【印象に残った質問1】 何故弊社を選んだのか 【印象に残った質問2】 特に無し 【面接の概要】 店長さんと1体1の面接でした。面接と言っても、堅苦しい感じではなく、面談に近いような面接でした。筆記などはなく、ヒアリングシートのような物に、週にどれくらい入れるか・正社員を目指したいのか・志望動機etc. 記入した後に、簡単な面談があり 店長さんが仕事内容をざっと説明してくださるので、大体こんな感じなのかなとは想像はつくと思います。 【面接を受ける方へのアドバイス】 そんなに意気込まなくても大丈夫だと思います。リラックスして、やる気をアピールしてください。

【印象に残った質問1】 あなたの強み 【印象に残った質問2】 ベルーナに魅力を感じているところ 【面接の概要】 グループ面接ですが、均等に会話を振ってくれます。面接官は優しく柔らかい雰囲気で、終始上手く話せなくても笑顔で聞いて下さりました。 ひとつの質問から深堀されることが多かったです。 【面接を受ける方へのアドバイス】 とにかく笑顔でハキハキと答えること、ベルーナのインターンに参加し、そこで感じたことなどを話すといいと思いました。その後、カジュアル面談がありました。

【印象に残った質問1】 自分の良いところ3点 【印象に残った質問2】 自分の悪いところ3点 【面接を受ける方へのアドバイス】 説明会の時間が三時間設けられており、グループディスカッションをさせられる。選考には一切関係ないと伝えられるが、その後ES不要で選考に進めるという旨のメールが届くため、真剣に取り組んでおく必要がある。しかしながら、圧迫的な雰囲気などはないうえ、説明会に参加した人はほとんどそのメールが来ている気がする。

【印象に残った質問1】 ベルーナでやりたいこと 【印象に残った質問2】 長所短所３つずつ 【面接の概要】 自己紹介、志望動機、選考状況、他の志望企業、就活軸3つ、長所短所3つずつ、自己PR、他者からの自分の評価、ベルーナの魅力的なところ、ベルーナでやりたいことなど。 穏やかではあるが次々と質問されるため、事前準備が重要 【面接を受ける方へのアドバイス】 集団面接のため自分の意見を端的に話すことを心がけるとよい。パーソナルの深堀がされるため準備しておく。

【印象に残った質問1】 ベルーナに入ってやってみたいことは 【印象に残った質問2】 志望動機 【面接の概要】 ラインで担当の人事の方と繋がることができ、学生に寄り添った選考だと感じた。面接までの段階が多く、先行スピードも遅いため、途中で内定をいただいた企業に決めた。何度か面談の機会があり、自分の将来のビジョンと照らし合わせることができるので良いと思う。しかし選考に関係のない面談と言いつつも少しは選考に影響があるのではないかと感じた。

【印象に残った質問1】 特にありません 【印象に残った質問2】 特にありません 【面接の概要】 ①インターネット・カタログ、生協・組合員様向け販売というチャネルを武器に、既存の通信販売の枠に囚われず、新たな取り組みにも果敢にチャレンジを行う企業姿勢に強く共感したため。 【面接を受ける方へのアドバイス】 ② チャレンジを続け、成長企業を目指すという攻めの心と、通販という、目には見えないにお客様に対する、清く正しく美しくという社是に共感できたから。

【印象に残った質問1】 インターンを受けてベルーナで働きたいと思った理由を3つ 【印象に残った質問2】 長所と短所3つずつ 【面接の概要】 オンライン形式、面接官1の就活生2の集団面接となっています。 【面接を受ける方へのアドバイス】 面接官は気楽にしてくれと言いますが質問に対して深掘りが多いので対策していないとパニックになります。また基本的に全ての質問に3つ答えるので、それも対策しておいた方がいいです。もしパニックになっても順番に書かれるので後出しの時はそこで考えるのも良いでしょう。

【印象に残った質問1】 特になし 【印象に残った質問2】 特になし 【面接の概要】 一対一で特に緊張感なく面接できるかと思いますが、齟齬が生じたまま面接を進めると良くないかと思われます。 【面接を受ける方へのアドバイス】 この会社の何に惹かれたのかをよく聞かれること、自身の強みをしっかりと分析して言語化できる準備をしていないと面接ではつらそう。 女性の面接官でしたが、割と業務的な内容しか聞かれてないので面接対策をガチガチにしていけば良さそう。

