいつも楽しそうに仕事をしており、実際に聞いたところ「やりがいがあってよい」と言っていた。

社員は部門移動があります。転勤もあります。管理職の人は1年に数回5日連続で連休を取るという決まりがあるのでその時に家族サービスすることができると思います。 社員同士の連携が強いと思います。ほかの店舗に援助に行ったり、人手が足りないときには手伝いに行きます。近隣の店舗やほかの県にも行くことになります。

【良い点】 社員さんたちは本当に素晴らしい教育を上の人たちからしてもらっているんだろうなと思うほど、しっかりしています。なぜこうなんですか？と聞くと必ずなんとかだからと理由を全てにおいて教えてくれるので納得できます。 【気になること・改善したほうがいい点】 ない

【良い点】 パートやアルバイトと違って、給与が段違いに高い。また個人成績が大きく査定に響くわけでないので、やる気がなくても給与で困ることはあまりないかと。 【気になること・改善したほうがいい点】 スーパーの店員というのは、強くスキルアップに繋がらなので転職を考えた時に不利

【良い点】 マネージャークラスになればある程度自由に計画や売り場作りは出来ると思います。 【気になること・改善したほうがいい点】 毎日残業が当たり前みたいになっている。

【良い点】 収入が良い 【気になること・改善したほうがいい点】 独特な雰囲気があり、微妙に体育会系。 頭が悪く会話が成り立たない人が多い。九九の掛け算ができない人もいた。

【良い点】 給料はとても良いまたとても馴染みやすい管理職の人が多いイメージ、そういう人々が管理職になりやすいと思っている。また社交的なひと 【気になること・改善したほうがいい点】 人の好き嫌いで昇進する部分もあるためたまにハズレの管理職もいる

【良い点】 まだわからないが出世すれば、県内ではそこそこの給料は貰える、ボーナスも高いと聞いている。

【良い点】 店長の考え方次第で、 魅力的な売場になる。 【気になること・改善したほうがいい点】 ダメな店長が来ると、 部門マネージャーが良くとも、売り場がみだれてくる。

【気になること・改善したほうがいい点】 役職のついた方たちによるパワハラ、モラハラが多いです。 私はアルバイトなので被害は少ないですが、上長と関わることの多い人は厳しいかと思います。 また、部門によっては怒鳴ったりいじめのような感じが見受けられるところもあり、同じ職場で働いていて心苦しくなることも多々あります。 接客なので、リスクは高いのですが、インフルエンザにかかったときに自己責任だと言われ休んだ分出勤を余儀なくされた方を見た時は、会社としての対応が厳しすぎるのではと思ったことがあります。 【良い点】 部門にもよりますが、私の勤めている部門はとても人間関係が良好です。 コミュニケーション能力の高い優しさを持った人達が多いので働くのは楽しいです。 接客なのでお客様の中から理不尽なクレームを頂くこともありますが、皆で支え合って励ましあいながら仕事ができています。

【良い点】 全ての従業員に対する評価報酬が細かく対応されていて良い 【気になること・改善したほうがいい点】 人を信頼する事は成長に繋がり良い事だが、管理者によっては自分の作業を軽減する為に人を使っているところがあるので、それは無くした方が良い

【気になること・改善したほうがいい点】 無視される。シフトが杜撰。仕事を教えてくれない。他の口コミを見るに職場環境が良くないので社員のやる気も質も低い。事務員のボスのおばさんが牛耳っており、嫌われたため辞めさせられた。 【良い点】 一部いい人もいます。ガチャ。パートのおばさんにフルーツや焼き芋をもらった。優しい人と意地悪な人がいる。