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半導体・電子・電気機器業界 / 香川県高松市香西南町455番地の1

2.32
  • 残業時間

    23.6時間/月

  • 有給消化率

    63.5%/年

※この情報は、転職会議ユーザーによる投稿データから算出しています。

職種
雇用形態
正社員
正社員以外
性別
男性
女性
  • 標準
  • 高評価順
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  • 投稿日順

該当件数:14

30代前半男性正社員生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)主任クラス

【良い点】

良くも悪くもそれなりに規模が大きい企業の為、福利厚生の面は良いと思います。特に女性は優遇されているような感じがあり、有給休暇等も消化されている。

ただし部署によってはそうでないケースもある。

【気になること・改善したほうがいい点】

評価制度に関しては明確な基準がないに等しく曖昧な状態で行われている。

上司の感覚や好き嫌いで左右される為、改善した方が良いと思います。

投稿日2024.02.09/ IDans-6693531
20代後半男性正社員技能工(その他)

【良い点】

夜勤と日勤が多いので生活リズムの調整が難しいですが、用があっても有給が取りやすいので何とかなります。その点はいい会社だと思います。

投稿日2024.02.07/ IDans-6686468
20代前半女性正社員制御設計(電気・電子)
在籍時から5年以上経過した口コミです

【良い点】

配属先によりますが、有給休暇は取りやすかったと思いますし、スケジュール管理が徹底しているので、旅行の計画も立てやすいと思いました。

投稿日2024.07.23/ IDans-7116376
40代前半女性その他の雇用形態その他の半導体関連職
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 有給休暇、カフェテリアポイントなど申請するとすぐに反映される 当日急に休む状況になっても連絡して翌日に有給休暇申請を受理してもらえる 有給休暇も1日、半日だけ... 続きを読む(全202文字)
【良い点】 有給休暇、カフェテリアポイントなど申請するとすぐに反映される 当日急に休む状況になっても連絡して翌日に有給休暇申請を受理してもらえる 有給休暇も1日、半日だけでなくて時間単位の有給休暇も取得出来るのが非常に助かる 【気になること・改善したほうがいい点】 有給休暇を年末の2日固定はやめて欲しい。そもそも有給休暇は労働者の為の休暇であり決めるのも労働者なので会社が固定するのは間違っていると思う
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投稿日2024.05.19/ IDans-6947180
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40代前半女性その他の雇用形態その他の半導体関連職
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 好みで差別化する上司、機嫌で暴力までに発展する上司を処分しないのはおかしい。数と売上ばかり見て現状を見ない、理屈ばかりを言う。朝礼... 続きを読む(全169文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 好みで差別化する上司、機嫌で暴力までに発展する上司を処分しないのはおかしい。数と売上ばかり見て現状を見ない、理屈ばかりを言う。朝礼の時に暴言されると流石に仕事やる気が無くなります。 【良い点】 福利厚生は良かった、有給も取得しやすい。カフェテリアポイントは使いやすい。空調設備もしっかりしていた。
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投稿日2023.06.14/ IDans-6107091
30代前半女性正社員物流、購買、資材調達
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 有給休暇は自分の仕事さえ調整すれば、好きに取っても何も言われない。周りもばんばん使っているので使いやすい。 【気になること・改善したほうがいい点】 12/30... 続きを読む(全204文字)
【良い点】 有給休暇は自分の仕事さえ調整すれば、好きに取っても何も言われない。周りもばんばん使っているので使いやすい。 【気になること・改善したほうがいい点】 12/30,31は強制的に有給を使って休むことになる。実質自由に使える有給が2日減ることになり、不満を感じる。体験してはないが、3/31も年度末棚卸のため、有給を使って休むことなると聞いた。休暇が多いように見えて、実質有給休暇が10日よりも少ない。
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投稿日2022.03.04/ IDans-5237978
20代前半女性正社員パッケージ開発
【良い点】 既婚女性であれば仕事は簡単ですし、有給休暇、育児休暇は簡単に取得できます また出産後の復職容易です。 【気になること・改善したほうがいい点】 イジメがあるので... 続きを読む(全193文字)
【良い点】 既婚女性であれば仕事は簡単ですし、有給休暇、育児休暇は簡単に取得できます また出産後の復職容易です。 【気になること・改善したほうがいい点】 イジメがあるので気が強く、メンタルがタフでないと乗り切れません。要するにイジメる側であれば居心地は良いでしょう。あと人事の課長に出産後の復職面接で太ったなどのセクハラデリカシーゼロ発言を平気でされるので軽く流せるメンタルが必要です。
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投稿日2022.02.13/ IDans-5207300
20代後半女性派遣社員その他の電気/電子関連職
【気になること・改善したほうがいい点】 労働時... 続きを読む(全47文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 労働時間が長すぎる 【良い点】 有給は割と取りやすい
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投稿日2023.03.03/ IDans-5840956
20代後半男性正社員生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)主任クラス
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 基本給が少なく残業をしないと生活が出来ない人が多い。また、役職にあった手当ても貰えていないと感じる。 部署によっては、有給がとりず... 続きを読む(全181文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 基本給が少なく残業をしないと生活が出来ない人が多い。また、役職にあった手当ても貰えていないと感じる。 部署によっては、有給がとりずらい所やパワハラが黙認されているところもあるようです。 【良い点】 残業代は100%つきます。また、有給休暇も基本的には好きな時に取得可能です。 通勤手当に関しては、満額支給してもらえます。
