該当件数:4件
【良い点】
派遣先によると思うが、職場の雰囲気が合えば正社員登用の道もあるので、それを狙っている人ならば頑張れるかと
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先は良くも悪くもドライな関係。それが苦にならない人なら続けられる
【良い点】
営業職の正社員になると20時間残業代が込みの月収になります。
残業がゼロであってもそれは支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度に全く決まりがない。昇給も全くない。昇格をしないと給料は上がらない。これができたら昇格できるとか、勤続何年で昇格できる等の決まりが全くないため不満に思っている社員は多い。インセンティブ制度はあるものの配属支店によっては同期入社であっても全くない人もいれば、逆に50万円支給されたという人もいて自分ではどうしようもできないようなところがあり不満に思っている人が多い。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の管理営業職は月給25万円。賞与昇給なし。固定残業20時間込みなので残業代もほぼなし。よって年収300万円程度。評価制度というものはない。上司の受けが良ければ昇格する。役員が気に入ったからと、業界未経験の人がいきなり課長としてやってきたりする。上の人に気に入られれば昇給もあると思われる。正社員登用制度はない。
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