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団体・連合会・官公庁業界 / 宮城県仙台市国分町3丁目7-1

3.35
  • 残業時間

    27時間/月

  • 有給消化率

    56.8%/年

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職種
雇用形態
正社員
正社員以外
性別
男性
女性
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該当件数:14

30代前半男性正社員その他のマーケティング・企画関連職
【気になること・改善したほうがいい点】 研修はお遊戯レベル。どの研修も目的が曖昧で講師も資料を読み上げるだけ。ファシリテートできる人がいない。 【良い点】 スキルアップせ... 続きを読む(全105文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 研修はお遊戯レベル。どの研修も目的が曖昧で講師も資料を読み上げるだけ。ファシリテートできる人がいない。 【良い点】 スキルアップせよという外圧は少ないというか全くない。
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投稿日2023.06.12/ IDans-6102140
30代前半男性正社員公務員
【気になること・改善したほうがいい点】 スキルについてはOJTが中心。職歴ごとと役職ごとの研修はあるが、最低限の内容という印象が強い。部署ごとに仕事内容が大きく違うため、... 続きを読む(全137文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 スキルについてはOJTが中心。職歴ごとと役職ごとの研修はあるが、最低限の内容という印象が強い。部署ごとに仕事内容が大きく違うため、広く浅くな内容になりやすい。 【良い点】 研修で同期が集まるため、同期のコネクションを作る機会になる。
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投稿日2024.07.27/ IDans-7127842
20代後半女性正社員公務員
【気になること・改善したほうがいい点】 どの研修も総じて充実したものではな... 続きを読む(全75文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 どの研修も総じて充実したものではなかったと感じた。 【良い点】 受講必須の研修・挙手制の研修とさまざまある。
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投稿日2023.06.27/ IDans-6139270
20代後半男性正社員その他の建築・土木関連職
【良い点】 近年、庁内研修会の企画・実施することを業績目標として設定する職員が増えてきており、その影響もあるのか様々な分野で研修会やセミナーが実施されている。 【気になる... 続きを読む(全239文字)
【良い点】 近年、庁内研修会の企画・実施することを業績目標として設定する職員が増えてきており、その影響もあるのか様々な分野で研修会やセミナーが実施されている。 【気になること・改善したほうがいい点】 数年置きの異動は将来的に組織をまとめるジェネラリストになるためのジョブローテーションであるが、業務内容が全く異なる部署に配属されることも多く、異動初年度は未経験の会社に転職するのに近い感覚を覚える。前職場の知識が活かせる場合もあるが、イチから覚えないといけない内容もかなり多い。
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投稿日2022.09.03/ IDans-5514591
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仙台市には
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20代後半女性正社員公務員
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 部署やそのときに在籍しているメンバーにもよると思うが、 日々に忙殺され、丁寧に教えてもらえる雰囲気ではない。 また、自分自身も、丁... 続きを読む(全210文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 部署やそのときに在籍しているメンバーにもよると思うが、 日々に忙殺され、丁寧に教えてもらえる雰囲気ではない。 また、自分自身も、丁寧に教える余裕がない。 実態を知っていれば、受験を考え直したかと思う。 【良い点】 意欲があれば、いろんな研修制度を利用することができる。 エクセル研修など、レベル別の研修もある。 特定の資格試験の受験料について、申請をすれば、助成もあったあず。
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投稿日2020.05.31/ IDans-4309691
20代前半女性正社員公務員
【良い点】 ○研修制度はしっかりしていて、外部研修や所内研修などで幅広い知識が身につけられる。 ○保育所にもよると思うが、わからないことは聞きやすい雰囲気である。「失敗し... 続きを読む(全228文字)
【良い点】 ○研修制度はしっかりしていて、外部研修や所内研修などで幅広い知識が身につけられる。 ○保育所にもよると思うが、わからないことは聞きやすい雰囲気である。「失敗してもOK.とにかくやってみて」という温かい雰囲気がある。若手の自主性を尊重した上でアドバイスをくれる。 【気になること・改善したほうがいい点】 ○人事異動があるため、教育してくれる職員すべてが良い職員であるとは限らない。組んだ担任やその時の所長・主任によって職場環境は変わると思われる。
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投稿日2021.03.16/ IDans-4731889
20代後半女性正社員保健師
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 内外の研修が多くあるので、学ぶ機会が多いと感じる。 【気になること・改善したほうがいい点】 スキルアップのために興味がある分野への異動等は叶いにくい。 大きな... 続きを読む(全121文字)
【良い点】 内外の研修が多くあるので、学ぶ機会が多いと感じる。 【気になること・改善したほうがいい点】 スキルアップのために興味がある分野への異動等は叶いにくい。 大きな組織のため、人員の状況などが優先され、希望はあまり通らないように感じる。
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投稿日2023.10.24/ IDans-6450205
