【良い点】 女性がほとんどの職場なので、人に恵まれると、女性は働きやすいかなと思います。 【気になること・改善したほうがいい点】 女性がほとんどなので、意地悪な方が1人でもいると、狭い空間での仕事なので毎日がしんどくなります。

【気になること・改善したほうがいい点】 本当に生理が酷い人など絶対に働けないです。人数が少ないところは社員が絶対に一人だけです。しかもチーフにされるので責任を負われなきゃいけない。締め切りのある仕事も多いのでパートが社員の仕事を知っていれば休んで平気かと思いますが知らないのが普通だと思います。なので体調崩しても無理矢理出勤になります。 【良い点】 ない。

【気になること・改善したほうがいい点】 通常の人員体制が薄く、困ったときの会社からのフォローがまるでないので病気などでの急な休みすら取りづらく働きづらさを感じている。 人手が足りなそうな日が前もってわかっていればエリアマネージャーやほかの事業所からヘルプを頼むこともできるが、それもあまり期待できないような感じである。とにかくいろんな面において事業所任せで何とかするしかない点が不安である。 【良い点】 特になし。

【気になること・改善したほうがいい点】 仕事が遅いときがたまにある。2ヶ月前の仕事を持ち出された時は流石に焦った。女性が多めの職場なので馴染めない人は馴染めないかもしれない。 【良い点】 事務職はどちらかというと男性より女性が多い印象。役職の人も女性の方が多いので、女性でも昇格はしやすい印象はある。女性の方が多い職場なので同性同士頼れる人が多いという点ではメリットではある。

【良い点】 保育園での現場のほとんどは女性が多いです。むしろ男性で保育園はあんまりいないんじゃないのかなと思います。（私が居たところは男性もいました） なので、女性はとても働きやすいかなと思います。 【気になること・改善したほうがいい点】 女性が多い事はいい事ですが、合う、合わないもあると思います。合わないと今後の仕事場での空気が悪くなり、モチベーションも変わってきてそこを改善していくのは大変でしたね。

【良い点】 女性が多い会社です。働きやすいと思います。 家庭の都合も理解がしてもらえます。 産休・育休を取る方が多いです。 マネージャーが上司ですが、女性が増えてきました。 その上の方も増えているようです。 【気になること・改善したほうがいい点】 事業所の人数が少ないので、急遽休むとヘルプが必要になります。 ヘルプは上司がしてくれることが多いので、上司が心配になります。

【良い点】 会社全体の女性率が高いので基本的に女性には優しい。女性の役職者も多いです。 産休明けて戻ってくる方もいます。

【気になること・改善したほうがいい点】 結婚するな、妊娠するなと言われました。男性上司にです。 あり得ません。 当方女ですが、栄養士・管理栄養士を取るなら男がいい。結婚してもやめないし、妊娠もしないからと言われました。 なら女性を採用すること自体をお辞めになったほうがいいと思います。 結婚した後は下世話な話をされます。 いったい何が聞きたいのでしょうか。 結婚する気も将来子供もいらない人ならこの会社から歓迎されるかもしれませんね。

【良い点】 産休・育休に対する制度が整っており利用するスタッフが多くおり、女性が働きやすい職場環境を整えようと努力していることが感じられる。また、人を大切にする会社と謳っており相談事などへは耳を傾け従業員へ寄り添う姿勢の強い会社と感じる。 【気になること・改善した方がいい点】 365日シフト制で稼働している事業所では、女性が働きやすい環境整備の努力をしているといえ、時に実現する事が難しい場合もあるのかもしれない。