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団体・連合会・官公庁業界 / 宮城県仙台市国分町3丁目7-1

3.35
  • 残業時間

    27時間/月

  • 有給消化率

    56.8%/年

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仙台市人事・教育・研修体制・スキルアップの口コミ

20代後半男性正社員その他の建築・土木関連職
【良い点】 近年、庁内研修会の企画・実施することを業績目標として設定する職員が増えてきており、その影響もあるのか様々な分野で研修会やセミナーが実施されている。 【気になる... 続きを読む(全239文字)
【良い点】 近年、庁内研修会の企画・実施することを業績目標として設定する職員が増えてきており、その影響もあるのか様々な分野で研修会やセミナーが実施されている。 【気になること・改善したほうがいい点】 数年置きの異動は将来的に組織をまとめるジェネラリストになるためのジョブローテーションであるが、業務内容が全く異なる部署に配属されることも多く、異動初年度は未経験の会社に転職するのに近い感覚を覚える。前職場の知識が活かせる場合もあるが、イチから覚えないといけない内容もかなり多い。
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投稿日2022.09.03/ IDans-5514591

この回答者のプロフィール

年齢
20代後半
性別
男性
雇用形態
正社員
職種
その他の建築・土木関連職

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会社概要

会社名
仙台市
フリガナ
センダイシ
URL
https://www.city.sendai.jp/
本社所在地
宮城県仙台市国分町3丁目7-1
業界
団体・連合会・官公庁
上場区分
未上場
FUMA
ID1134157
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