50代女性正社員教師
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 周囲の先輩方の働きかたをみながら、多くのことを学べるのが素晴らしいとおもいます。自分の工夫や頑張り、また研修によって、スキルをあげていくことが可能な仕事だとお... 続きを読む(全180文字)
【良い点】 周囲の先輩方の働きかたをみながら、多くのことを学べるのが素晴らしいとおもいます。自分の工夫や頑張り、また研修によって、スキルをあげていくことが可能な仕事だとおもいます。そろがやりがいにもつながっていると思っています。 【気になること・改善したほうがいい点】 どの仕事でも同じかと思いますが、自分から進んで学ばないと、実力は変わらないとかんがえます。
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投稿日2019.10.15/ IDans-3997511
20代後半女性契約社員公務員
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 受験料補助をはじめとした制度は一切ない。 【良い点】 失業者の職業訓練をメインにしているため、未経験者のプログラマー教育を手元でで... 続きを読む(全93文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 受験料補助をはじめとした制度は一切ない。 【良い点】 失業者の職業訓練をメインにしているため、未経験者のプログラマー教育を手元でできるのは強み。
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投稿日2025.03.11/ IDans-7639187
40代前半女性正社員公務員主任クラス
在籍時から5年以上経過した口コミです
【気になること・改善したほうがいい点】 事務職はジョブローテーションにより、2年から3年で異動します。全く経験のない業務を担当することもあり、異動して約1ヶ月は精神的にか... 続きを読む(全220文字)
【気になること・改善したほうがいい点】 事務職はジョブローテーションにより、2年から3年で異動します。全く経験のない業務を担当することもあり、異動して約1ヶ月は精神的にかなり大変です。 多くはゼネラリストの道を進むことになり、専門的な資質はよほど本人が努力して勉強を継続する気持ちがなければ身に付きません。 【良い点】 職場にもよりますが、ある程度、残業時間がコントロールできるので、アフター5に語学学校に通うなどはやりやすいと思います。
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投稿日2022.12.29/ IDans-5701617
20代後半女性正社員一般事務
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 研修の種類が豊富で、様々な研修があります。よほど人気の研修でない場合は、申し込みすればほぼほぼ受講できるので、スキルアップの一助になると思います。 【気になる... 続きを読む(全176文字)
【良い点】 研修の種類が豊富で、様々な研修があります。よほど人気の研修でない場合は、申し込みすればほぼほぼ受講できるので、スキルアップの一助になると思います。 【気になること・改善したほうがいい点】 毎年同じ研修ばかりで、内容も前年とほぼ同じなので、代わり映えしない印象はありました。また、忙しい部署の場合、参加したい研修に参加できない場合があります。
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投稿日2018.01.06/ IDans-2768165
20代後半男性正社員公務員
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 公務員であり、安定している。やりがいがある。現場活動においては人命救助の最前線であり、仕事にやりがいを感じる。人の役に立つということにおいてはこれに勝るものは... 続きを読む(全150文字)
【良い点】 公務員であり、安定している。やりがいがある。現場活動においては人命救助の最前線であり、仕事にやりがいを感じる。人の役に立つということにおいてはこれに勝るものはないと断言できる。 【気になること・改善したほうがいい点】 保守的なところが多い。良くも悪くこの仕事が好きでなければつとまらない。
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投稿日2016.01.04/ IDans-2061226
20代前半女性その他の雇用形態公務員
在籍時から5年以上経過した口コミです
【良い点】 残業はないと謳っているが、実際はあった。 ただし強制ではなく、みんな熱意があったのでできたようなもの。 早く帰ろうと思えば帰れる環境で、次の仕事のための資格を... 続きを読む(全188文字)
【良い点】 残業はないと謳っているが、実際はあった。 ただし強制ではなく、みんな熱意があったのでできたようなもの。 早く帰ろうと思えば帰れる環境で、次の仕事のための資格を取ったり、採用試験の勉強をする人がほとんど。 そういった時間は取れる。 【気になること・改善したほうがいい点】 これも部署によるが、教育・心理・福祉を志す人にとっては、臨床経験を積む機会にすることができる。
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投稿日2022.04.19/ IDans-5305618
20代前半男性非正社員個人営業
在籍時から5年以上経過した口コミです
研修、上司、仕事を通してどのようなスキルが身につけられますか? 身につけたスキルはどのような業界・職種でやくだちますか? 企業の社員のスキルアップ似ついてどのような取... 続きを読む(全153文字)
研修、上司、仕事を通してどのようなスキルが身につけられますか? 身につけたスキルはどのような業界・職種でやくだちますか? 企業の社員のスキルアップ似ついてどのような取り組みをしていますか?仙台市立病院のスキルアップ、キャリア開発、教育体制に答えて、口コミを閲覧。 回答項目を変更。500ポイント獲得。
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投稿日2012.10.08/ IDans-566344
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会社概要

会社名
仙台市
フリガナ
センダイシ
URL
https://www.city.sendai.jp/
本社所在地
宮城県仙台市国分町3丁目7-1
業界
団体・連合会・官公庁
上場区分
未上場
FUMA
ID1134157
転職会議ロゴ
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