•給与給与はかなりよく手取りで23万はいきます。関東に勤務すると地域手当として2万プラスです。また売り上げ好調のため、現場手当として1万プラスされました。職務手当で、1万5千円もつきます。残業代も出ます。保険など引かれなければ、29万が最高でした。しかし覚えることが多く、まるで学校のような環境でした。しかし覚えてしまえば同じことの繰り返しです。私ははとにかくお金だけ目当てではいりましたがその目的は達成したと思っています。

•キャリアアップまずはエステティシャンから始まり、カウンセラーにキャリアアップします。そしてカウンセラーから店舗責任者という流れです。カウンセラーになると給与プラス1万です。カウンセラーになるには自主的に店舗責任者に申し出るか、店舗責任者から誘われるかです。どちらの場合も店舗責任者に気に入られてるかが最大のポイントです。中にはカウンセラーにはなりたくないのに、気に入られてるからカウンセラーにさせられてるスタッフもいました。

実際に産休を取得するスタッフが多く、その度にヘルプが増える状況だが、みんな妊娠に理解があるので嫌な目では見られない。おめでとう!と言った雰囲気です。女性だけの職場なので理解はかなりあるかと。育休開けのスタッフは時短スタッフとして16時までの勤務となります。残業もなく、フルタイムのスタッフみんなでなんとか16時にあげてあげれるように協力してました。

仕事内容ははっきり言って過酷です。初めて会う人のいろんなところを触らなくてはなりません。火傷などをさせてしまう可能性もあり、責任がある仕事です。給料が良い理由はそこだと思います。ただ慣れればやることは同じなので楽です。しかし慣れた頃に気の緩みによる火傷や当てもれが発生します。しかし本人の意識だけの問題なのでそうゆうミスがないスタッフももちろんいます。

面接はさばいていく雰囲気で一人5分もかかりません。社風は、社員を楽しませることに一生懸命な雰囲気です。社員旅行も毎年あり、海外もあります。まるでスタッフもお客様のような扱いだと感じました。それが私は苦手でした。社員旅行も興味がなく、行きたいスタッフだけ行って、行かないスタッフは休みにしてほしかったです。