【良い点】 映画をやすく見れるのは良かったです。 住宅補助は少しでもありがたかったです。 【気になること・改善したほうがいい点】 福利厚生は映画以外は特になかったというか、利用の仕方が分かりにくかったです。

【良い点】 住宅補助は賃貸でしたら、家賃の半額上限は確か16000円くらいだったと思います。持ち家は5000円だったと思います。財形貯蓄があり、年率はよかったです。 【気になること・改善したほうがいい点】 副業ができたら良かったです。

【良い点】 えらべる俱楽部は有意義な福利厚生だとおもいます。 市内の映画館での利用が破格の値段でできました。そのほかいろいろ。 【気になること・改善したほうがいい点】 有休がとりにくい。人間が足りないので、休みにくい。同僚は自分の結婚式にまさかの有休申請が通らず、退職しました。 私は退職直前の有休使用に上司から「辞めるのに、この時期に有休、とるんですか？」と言われ、耳を疑いました。

【良い点】 福利厚生は 正規雇用、非正規雇用に関わらず、共にしっかりしていたと思います。特に不満等はありません。白十字会の「えらべる倶楽部カード」という特典があり、飲食店でのサービスなどが受けられました。外食等、自身があまり伺わないので使用頻度は少ない方でしたが、利用できる飲食店での割引等、特典が付くので皆様カードを持参されているかと思います。

【良い点】 職員の健康診断などは充実していた。社員食堂があり、安くランチを食べられた事は良かった。 【気になること・改善したほうがいい点】 パート勤務では、何年働いても、業務が増えて多忙になっても、時給はあがらず、新人が入ってきたらベテランが新人を育成するなど、業務以外の仕事も増え、責任も重くなったり、モチベーションは下がり、退職しようと考えるようになった。

女性が多い職場なので、育児休暇を取得されている方も結構いらっしゃいました。また、医療機関のため、就業時間中に受診することもでき、診療代も還付されます。 残業も殆どなく、プライベートと両立したい場合は働きやすいと思います。しかし、仕事を充実させたいと気合いを入れて入社するとかなりギャップが生じると思います。