【気になること・改善したほうがいい点】 新しい事にチャレンジする姿勢がないため、今後衰退していくという不安がある 【良い点】 社内同じようなサービスを3,4つ運営しているため、好きな人最高な環境だと思う

【気になること・改善したほうがいい点】 トップダウンかつ納期ありきの仕事が多いため、クオリティはおざなりになりがち。あわててリリースした結果、ユーザーの初期獲得に失敗し、その後の展開に希望が持てなくなる案件が多い。逆にクオリティを優先し、もっと練ることができれば、一定数いるパチンコユーザー向けに安定したビジネスができるはず。 【良い点】 パチンコ業界が好きという前提であれば、関わる仕事に面白みを感じることができるはず。

【良い点】 パチンコ、パチスロが好きな人にとっては夢のような仕事だとおもう 【気になること・改善したほうがいい点】 パチンコ、パチスロやらない人にとっては、興味がもてず、モチベーションがあがらないと思う。 頑張っていても、親会社から上司として出向してくる人がかなり多いので、昔からいる人にとってはモチベーションがあがらないので、改善した方がいいと思っていた。

【気になること・改善したほうがいい点】 トップダウンの案件が多く、良くも悪くもトップ層の意見にプロジェクトが振り回されるところがある、案件によっては開発内容に対して案件リリースまでのスケジュールがタイトで現場の負担が非常に大きくなっているものがあった。 【良い点】 関わるプロジェクト（規模の大きい案件）によっては、著名なクリエーターに仕事が依頼できる。

【良い点】 熱意があれば仕事を任せてもらえる。レイヤーが低くても最良を与えてもらえるので責任は重くなるが遣り甲斐も感じられる。

【気になること・改善したほうがいい点】 セガグループではあるものの、セガとのやりとりはほぼなく、一般向けゲームは現状ゼロです。 また、新規案も一般向けは通ることが難しく、ほぼ皆無と思った方がよいです。 【良い点】 私が就業していたころ、体制が変わり一般向けゲームではなくパチンコパチスロゲームや情報コンテンツの強化が中心になったため、その業界が好きな人にはやりがいがあると思います。 パチンコ業界で有名な人を呼んでイベントをしたり、企画を実施したりも出来たので、好きな人には本当に面白い職場だと思います。

【良い点】 福利厚生が良い。チームによっては和気藹々としていて楽しく仕事ができる。お昼は好きな時間に取れる所が良い。フレックスなので4時に帰ろうと思えば帰れる。チームによっては有給が取りやすく、色々と自由がきく。 【気になること・改善したほうがいい点】 残業をしている人が評価される。残業していない人は仕事をしていないとみなされる。早く買えることはできるがその分信頼は落ちる。体育会系のノリがある。よくプレゼン大会みたいなことをやっている。全員の前で発表することは毎週のようにある。

【良い点】 自分がやりたいことのイメージが明確にあり、人に説明できて、実践できればある程度自由に仕事はできる。 また、自分が携わったものが1ヶ月ほどでユーザに提供出来て、ユーザの反応をダイレクトに見ることができる。 良い仕事をすればユーザも良い反応をしてくれるので、その点がやりがいや面白みに繋がっている。 【気になること・改善したほうがいい点】 仕事に対しての熱を失ってしまった人が多く、自己学習して仕事で実践する人は少ない。 新人や中途採用の人を育てる文化はなく、定着率が低い傾向にある。

【良い点】 パチンコパチスロが好きな人にとっては、とても楽しい会社だと思います。一方で、パチンコパチスロに興味がないと、なかなかやっていくのが難しいと思います。 会社の会話もパチンコパチスロ、お昼やプライベートに関する会話の内容もパチンコパチスロです。パチンコパチスロに興味がない人は、違うギャンブルを語れるようになっていると良いと思います。

自分の携わったプロジェクトで顧客の集客率等が大きく変化したとき。 基本的に残業大目で体育会系なので、そのようなことに耐えれる方なら問題ないが、 そういうノリが耐えれない方にはお勧めできない。 お祭り騒ぎが大好きな方には残業が多めだが給料も高いのでお勧めではあります。 ただベンチャー企業のノリがあるので体力に自信があるかたが良いと思います。

若手社員にどんどん大きなプロジェクトを任せられる部分は、大変やりがいを感じると思います。若手社員が多いので、社外でも飲みに遊びにと、いい雰囲気でモチベーションが下がるようなことは、現場レベルではあまりないです。 逆に一人がお好きな方には、そういう雰囲気が気に入らない部分もあるかもしれませんが。 ご検討ください。

仕事面では、大勢のユーザーを抱えているサイトがあり、そこに自分の企画をぶつけてみることに強いやりがいを感じてました。 あと仕事量がハンパではないので自然とスキルアップすることは間違いはないと思います。 環境面では、目先の目標にとらわれすぎて長期的視点が軽視されて右往左往する事があると多々感じました。

四半期毎に全社員での合宿があり、合宿内ではマネーゲームや即興の企画評価での対決など、社員同士が競い合い、負けた場合は罰ゲームをするという、体育会系の社風。入社直後の合宿は非常に厳しいが、これを機会に一気に他の社員と親しくなるため、それはそれで良かったのかも。ただ、だんだんと罰ゲームが主体となって行き、ただ役員達が楽しむだけの行事となってしまった。

良くも悪くもベンチャー気質が旺盛なので、手を挙げればいろいろチャレンジさせてくれる会社です。仕事の進め方も確立されていない部分が多いので、自分のやり易いやり方で進められる環境だと思います。 また、親会社がパチンコメーカーで、社内にパチンコ・パチスロ好きがうじゃうじゃいる。ギャンブル好きには良い環境ではないでしょうか。