株式会社ＫＧ情報

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投稿日2021.01.24/ IDans-4644768

株式会社ＫＧ情報の口コミ ワークライフバランス

2022年頃

20代前半女性契約社員Webマーケティング(SEO・SEM)

【気になること・改善したほうがいい点】自分はしっかり休めていたし、残業もそんなにありませんでしたが、莫大な仕事を抱えている方は、休日も出勤し、残業まみれです。会社の前を... 続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】自分はしっかり休めていたし、残業もそんなにありませんでしたが、莫大な仕事を抱えている方は、休日も出勤し、残業まみれです。会社の前を通ると23時ころでも明かりがついていることもよくあります。基本的に残業している人が評価される会社です。

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投稿日2023.05.30/ IDans-6066688

株式会社ＫＧ情報の口コミ ワークライフバランス

2022年頃

20代前半女性正社員Webマーケティング(SEO・SEM)

【良い点】基本的に取りやすく、反対されることはなかった。【気になること・改善したほうがいい点】求人票に｢連続休暇制度｣が書かれているが、あくまでも有給を連続で取れる... 続きを読む(全168文字)

【良い点】基本的に取りやすく、反対されることはなかった。【気になること・改善したほうがいい点】求人票に｢連続休暇制度｣が書かれているが、あくまでも有給を連続で取れるという制度なので、別途休日を貰えるわけではない。その点誤解をしやすいので書き方を変えた方が良いと感じた。また人によって休みが取りやすい人取りにくい人の差が見られる。

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投稿日2023.10.20/ IDans-6440649

株式会社ＫＧ情報の口コミ ワークライフバランス

2018年頃

20代前半女性正社員ルートセールス・代理店営業

在籍時から5年以上経過した口コミです

【気になること・改善したほうがいい点】完全週休2日ではなかった。なので体力が... 続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】完全週休2日ではなかった。なので体力がもたないので常に眠かった。【良い点】休みは休日出勤はなくきちんと休める。

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投稿日2024.10.07/ IDans-7291243

株式会社ＫＧ情報には
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株式会社ＫＧ情報の口コミ ワークライフバランス

2019年頃

30代後半男性正社員その他人材関連職

在籍時から5年以上経過した口コミです

【良い点】以前は、隔週で土曜日が休みだったが、今は完全週休2日になっている。イベントで土曜日や日曜日に出勤をしても代休を取れる。有給も以前に比べれば取り易い環境になって... 続きを読む(全177文字)

【良い点】以前は、隔週で土曜日が休みだったが、今は完全週休2日になっている。イベントで土曜日や日曜日に出勤をしても代休を取れる。有給も以前に比べれば取り易い環境になってきたと思う。【気になること・改善したほうがいい点】代休も有給も以前よりは取得しやすくなったが、上司によってはあまり良い顔をしない人もいるようだ。言葉には出さないが、顔に書いてある。

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投稿日2020.03.06/ IDans-4210297

株式会社ＫＧ情報の口コミ ワークライフバランス

2019年頃

30代後半男性正社員その他人材関連職

在籍時から5年以上経過した口コミです

【良い点】土日祝の完全週休2日制、8時出社、18時～19時には退社、休日出勤なし。仕事が早い人や成果をあげる人は、 17時30分や18時には退社している。女性には時... 続きを読む(全187文字)

【良い点】土日祝の完全週休2日制、8時出社、18時～19時には退社、休日出勤なし。仕事が早い人や成果をあげる人は、 17時30分や18時には退社している。女性には時短制度など柔軟に対応してくれる。休日出勤は無く、あってもきっちり代休がとれる。ワークライフバランスはいいほうだと思います。【気になること・改善したほうがいい点】会議などを実働時間外に行う傾向あり。

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投稿日2020.04.23/ IDans-4267746

株式会社ＫＧ情報の口コミ ワークライフバランス

2017年頃

20代前半男性正社員法人営業

在籍時から5年以上経過した口コミです

【気になること・改善したほうがいい点】土曜日は月2日しか休みがないため、土日の連休が取れるのは月に２回のみ。土曜日もフルタイムでの出勤となる上、業務量も少ないので退屈だ... 続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】土曜日は月2日しか休みがないため、土日の連休が取れるのは月に２回のみ。土曜日もフルタイムでの出勤となる上、業務量も少ないので退屈だった。【良い点】日曜日と祝日は取引先も休みなため、ほぼ間違いなくカレンダー通りの休日を過ごすことができた。連続有給制度もあり、上手く利用することが出来れば充分にリフレッシュに繋がる。

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投稿日2018.01.17/ IDans-2778475

株式会社ＫＧ情報の口コミ ワークライフバランス

2015年頃

20代前半女性正社員DTPオペレーター

在籍時から5年以上経過した口コミです

【気になること・改善したほうがいい点】残業ありきの働き方で、身体的に辛い時期... 続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】残業ありきの働き方で、身体的に辛い時期が多かったです【良い点】土曜日は残業は基本的に無しでした。平日はあります。