【印象に残った質問1】 志望動機 【印象に残った質問2】 自己PR 【面接を受ける方へのアドバイス】 グループ面接でめちゃくちゃ短い時間のなかであたりさわりのないことを質問されます。なにか特別なことや自分だけができることがあればそこを活かしてアピールしたほうがいいと思います。特に問題のない当たり障りのない回答をすると、落とされます。といっても、不採用の通知もこなかったのは驚きました。結果はせめて伝えてほしかったです。

【印象に残った質問1】 退職理由を1社ずつ詳細に 【印象に残った質問2】 労働時間（残業時間）を許容できるかどうか 【面接の概要】 基本的な質問が多い印象でした。 1つの質問から話題が派生していくため質問数自体は少なかったです。 回答に詰まるような質問はなかったと思います。 これまでの経験社数は多くも少なくもないですが、退職理由を1社ずつ詳細に聞かれたので、しっかり説明できるように準備しておくといいと思います。 会社の良さだけでなく、大変なところもしっかり説明していただけました。 【面接を受ける方へのアドバイス】 基本的な質問事項について準備しておけば問題ないと思います。 ただ、退職理由については1社ずつ詳細に聞かれました。 面接では基本的なコミュニケーション能力やすぐに退職しないかどうかを確認しているように感じました。 即戦力を求めているようでしたので、応募した職種に対する経験がしっかりマッチしていれば採用に繋がりやすくなると思います。

【印象に残った質問1】 課題解決のためにどうするか 【印象に残った質問2】 グループディスカッションのため質問なし 【面接の概要】 グループディスカッション 【面接を受ける方へのアドバイス】 グループディスカッションではとにかく自分の役割をやりきる事が大事。リーダーにならないと次に進めない訳では無いので、自分が1番やりやすいと思える役割を最初に確保した方が良い。しかし、アイデアマンはあまりおすすめしない。アイデアマンとしてアイデアを出したとしても、ほかの人もアイデアは出すので他の役職との差別化が図りにくい。

【印象に残った質問1】 接客業の経験はありますか。 【印象に残った質問2】 ベルーナの洋服は知ってますか 【面接の概要】 アルバイト面接なので、接客経験があるか、コミュニケーション力などをみられた。自社製品を着用して接客するため、マダム世代をターゲットにできるコーディネートを考える力も必要かとおまわれる。 【面接を受ける方へのアドバイス】 基本的な接客ができれば、問題ないかと思います。定期的にお店のレイアウトを変えたりするので、導線や売れる商品など把握してる人は強みになると思います。

【印象に残った質問1】 長所短所 【印象に残った質問2】 志望理由 【面接の概要】 しゆ集団面接でしたが、志望動機や自己PRなど質問がありました。私はすごく緊張していて話し方や姿勢などに気が入ってしまい予想外の質問の際にシドロマ泥になってしまいました。面接としてはしっかりしていましたが私の準備不足だったと思います。予想もしていない質問が飛び通っている訳では無いですが臨機応変に受け答え出来たら良かったのではないかと思います。 【面接を受ける方へのアドバイス】 がんばれ

【印象に残った質問1】 何かで1位になった経験はありますか？ 【印象に残った質問2】 転職をしようと思った理由はなんですか？ 【面接の概要】 全体的にフランクな面接で、面接というよりかは雑談の雰囲気でした。中途採用の面接は一回のみで、人事の方ともし採用された場合に一緒に働くであろうチームの上司の方と3人での面接でした。難しい質問はされませんが、学生時代を含め過去にどんなアルバイトや経験をしてきたかを幅広く聞かれました。言葉遣いに気をつけ、かつ自分がやりたいことと企業が求める人物像がマッチしていれば通過できると思います。 【面接を受ける方へのアドバイス】 リラックスして頑張ってください。

【印象に残った質問1】 繁忙期と閑散期のシフトがかなり変動しますが、大丈夫ですか？ 【印象に残った質問2】 志望動機を教えてください 【面接の概要】 この会社はシフト制で、時間は希望通り入れてくれそうだけど、どうやら求めているのは『21時まで働いてくれる人』だと思った。 【面接を受ける方へのアドバイス】 Wワークで働けるけど、上記の通り、繁忙期の時は希望が通るかどうかが分からないので、面接時に確認してもらったほうがいい。 安定した収入を得たいのであれば、面接しないほうが良いかも知れない。