【良い点】 まずグループ会社で募集がかかっていたため、その名の会社で受けたが、実際はグループ会社のどれかに会社が振り分けされ、受けた会社名と違う会社に所属していました。

【良い点】 仕事を通じて新しいスキルや知識を習得できることは、成長につながります。例えば、プロジェクト管理や専門的な技術、コミュニケーション能力などが向上しました。 人との出会い 職場で出会う人々とのつながりは、仕事だけでなくプライベートでも重要な役割を果たします。仲間との協力や支え合いが、モチベーションを高めてくれます。 キャリアの可能性 入社することで、将来のキャリアパスが広がります。経験や実績を積むことで、次のステップに進むための自信と準備が整いまし。

【気になること・改善したほうがいい点】 入社前の時点では「丁寧に仕事を教えてくれそうだな」という印象を抱いていた。ところが、入社後は自分の認識の甘さを痛感した。入社後は人手不足なためか、ほとんど丁寧な指導はしてもらえなかった。そのため、せっかく入社してきた社員も定着せず、余計に人手不足に陥るという悪循環になっているように感じている。 【良い点】 特になし。

【良い点】 業務の進め方や扱う商品などは社員に一任されているため、裁量を持って働きたい方は楽しく仕事ができます。また店頭でリサーチしたり、SNSをチェックするなど、トレンドに敏感だったり新しいものが好きな方も向いているでしょう。さらに、しっかりしたインセンティブ制度があるので「稼ぎたい」「頑張りを正当に評価されたい」という方にも最適の仕事です。

【良い点】 よかったなと思うとこは今思えば、基本的に優秀な上司や同期が多かったですね。仕事に関しても、細かな点まで厳しい上司や先輩もいましたが、その様子を見て周りがフォローしてくれたりして、自分が思ったよりも成長できた感じがします。理不尽なことを言われてトイレで泣いた記憶もありますが、今となってはよい思い出です。

【気になること・改善したほうがいい点】 全員が営業になるわけがないので、メンテナンス部隊に所属すると力仕事が多い。また、新規営業はテレアポなのでそれなりに根気がいる仕事である。 一日中当たり前に取れない事はざらである。メンテナンス部隊への配属があったりと配属されて初めて、腰道具を巻いたりしました。入社前にメンテナンス部隊についてもっと知っておくべきだった思ってました

【良い点】 選考途中に出会った社員の方の魅力と仕事のやりがい、ビジネスの川上部分に深く向き合う機会が多そうだった。ライフワークバランスがとてもよくて、自分の働き方にすごくあっていてとてもよい。1年目から大きなプロジェクトに参画することができて、失敗も多くありながら成長をすごく感じる部分がすごく多かったのです、、

【気になること・改善したほうがいい点】 異動がとっても多いと思いました。 配属先によって気の合わない上司がいるところもある。個人のお客様以外に団体旅行も手配しなければいけないため残業時間が増えて、やることをたくさん覚えなければいけなくて大変でした。 【良い点】 大手、京王電鉄の100パーセント子会社で安定していると思ったのと福利厚生が充実していて、アットホームな雰囲気と京王線沿いなので、通いやすい理由から入社を希望しました。 毎年、健康診断もあり休暇も他社に比べて多いと感じる。休日出勤は、ほとんどありません。シフトなので、繁忙期ではない時に有給が使えるのでいいと思いました。

【良い点】 入社前は忙しいイメージがあったのだが、入社してから実際に忙しい部分はありつつも、無理しない程度に働くことができる。 【気になること・改善したほうがいい点】 特になし。

【良い点】 現在、応募中 未経験からでも可能なプロジェクトサポートということで応募 求人票を見る限り研修体制など企業側からのサポートがしっかりしていそう 【気になること・改善したほうがいい点】 匿名掲示板などでは評判がよろしくない模様 求人票では実務内容が把握しづらい おそらく内勤の事務関係なのだろうと思うが、業務内容に現場マネージャーなのかと思われるものもある

【良い点】 入社後、実際の業務環境が予想以上にダイナミックであり、その中で自分のスキルを発揮できることに驚きました。仕事の幅広い領域で挑戦し、成長する機会が豊富で、自分のアイディアを実現するためのサポートが強力でした。 また、チームワークと協力の文化が根付いており、同僚たちは常に共に目標に向かって努力しています。これは、組織全体が成功に向けて一体となっていることを感じさせてくれます。 入社前は想像できなかったほど、上司や同僚からのサポートが手厚く、新しいプロジェクトに取り組む際には、いつでも頼りになる仲間がそばにいるという安心感を得ました。 総じて、入社して良かったと心から感じています。自分のキャリアにおいて更なる高みを目指すには、この企業が最適な場所であると確信しています。 【気になること・改善したほうがいい点】 一つの気になる点として挙げられるのは、情報共有の効率性に関する課題です。時折、部門間やプロジェクト間での情報伝達が滞ることがあり、これがプロジェクト進行に一定の影響を与えているように感じます。もっとスムーズなコミュニケーションの仕組みやツールの導入が、全体の効率向上に寄与するかもしれません。

【良い点】 特に入社前の事前に聞いていた内容と、入社後の内容で、差があることはありませんでした。面接していただいた際の印象どおりでした。フレンドリーでかつアットホームな雰囲気のある会社です 【気になること・改善したほうがいい点】 特に入社前の事前に聞いていた内容と、入社後の内容で、差があることはありませんでした。面接していただいた際の印象どおりでした。

【気になること・改善したほうがいい点】 制度利用時は1か月前からの申請のため、もう少し早くしてほしい。 【良い点】 入社後福利厚生が非常に充実しているとのことを人事担当者に教えていただき、有効活用することができた。 休みはあまりとれなかったものの、レクリエーション制度をはじめ 社員に還元するような内容で充実しており、産休・育休取得の女性からしてもらかなり過ごしやすい環境になっているのではないかと思う。

【気になること・改善したほうがいい点】 特になし。 【良い点】 結果をだせば、給与や役職もあがると思っていたが、出社する場所によっては2つしかグレードが上がらない場所があったり、社員同士の給与に差があまりにありすぎると感じた。どれだけ結果をのこそうと給与はあがっていきづらく、そのギャップを受け入れて休みやネームバリューをとるか出て行くかできっぱりと別れる。長く居る人は主婦が多く、優秀な人は早期出抜ける。

【気になること・改善したほうがいい点】 あまり仕事ができないベテラン社員、管理職の下で配属されると最初のうちはかなり大変だと思う。仕事の量と給料が見合わないと感じるかもしれません。 【良い点】 業界では安定した売り上げをだし毎年新入社員を雇用しているので将来的に成長し続けるであろうと思い入社しました。特定の分野では国内トップシェアを誇っているので新入社員の方には魅力に感じると思う。