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投稿日2019.06.02/ IDans-3753078
30代後半男性正社員生産管理・品質管理(機械)
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 退職理由は、健康上の問題で手術が必要な状況でも休みが半年間取れず。 結果的に内臓を摘出する結果となった為。 これ以上留まることは自... 続きを読む(全180文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 退職理由は、健康上の問題で手術が必要な状況でも休みが半年間取れず。 結果的に内臓を摘出する結果となった為。 これ以上留まることは自分にとってマイナスにしかならない会社だと判断したため。 半年以上前に退職願を出したが、全く対応されなかったため。退職1か月前に退職届を提出。そのまま有給を消化して退職。 【良い点】 ない。
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投稿日2016.07.21/ IDans-2265588
20代後半女性正社員研究・開発(半導体)
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 総合職は部署によりますが、仕事量が多いと感じました。 17時で帰宅できる部署とそうでない部署との差が激しいです。 個人主義が強く、... 続きを読む(全519文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 総合職は部署によりますが、仕事量が多いと感じました。 17時で帰宅できる部署とそうでない部署との差が激しいです。 個人主義が強く、他の人間が何をしてようと興味がないのかなと思います。 他の人のフォローや協力などグループで成し遂げようというものはほぼありません。 これは総合職、技能職限らず、その人が辞めたり、長期休養に入ると全く仕事が放置されて進まないという事が多々ありました。 社内のモラルやリテラシーが低く、あり得ないことが多々あります 総合職から技能職に降格して配属された人が、自部署他部署の人間に問わずモラハラ、パワハラなどの攻撃行為をしていましたが 基本、指導、怒るでもなく放置状態で管理や教育を放置してるのでは?という疑問を持ち、自分が同じような状態になったときに助けてくれないのだろうな。と思い退職を決意しました。 声を荒げる人の意見がまかり通り、正直ものがバカを見るというケースが多々見られました。 【良い点】 技能職や一般職で働くには有給も消化できて 残業もほぼないので、働きやすいと思います。 年収については低めの方ですが、香川県の求人平均と比べると 大分良い方だと思います。
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投稿日2017.07.17/ IDans-2607849
20歳未満男性非正社員技能工(加工・溶接)
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 ボーナスが上司の好き嫌い できまる。有給を使えば ボーナスも下がる 上にいけば仕事しなくなり 下のものに仕事を押し付けられる 八つ... 続きを読む(全187文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 ボーナスが上司の好き嫌い できまる。有給を使えば ボーナスも下がる 上にいけば仕事しなくなり 下のものに仕事を押し付けられる 八つ当たりや暴力もされました 【良い点】 仕事がなくならない 早出もあるので仕事をたくさん したいひとならお勧めです とても、夜勤が忙しいので いつもバタバタする感じなので 仕事が終われば達成感があります
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投稿日2016.10.11/ IDans-2337932
20代前半男性正社員技能工(その他)
在籍時から5年以上経過した口コミです
年収:
400万円
【気になること・改善したほうがいい点】 基本給+手当で、月の給料は多く感じる。 しかし、基本給が少なく夜勤や残業での手当が多いため賞与は出るが基本給分の2ヶ月分ほどなので... 続きを読む(全186文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 基本給+手当で、月の給料は多く感じる。 しかし、基本給が少なく夜勤や残業での手当が多いため賞与は出るが基本給分の2ヶ月分ほどなので少なく感じる。 有給は取れるが取り過ぎると賞与の査定を悪くされる 【良い点】 交代勤務だったので勤務時間が長い分、当時の同級生達と比べるとそれなりに貰っていた方だと思う。賞与も3〜4ヶ月分は出ていた。
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投稿日2019.04.21/ IDans-3681949
20代後半男性正社員品質管理・品質保証(電気・電子)
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 周りに守っている先輩がいれば、結構いいかも 給料面は、この地域からしたらいい方だと思います。 【気になること・改善した方がいい点】 与えられた残... 続きを読む(全159文字)
【良い点】 周りに守っている先輩がいれば、結構いいかも 給料面は、この地域からしたらいい方だと思います。 【気になること・改善した方がいい点】 与えられた残業を消化しないといけない 改善目標を、毎月ださないといといけないどで、立案の力がないときびしいかな 有給はとれないので、その辺りは厳しいです
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投稿日2015.08.03/ IDans-1499794

アオイ電子の職種別年収・残業時間

電気・電子関連

満足度
3.00
平均年収 :
393万円
平均残業時間 :
38.8時間/月
募集求人数 :
12

半導体関連

満足度
2.20
平均年収 :
404万円
平均残業時間 :
26.5時間/月
募集求人数 :
2
MIRROR LPバナー

アオイ電子の関連情報

アオイ電子の総合評価

2.32
3件(3%)
6件(6%)
29件(31%)
27件(28%)
30件(32%)

会社概要

会社名
アオイ電子株式会社
フリガナ
アオイデンシ
URL
https://www.aoi-electronics.co.jp/
本社所在地
香川県高松市香西南町455番地の1
代表者名
木下 和洋
業界
半導体・電子・電気機器
資本金
4,546,000,000円
従業員数
2,048人
設立年月
2000年8月
上場区分
上場
証券コード
6832
上場市場
東証スタンダード
FUMA
ID1132243
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