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投稿日2024.01.09/ IDans-6612809

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2014年頃

30代前半女性正社員その他の広告・グラフィック関連職

在籍時から5年以上経過した口コミです

会社の体制が古く、年功序列、男性優位になている。支社により雰囲気は違うが、基本的には同じ傾向にある。営業主体なので編集職で入ると基本的に評価されることはほとんどない。営業... 続きを読む(全108文字)

会社の体制が古く、年功序列、男性優位になている。支社により雰囲気は違うが、基本的には同じ傾向にある。営業主体なので編集職で入ると基本的に評価されることはほとんどない。営業は時間も休日も関係なく上司の意向で働かされる。

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投稿日2015.12.08/ IDans-2033779

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2012年頃

女性正社員編集者

在籍時から5年以上経過した口コミです

【気になること・改善したほ... 続きを読む(全27文字)

【気になること・改善したほうがいい点】残業多すぎる。

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投稿日2023.02.09/ IDans-5786233

株式会社ＫＧ情報の口コミ ワークライフバランス

2011年頃

20代後半男性正社員一般事務

在籍時から5年以上経過した口コミです

基本的に残業したからと言って給与が増えるわけではありませんが、定時に仕事が終わるわけでもありません。ワークに偏ったとしても熱意を持ってやっていける方が望ましいでしょう。 ... 続きを読む(全194文字)

基本的に残業したからと言って給与が増えるわけではありませんが、定時に仕事が終わるわけでもありません。ワークに偏ったとしても熱意を持ってやっていける方が望ましいでしょう。近年では割と有給休暇も取得しやすくなっていますし、なるべく残業をなくそうという社内の動きもあります。ただやはり部署・時期によっては多少のライフを犠牲にせざるを得ない、というのはどこの中小企業も同じではないでしょうか。

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投稿日2011.11.09/ IDans-204137

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2012年頃

女性正社員法人営業

在籍時から5年以上経過した口コミです

【気になること・改善したほうがいい点】残業が当たり前の文化だったので、平日はプライベートな時間はなかったです。お休みの日も、お客さんから平気で電話かかってくるし、仕事... 続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】残業が当たり前の文化だったので、平日はプライベートな時間はなかったです。お休みの日も、お客さんから平気で電話かかってくるし、仕事から離れられた日はなかったです。【良い点】帰宅時間は遅いですが、日中は営業に出て一人で自由な時間を過ごせます。売り上げをあげていれば、わりと自由に過ごせます。ライフワークバランスはよくないですね。

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投稿日2019.05.26/ IDans-3738589

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2011年頃

20代前半女性正社員法人営業

在籍時から5年以上経過した口コミです

【気になること・改善したほうがいい点】生活の中心が仕事となる。残業はみなし残業代としてあらかじめ給与に含まれているのでやって当たり前。逆にみんな遅くまで働くので20時に... 続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】生活の中心が仕事となる。残業はみなし残業代としてあらかじめ給与に含まれているのでやって当たり前。逆にみんな遅くまで働くので20時には帰りましょうというお達しが本部からあった。（時代の流れ的に労基対策かと思う）【良い点】産休育休は比較的取りやすいのでは？ただ復帰後のサポートは特にはないので自力で頑張らないといけない。

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投稿日2018.06.16/ IDans-3129420

株式会社ＫＧ情報の口コミ ワークライフバランス

2012年頃

20代後半女性正社員法人営業

在籍時から5年以上経過した口コミです

【気になること・改善したほうがいい点】業種柄、どうしても残業が多くなり仕事に比重が傾く。残業を短くするよう呼びかけられてはいたが、業務量が多く人手も不足していたのでなか... 続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】業種柄、どうしても残業が多くなり仕事に比重が傾く。残業を短くするよう呼びかけられてはいたが、業務量が多く人手も不足していたのでなかなか難しかった。現場の現状を知り具体的に解決できるよう人手を増やすなどしてほしかった。【良い点】出版関係の営業なのでどうしても締め切り前は残業が増えるが、会社として残業を減らすよう呼びかけてはいた。

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投稿日2019.05.30/ IDans-3746872

株式会社ＫＧ情報の口コミ ワークライフバランス

2008年頃

40代後半男性正社員編集者

在籍時から5年以上経過した口コミです

【気になること・改善したほうがいい点】とにかく長時間の労働を余儀なくされる。裁判まではおこされてないものの、監督官から調査が入ったことはしばしば。原稿をいただいている専... 続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】とにかく長時間の労働を余儀なくされる。裁判まではおこされてないものの、監督官から調査が入ったことはしばしば。原稿をいただいている専門家の方にも長時間労働の内情が伝わり、苦言を呈されたことも。社長に気に入られなければ、やりがいもなくなってくる。【良い点】地方の情報誌ながら、出版業にどっぷりつかりたい方には、それなりに実感でき、キャリアもつめる。

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投稿日2018.04.11/ IDans-2965505